Influence manager у б’юті-бренд доглядової косметики

Marie Fresh Cosmetics — український бренд натуральної, ефективної косметики власного виробництва. Ми — не лише бренд, але й місія, яка ставить перед собою завдання забезпечити кожного клієнта здоровими та красивими результатами.

Ми у пошуках Influence менеджера з досвідом роботи з брендами від 3+ років, який допоможе нам створювати сильний, креативний та впізнаваний прояв бренду в соцмережах.

Ми чекаємо на тебе, якщо ти маєш:

Hard skills:

• Досвід роботи з інфлюєнс-маркетингом та креаторами в Instagram, TikTok, YouTube.
• Пошук і підбір блогерів та UGC-креаторів відповідно до цільової аудиторії, позиціонування бренду.
• Аналіз профілів креаторів: якість і географія аудиторії, залученість, охоплення, відповідність контенту бренду.
• Розуміння форматів співпраці з креаторами: комерційні, бартерні, gifting, довгострокове амбасадорство.
• Ведення переговорів щодо умов, вартості, форматів, термінів і прав на подальше використання контенту. Планування та контроль бюджету на інфлюєнс-маркетинг.
• Написання брифів, технічних завдань і сценаріїв для рекламних інтеграцій та UGC-контенту. Розуміння актуальних трендів, форматів та алгоритмів Instagram і TikTok.
• Розуміння специфіки рекламної інтеграції косметичних продуктів: демонстрація продукту, його переваг, способу використання та результату без некоректних або недоведених обіцянок.
• Контроль якості контенту та відповідності матеріалів ТЗ, tone of voice і візуальній стилістиці бренду.
• Аналітика ефективності співпраць: охоплення, перегляди, ER, CPM, CPV, CPE, переходи, використання промокодів, продажі.
• Робота з промокодами, таблицями обліку та звітністю в Google Sheets.

Soft skills:

• Сильні комунікаційні навички та вміння вибудовувати довгострокові відносини з блогерами й креаторами.
• Проактивність у пошуку нових креаторів, форматів та ідей для інтеграцій.
• Уважність до деталей, контенту та репутаційних ризиків.
• Відповідальність, системність і дотримання дедлайнів.
• Організованість і здатність одночасно вести декілька співпраць на різних етапах.
• Гнучкість і швидка адаптація до трендів, інфоприводів та змін у планах.
• Орієнтація на результат і вміння ухвалювати рішення на основі показників.

Твої завдання:

1. Пошук і формування бази релевантних блогерів, інфлюєнсерів та UGC-креаторів в Instagram, TikTok.

2. Оцінка креаторів за відповідністю бренду, якістю аудиторії, контентом, показниками залученості та потенційною ефективністю співпраці.

3. Ініціювання комунікації та проведення переговорів щодо форматів, вартості, термінів і умов співпраці.

4. Організація комерційних, бартерних і gifting-інтеграцій, а також пошук креаторів для довгострокової співпраці.

5. Підготовка брифів, технічних завдань, сценаріїв і референсів для рекламних інтеграцій та UGC-контенту.

6. Координація всього процесу співпраці: від погодження креатора й надсилання продукту до виходу контенту.

7. Перевірка та погодження матеріалів перед публікацією, контроль відповідності ТЗ, tone of voice і вимогам бренду.

8. Контроль строків публікацій, маркування реклами, активних посилань, промокодів та інших узгоджених елементів інтеграції.

9. Ведення бюджету, календаря інтеграцій і бази креаторів з історією та результатами співпраць.

10. Збір статистики після публікацій та аналіз ефективності кожної інтеграції.

11. Підготовка регулярної звітності з висновками: які креатори, формати та підходи працюють найкраще, а також рекомендаціями щодо наступних розміщень.

12. Моніторинг трендів, конкурентів, нових блогерів і перспективних форматів інфлюєнс-маркетингу.

13. Формування пулу ефективних креаторів для повторних інтеграцій, амбасадорських програм і довгострокових партнерств.

Ми пропонуємо:

1. Конкурентний рівень оплати праці (узгоджується за результатами співбесіди).
2. Часткова зайнятість, part-time.
3. Реалізацію креативних ідей у масштабних та амбітних проєктах.
4. Можливість впливати на вигляд і розвиток українського б’юті-бренду.
5. Роботу з продуктом, яким ви будете пишатися і рекомендуватимете друзям.
6. Офіційне працевлаштування та відпустку за КЗпП.
7. Графік: пн-пт, 9:00—18:00 (точний робочий час узгоджується окремо згідно формату part-time). Формат: віддалено.

Звертайтесь за уточненнями — HR-менеджер Ганна, 093−535−63−25Показати телефон.