Менеджер з розвитку партнерських продажів

YASNO — бренд енергопостачальних компаній України, що забезпечують електроенергією, газом та енергоефективними рішеннями 2,5 млн сімей і понад 64 тис. бізнесів. Ми бачимо український енергоринок як активного учасника, що може створювати цінність, тому формуємо екосистему продуктів для енергонезалежності, ефективності та стійкості бізнесу.

Наша мета — розвивати рішення, які підтримують економіку та наближають країну до енергетичної незалежності, забезпечуючи українцям світло сьогодні й можливості для розвитку завтра.

Менеджер з розвитку партнерських продажів

Ключові навички:

• Вища освіта;
• Досвід від 3 років у B2B продажах (сфери: енергетика / телеком або ІТ-технології / інфраструктура);
• Досвід роботи з технічно складними продуктами (SaaS + hardware / energy solutions);
• Підтверджений досвід побудови партнерської мережі або розвитку нових каналів продажів;
• Суттєва перевага — знання енергетичного ринку: електропостачання, СЕС / BESS / energy efficiency;
• Досвід роботи з EPC-підрядниками, інжиніринговими компаніями, інсталяторами обладнання тощо;
• Впевнений користувач ПК: MS Office, Exсel, Internet, Power point;

Твоїми задачами будуть:

• Пошук, залучення та розвиток партнерів: інсталятори СЕС (solar EPC), інтегратори BESS, енергосервісні компанії тощо з метою виконання планів з продажів;
• Побудова агентської / партнерської мережі продажів продуктів YASNO Power (EMS), а також Самовиробництво/ Електроенергія;
• Участь у підготовці та запуску партнерських моделей продажів;
• Ведення угоди від проведення переговорів до укладення договорів з партнером;
• Формування, ведення та аналіз воронки каналу партнерських продажів;
• Розвиток партнерів, участь у їх навчанні тощо;
• Співпраця з функією управління продуктами, маркетингом, юридичними та фінансовими підрозділами;
• Ініціація змін у продукті на основі фідбеку з ринку;

Ми цінуємо в кандидатах:

• Підприємницьке мислення, вміння будувати канал «з нуля», а не просто виконувати план;
• Орієнтація на результат;
• Проактивність;
• Системність;
• Комунікаційна зрілість;
• Технічна допитливість;
• Гнучкість і адаптивність;

На тебе чекає:

• Команда професіоналів;
• Цікаві проєкти та професійний розвиток;
• Можливості кар'єрного зростання;
• Корисні тренінги та командоутворюючі заходи;
• Психологічна підтримка;
• Компенсація витрат на пальне;
• Подарунки на знакові та важливі події;
• Програма вдячності «Дякую тобі» з можливістю отримати крутий мерч;
• І звісно: офіційне працевлаштування, конкурентний рівень оплати (завжди вчасна та прозора винагорода), медичне страхування.

Якщо твій досвід є релевантним, ми з тобою зв’яжемось.