Головний спеціаліст з аналізу ефективності роботи відділень РП

ПриватБанк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідуючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми шукаємо Головного спеціаліста з аналізу ефективності роботи відділень РП, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

Основні обов’язки:

• Координація всіх процесів повсякденного функціонування відділень (поточні та капітальні ремонти, перепланування, організація нових робочих місць)
• Приведення відділень у відповідність до корпоративних стандартів якості банку; координація дій регіональних відповідальних осіб та взаємодія з профільними напрямками ГО
• Підготовка та актуалізація реєстраційних даних відділень, забезпечення вчасного інформування Національного банку України про будь-які зміни
• Впровадження, контроль та актуалізація внутрішніх процесів Департаменту розвитку РП відповідно до змін ринку та викликів зовнішнього середовища
• Розробка, актуалізація та затвердження шаблонів, програм та внутрішніх нормативних документів у системі «ПриватДок»; підписання та візування документів у межах компетенції
• Контроль за реалізацією затверджених планів із розвитку та масштабування мережі

Основні вимоги:

• 3+ роки досвіду на аналогічній посаді в банківській сфері або у великих системних компаніях із розгалуженою мережею філій/відділень
• Знання основ трудової мотивації та систем оцінки ефективності персоналу
• Знання законодавчих, нормативних та методичних документів НБУ щодо організації банківської діяльності та реєстрації підрозділів
• Навички проєктного менеджменту та моделювання бізнес-процесів
• Високий рівень аналітичного мислення, вміння працювати з сучасними технічними засобами комунікації, банківськими комплексами та додатками для обробки і збереження даних

• Розуміння сучасних трендів корпоративного навчання (прогресивні форми, методи, принципи побудови навчального контенту та програм для персоналу мережі)
• Розуміння корпоративної етики банку та стандартів ділового спілкування

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки
• Конкурентну заробітну плату
• Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок
• Корпоративне навчання
• Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток
• Дружній професійний колектив та сильну команду

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

Якщо ви маєте статус людини з інвалідністю або ветерана, звертайтеся на [відгукнутися]. Фахівці ПриватБанку нададуть консультацію і супровід упродовж процесу відбору та після працевлаштування.