Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/1919427

Досвід роботи

Слесарь,наладчик,главный механик,собственик чп,чура,ч

з 11.2001 по 11.2013 (12 років)
Фабрики"Элегант"1200чел,"мтф Надежда"800чел, (Лёгкая промышленность,(пошив мужских костюмов),(трикотажа),организация швейныхцехов с ноля консультации набор персонала по требованию заказчика,)

Освіта

сш 24

Механизация производства,, Мелитополь
Середня спеціальна, з 2001 по 2013 (12 років)

Додаткова освіта та сертифікати

"Экспо-плаза"Киев тренинги

2007 по20013год,

Знання і навички

Знання мов

• Українська — середній
• Російська — середній

Додаткова інформація

Опыт работы
Слесарь-наладчик швейного оборудования 6 разряда, главный механик

с 11.2000 по 11.2004 с 09.2005 по 10.2009
Фабрики ПТШП «Элегант» ( производство мужской одежды ( костюмы), МТФ «Надежда» ( производство трикотажных изделий.
- Ремонт швейного оборудования следующих типов шва: прямострочные, двухигольные челночного стежка, двухигольные цепного стежка, многоигольные (шлеввочные, поясные) машины цепного стежка, оверлоки, окантовыватели, подшивы низа (распошив)
Ремонт более сложных неисправностей, обслуживание петельных, пуговичных, машин
Кратковременные командировки по швейным участкам в области.
- Обеспечивать контроль бесперебойной и технически правильной эксплуатации, надежную работу приборов и оборудования, содержание в работоспособном состоянии на требуемом по технологии уровне.
- Организовывать разработку планов (графиков) осмотров, испытаний капитальных и профилактических ремонтов оборудования в соответствии с положениями «Единой системы планово-предупредительного ремонта»
- Руководить разработкой нормативных материалов по ремонту оборудования,
расходу материалов на ремонтно-эксплуатационные нужды, анализом показателей его использования, составлением смет на проведение ремонтов.
- Планировать и контролировать нормы расхода, формировать заявки на приобретение оборудования, запасных частей, расходных материалов, СИЗ (средств индивидуальной защиты), ГСМ (горюче-смазочных материалов), инструмента, инвентаря согласно потребности подразделений.

- Повышать свой уровень подготовки и сотрудников службы Главного механика, организовывать процесс подготовки и аттестации кадров
- Запрашивать основные и дополнительные инструкции, техническую документацию напрямую у производителей.