досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років.
вища освіта за освітнім ступенем не нижче магістра/спеціаліста.
! Приймаємо резюме тільки українською мовою.
Не передбачено:
Робота за сумісництвом;
Гібридний/дистанційний графік
Ми пропонуємо:
Офіційне працевлаштування згідно з чинним законодавством;
Кар'єрний ріст та можливості для професійного розвитку;
Соціальні гарантії згідно з чинним законодавством;
Бронювання тимчасово не надаємо в зв’язку з вичерпанням квоти.
А також підтримуємо працевлаштування до команди Головного управління: ветеранів, ветеранок і людей з інвалідністю. У своїй діяльності керуємося принципами рівності та поваги,
Графік роботи:
тривалість робочого часу 40 годин на тиждень, п’ятиденний робочий тиждень. Понеділок, вівторок, середа, четвер: 9.00 -18.00, п’ятниця 9.00 — 16 .45. Перерва з 13.00 до 13.45.
Основні обов’язки:
1. Координація роботи щодо перевірки рішень про призначення (перерахунку) субсидій, пільг, разових грошових виплат (компенсацій) та соціальних допомог та правильності призначення (перерахунку) та поновлення виплати субсидій, пільг, разових грошових виплат (компенсацій) та соціальних допомог на виконання судових рішень. У разі встановлення порушення забезпечення вжиття заходів щодо усунення недоліків, виявлених під час перевірки.
2. Розроблення методичних рекомендацій з питань застосування законодавства та інших матеріалів, спрямованих на вдосконалення процесів виконання покладених на управління завдань та впровадження сучасних методів організації роботи.
3. Організація роботи щодо надання практичної, консультативної та методичної допомоги спеціалістам структурних підрозділів управління з питань застосування норм чинного законодавства при призначені (перерахунку) субсидій, пільг, разових грошових виплат (компенсацій) та соціальних допомог. Вжиття заходів щодо виявлення проблемних аспектів в організації робот і питань, що належать до компетенції управління.
4. Здійснення контролю за тестуванням програмного забезпечення та узагальнення наданих пропозицій щодо його удосконалення.
5. Організація роботи щодо розгляду звернень заяв та скарг, запитів на інформацію, що надходять до Головного управління. Виявлення та усунення причин, що призводять до подання громадянами скарг та повторних звернень.
6. Здійснення контролю розгляду звернень, заяв та скарг громадян, підприємств та організацій, посадових осі, запитів на інформацію, адвокатських запитів, депутатський звернень та запитів, що належать до компетенції управління.
7. Здійснює контроль за дотриманням строків та повнотою розгляду звернень.
8. Здійснення контролю виконання судових рішень відповідно до функцій управління. Забезпечення виконання вимог законодавства про запобігання корупції.
9. Забезпечення в межах своєї компетенції дотримання законодавства про інформацію та доступ до публічної інформації та персональних даних осіб, які мають право на призначення субсидій, пільг, разових грошових виплат (компенсацій) та соціальних допомог.
10. Виконання обов’язків у разі відсутності начальника відділу з поважних причин (відпустка, хвороба, тощо) та нести відповідальність за їх невиконання; виконання додаткових завдань безпосереднього керівника.
Відгукнутися на цю вакансію за адресою: www.work.ua/jobs/8382490/