Психолог, асистент психолога

Основні вимоги:

• вища освіта за спеціальністю «Психологія», «Практична психологія» або суміжною спеціальністю;
• досвід роботи психологом від 2 років, бажано у сфері психосоціальної підтримки ветеранів, військовослужбовців, членів їхніх сімей, родин загиблих або зниклих безвісти;
• знання основ кризової психології, травма-інформованого підходу та принципів роботи з людьми, які пережили втрату, травматичний досвід або тривалий стрес;
• навички проведення індивідуальних, сімейних та групових психологічних консультацій;
• досвід роботи з родинами зниклих безвісти та/або родинами загиблих буде перевагою;
• навички фасилітації груп підтримки, психоосвітніх заходів та тематичних групових занять;
• готовність працювати з ветеранами та членами їхніх сімей з урахуванням особливостей військового та травматичного досвіду;
• знання та практичне застосування методів арт-терапії буде перевагою;
• досвід використання VR-технологій у психологічній роботі або готовність пройти відповідне навчання;
• дотримання професійної етики, конфіденційності та принципу «не нашкодь»;
• уміння працювати в команді з психологами, ейс-менеджерами та іншими фахівцями проєкту;
• відповідальність, емоційна стійкість, комунікабельність та емпатійність;
• готовність вести необхідну документацію щодо наданих послуг та брати участь у моніторингу результатів проєкту.

Для асистента психолога допускається студентська або незакінчена вища освіта за умови наявності базових знань психології та готовності працювати під супервізією психолога проєкту.

Бажані додаткові компетенції:

• навчання або сертифікація у сфері травма-фокусованої терапії, кризового консультування, роботи з втратою та горюванням;
• досвід роботи з ПТСР, гострими стресовими реакціями та наслідками хронічного стресу;
• підготовка з арт-терапії;
• досвід роботи з VR у сфері психологічної підтримки або нейрореабілітації;
• навички проведення психоедукації для ветеранів та членів їхніх сімей.

Ключове: фахівець має бути готовий працювати не лише з окремим клієнтом, а й із сімейними системами та групами, зокрема у ситуаціях втрати, невизначеної втрати та складного процесу адаптації після військового досвіду.

Умови роботи

• Форма співпраці: ФОП або цивільно-правовий договір (ЦПД).
• Тип зайнятості: строкова співпраця в межах проєкту.
• Термін співпраці: до 31 січня 2027 року.
• Місце роботи: м. Харків та виїзди до громад Харківської області.
• Формат роботи: проведення індивідуальних, сімейних та групових консультацій, арт-терапевтичних і VR-занять відповідно до потреб проєкту.
• Виїзна робота: готовність періодично здійснювати робочі виїзди до громад області для проведення консультацій, групових заходів та інших активностей проєкту.
• Звітність: ведення необхідної документації щодо проведених консультацій та занять, участь у командних зустрічах і супервізіях.

Основні обов’язки психолога

• Проведення індивідуальних, сімейних та групових психологічних консультацій для ветеранів, членів їхніх сімей, родин загиблих та зниклих безвісти.
• Проведення арт-терапевтичних занять та інших психокорекційних і психоедукаційних активностей.
• Проведення психологічних занять із використанням VR-технологій відповідно до методики проєкту.
• Здійснення первинної оцінки психологічного стану та потреб бенефіціарів, визначення подальшого маршруту допомоги.
• Надання кризової та психосоціальної підтримки людям, які переживають наслідки травматичного досвіду, втрату або невизначену втрату.
• Проведення виїзних консультацій та групових заходів у громадах Харківської області.
• Проведення психоедукаційних заходів щодо стресу, травми, емоційної саморегуляції, адаптації та відновлення.
• Виявлення випадків, які потребують спеціалізованої або медичної допомоги, та перенаправлення бенефіціарів до відповідних фахівців.
• Взаємодія з кейс-менеджерами, соціальними працівниками, іншими психологами та фахівцями проєкту для забезпечення комплексної підтримки.
• Дотримання принципів конфіденційності, професійної етики, інформованої згоди та принципу «не нашкодь».
• Ведення документації щодо наданих послуг, обліку учасників та результатів роботи відповідно до вимог проєкту.
• Підготовка короткої звітності про проведені консультації, заняття та виїзні заходи.
• Участь у командних зустрічах, супервізіях та обговоренні складних випадків.
• Дотримання внутрішніх політик і процедур Фонду, зокрема щодо захисту персональних даних та безпеки бенефіціарів.