Долина-Центр, OOO

Вакансія від 13 липня 2020

Агроном, менеджер з продажу мікродобрив та стимуляторів росту рослин

14 000 – 25 000 грн

Долина-Центр, OOO
Сільське господарство; 50–250 співробітників

Умань

Низовцева Оксана
Показати телефон

Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта.

Опис вакансії

Група Компаній «ДОЛИНА» — це вітчизняний виробник мікродобрив ТМ «ОРАКУЛ» та стимуляторів росту рослин ТМ «ВИМПЕЛ», стабільно працююча на ринку України 23 роки!

Мы створюємо якісні та ефективні препарати, котрі користуються значним попитом серед сільхозвиробників.

Запрошуємо до свого колективу агронома-менеджера з питань регіонального розвитку (зона відповідальності — частина Черкаської області).

Наш кандидат — це АГРОНОМ з профільною освітою та стажем роботи від 2-х років (бажано). Перевагою буде досвід роботи в продажах ЗЗР, насіння, добрив. Проте ми готові навчати усім навикам консультацій, переговорів та роботи з клієнтами. Головне — гарні знання технологій вирощування основних польових культур.

Функціями агронома-менеджера будуть:

  1. Співпрацювати с нашими дистриб’юторами. Проводити навчання, презентації. Здійснювати спільні виїзди з дистриб’ютором до кінцевого споживача. Запрошувати нових дистриб’юторів до співпраці.
  2. Консультувати наших клієнтів (кінцевих споживачів) щодо застосування наших препаратів. Працювати з існуючою клієнтською базою, а також залучати нові господарства та підвищувати попит на наші продукти. Закладати демо-досліди для довгострокової співпраці.

Умови компанії:

Початок роботи від стартової ставки. Далі — перерахунок та підвищення ЗП від реалізуємих об'ємів по Вашій території. Річний бонус у кінці року.

Ми запезпечуємо службовим автомобілем Renault Duster з заправкою по паливній картці. Також ноутбуком, модемом, та корпоративним мобільним зв’язком.

Переваги нашої компанії:

  1. Вітчизняний виробник, стабільно працююча компанія вже 23 роки.
  2. Не має меж росту Вашої ЗП! Ставите цілі — і досягаєте їх.
  3. Навчання та тренінги. Ми підвищуємо кваліфікацію наших співробітників до 4-х разів на рік.
  4. Відсутність офісної роботи. Ви самі плануєте свої зустрічі та поїздки, працюючи на виїзді або вдома.
  5. Корпоративні заходи та свята на протязі року.

Ми готові поспілкуватися з кожним із Вас!

Чекаємо на Ваші дзвінки та резюме!


Схожі вакансії


Статистика зарплат

Сподобалася вакансія?

Щодня ми можемо надсилати вам схожі вакансії на ел. пошту.