• Зараз переглядає 1 шукач
Alistel, Law Firm

Керівник юридичного проєкту

  • 160 000 – 200 000 грн Вища за середню
  • Alistel, Law Firm

    Юриспруденція; 50–250 співробітників
  • Львів
  • Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років.
  • Відповідальність
  • Управлінські навички
  • Активність
  • Маркетинг
  • Планування бюджету
  • Конкурентний аналіз
  • Аналіз ринку
  • Продаж
  • Управління командою
  • Бізнес-планування
  • Управління бізнесом
  • Ведення договірної роботи
  • Аудит
  • Формування стратегії розвитку
  • Комунікабельність
  • Лідерство
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Компанія Alistel пропонує комплекс послуг у сфері юридичного супроводу і захисту інтересів бізнесу. Експерти Alistel проведуть клієнта від ідеї до реалізації плану та комерційного успіху власної справи.

Юридична компанія Alistel Lawfirm проводить детальний аудит та розробляє індивідуальну стратегію для кожного окремого випадку.

Наш основний сайт: https://alistel.org/

Ми динамічно розвиваємось та реалізуємо масштабні юридичні проєкти по всьому світу. У зв’язку з активним зростанням шукаємоКерівника юридичного проєкту — сильного управлінця, який очолить юридичний напрям, об'єднає роботу юридичного відділу, маркетингу та продажів в єдину ефективну систему та забезпечить подальше масштабування бізнесу.

Ця роль для людини, яка мислить стратегічно, вміє будувати команди, приймати рішення та досягати результатів у складних і динамічних умовах.

Вимоги:

  • вища юридична освіта;
  • досвід роботи на керівних посадах від 3 років;
  • успішний досвід управління командами від 50 співробітників;
  • досвід керування керівниками підрозділів та побудови ефективної організаційної структури;
  • розуміння міжнародного права, договірної роботи та юридичного консалтингу;
  • знання корпоративного права та практичний досвід правового супроводу корпоративної діяльності компанії;
  • досвід стратегічного та операційного управління бізнес-напрямами;
  • розуміння маркетингу, продажів, клієнтського сервісу та побудови клієнтського шляху;
  • навички бюджетування, планування та аналізу бізнес-показників;
  • досвід управління та масштабування бізнесу;
  • англійська мова на рівні не нижче Upper-Intermediate (В2);
  • сильні лідерські та комунікаційні навички;
  • високий рівень відповідальності, системності та бізнес-мислення.

Основні обов’язки:

  • формування та реалізація стратегії розвитку юридичного напряму компанії;
  • управління командою понад 50 співробітників через керівників функціональних підрозділів;
  • координація роботи напрямку;
  • забезпечення ефективної взаємодії між командами та досягнення спільних бізнес-цілей;
  • участь у розробці та запуску нових продуктів і послуг;
  • розвиток та масштабування міжнародних проєктів компанії;
  • побудова ефективних бізнес-процесів та систем управління;
  • впровадження сучасних підходів до управління командами та підвищення їх ефективності;
  • аналіз ринку, конкурентного середовища та пошук нових можливостей для розвитку;
  • управління ключовими партнерствами та взаємодія з міжнародними контрагентами;
  • консультування власників бізнесу щодо стратегічних рішень та перспектив розвитку компанії.

Ми пропонуємо:

  • конкурентний рівень доходу з прозорою системою мотивації та бонусів;
  • можливість впливати на розвиток міжнародного бізнесу та брати участь у прийнятті стратегічних рішень;
  • високий рівень автономії та довіри у прийнятті управлінських рішень;
  • команду сильних професіоналів, орієнтованих на результат та постійний розвиток;
  • масштабні міжнародні проєкти та амбітні бізнес-завдання;
  • можливість формувати власну команду та впливати на її розвиток;
  • навчання, сертифікації, професійні тренінги та розвиток управлінських компетенцій за рахунок компанії;
  • участь у міжнародних конференціях, форумах та профільних заходах по всьому світу;
  • підтримку власників бізнесу в реалізації нових ідей та ініціатив;
  • компенсацію релокації для кандидатів з інших міст або країн;
  • оплачувані відпустки, лікарняні та додаткові вихідні;
  • сучасну корпоративну культуру без зайвої бюрократії;
  • комфортне середовище для реалізації професійних амбіцій та кар'єрного зростання.

Якщо ви шукаєте можливість не просто керувати підрозділом, а впливати на розвиток міжнародного бізнесу, створювати сильні команди та реалізовувати масштабні проєкти, будемо раді познайомитися та обговорити співпрацю.

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат