Інспектор з кадрів


Про вакансію

ТОВ «ФОРТ Інжинірінг» — виробнича компанія, яка розвиває власне виробництво та активно розширює команду.

Ми шукаємо інспектора з кадрів, який забезпечуватиме ведення кадрового діловодства, оформлення кадрових процесів та актуальність кадрової документації підприємства.

Основні завдання

  • Оформлення прийняття працівників на роботу, переведення та звільнення працівників.
  • Ведення кадрового діловодства та кадрової документації відповідно до вимог законодавства.
  • Формування та ведення особових справ працівників, заповнення та актуалізація особових карток.
  • Оформлення та ведення документів щодо відпусток працівників.
  • Підготовка та оформлення документів, пов’язаних із бронюванням військовозобов'язаних працівників.
  • Підтримання в актуальному стані кадрової структури підприємства та внесення відповідних змін.
  • Сканування та передача відомостей і документів щодо трудової діяльності працівників до Пенсійного фонду України.
  • Участь у розробленні та актуалізації функціональних обов’язків працівників.
  • Контроль актуальності кадрових даних та документів працівників.
  • Контроль дотримання працівниками встановленого графіка роботи та передача відповідної інформації відповідальним особам.
  • Підготовка кадрових документів, довідок, витягів та інших документів на запит працівників і керівництва.
  • Взаємодія з працівниками та керівниками структурних підрозділів з питань кадрового оформлення.
  • Виконання інших кадрових та адміністративних завдань, поставлених керівництвом.

Наші очікування

  • Досвід роботи інспектором з кадрів, кадровиком або на аналогічній посаді від 2року.
  • Знання та практичний досвід ведення кадрового діловодства.
  • Розуміння порядку оформлення прийняття, переведення, звільнення та відпусток працівників.
  • Досвід формування та ведення особових справ і кадрових документів.
  • Розуміння вимог законодавства України у сфері трудових відносин та кадрового діловодства.
  • Досвід роботи з документами щодо військового обліку та бронювання працівників.
  • Впевнене користування ПК, Microsoft Office та електронними сервісами для роботи з кадровими документами.
  • Уважність до деталей, відповідальність та системність у роботі з документами.
  • Вміння працювати з великим обсягом інформації та дотримуватися встановлених строків.
  • Вміння самостійно організовувати свою роботу та взаємодіяти з працівниками і керівниками структурних підрозділів.

Буде перевагою

  • Досвід роботи у виробничій компанії.
  • Досвід ведення кадрового обліку на підприємстві зі значною кількістю працівників.
  • Практичний досвід роботи з бронюванням військовозобов'язаних.
  • Досвід роботи з електронними сервісами Пенсійного фонду України.
  • Знання спеціалізованих кадрових програм та систем обліку.

Ми пропонуєм

  • Офіційне працевлаштування відповідно до вимог чинного законодавства України з першого робочого дня.
  • Офіційну та своєчасну заробітну плату на банківську картку.
  • Конкурентний рівень заробітної плати.
  • Можливість професійного розвитку та кар'єрного зростання.
  • · Надаємо бронювання.
  • Стабільну роботу в сучасній виробничій компанії.
  • Навчання та адаптацію на робочому місці.

Ключові вимоги і навички

  • Досвід роботи від 2 років.
  • MS Office
  • Знання законодавства України
  • Відповідальність
  • Організаторські здібності
  • Активність
  • Діловодство
  • Уважність
  • Ведення кадрового обліку
  • Кадрове діловодство
  • Робота з великим обсягом інформації
  • Оформлення документації
Показати всі навичкиЗгорнути навички
Нове

Задайте питання в месенджері

Питайте про графік роботи, обов'язки, структуру зарплати тощо.

Ви можете дізнатися подробиці про графік роботи, обов'язки, структуру зарплати тощо або задати своє питання.

Ф

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії