Керівник відділу продажів

Ми — компанія ТОВ «Новобуд-ВС», знаходимося на ринку України вже більше 20 років. Займаємося асфальтуванням та благоустроєм житлових будинків та комплексів. На сьогодні маємо понад 500 успішних реалізованих проектів.

Ми розширюємо свій відділ продажу, тому запрошуємо приєднатися до нашої команди Керівника відділу продажів.

Що на тебе чекає у нас у компанії?

• На вході в компанію ти отримуєш тиждень інтенсивного та максимально наповненого навчання. Жодної води, тільки важлива інформація, яка допоможе тобі ефективніше виконувати свої функціональні обов’язки.

• Рівень доходу, на який можна впливати самостійно. Чим більше ти та твоя команда залучили клієнтів до співпраці і чим вищі їх чеки, тим вищий дохід.

• Заробітна плата складатиметься зі ставки + бонусу за виконання Регламенту + бонусу від продажів.

• Команда, яка орієнтована на результат.

• Комфортний колектив, у якому роботу побудовано за принципами взаємної поваги.

• Робочий день з 10:00 до 18:00, з понеділка до п’ятниці.

• Робота в офісі.

• Видача заробітної плати двічі на місяць.

• Кар'єрний розвиток до позиції Директора з продажів.

Що для нас важливо?

• Вільне знання усної та письмової української мови.

• Досвід у пошуку та залучення В2В клієнтів.

• Успішний досвід на керівній посаді від 2-х років у сегменті В2В.

• Вміння формувати та організовувати команду.

• Висока результативність — здатність досягати поставленої мети у встановлені терміни, попри перепони.

• Досвід роботи із будівельної сфери буде перевагою.

• Освіта у галузі будівництва буде перевагою.

• Досвід роботи з тендерами буде перевагою.

Що потрібно робити?

• Організація системного залучення клієнтів.

• Участь у тендерах.

• Розробка та затвердження з власником плану розвитку відділу продажів.

• Формування та подання систематичної звітності щодо роботи відділу власнику компанії.

• Формування власної команди.

• Забезпечення якісної обробки всіх вхідних звернень клієнтів.

• Контроль, організація управління відділу продажів.

• Проведення управлінських заходів, а також адаптації та навчання.

• Контроль правильності заповнення CRM системи всіма менеджерами.

• Контроль виконання плану з продажу.

• Систематичний контроль дотримання всіх бізнес процесів та інструкцій відділу продажів.

• Відстеження змін на ринку будівництва, а також діяльність конкурентів.

• Робота над задоволеністю постійних клієнтів.

• Ведення системи звітності та аналізу результатів продажу, щоб забезпечити прозорість та можливість коригувати стратегію на основі даних.

• Мотивація співробітників відділу.

Якщо ти любиш продавати, та готовий приймати управлінські рішення, а також вчитися новому, то відправляй своє резюме і швидше отримуй свій job-offer