• Бронювання
Газопостачальна компанія Нафтогаз України

Менеджер проєктів


Про вакансію

Газопостачальна компанія «Нафтогаз України» безперебійно та стабільно забезпечує газом 12,4 мільйона українських домогосподарств і є надійним постачальником газу та електричної енергії для малого і середнього бізнесу.

Одним із напрямків діяльності компанії є платформа tech.gas.ua, яка допомагає клієнтам знаходити зручні та енергоефективні рішення для своїх осель.

МИ ПРОПОНУЄМО:

  • гідну заробітну плату, розмір якої обговоримо на співбесіді;
  • гібридний формат роботи;
  • комфортний та сучасний офіс по вул. Лейпцизька, 15Б (БЦ Меркс);
  • графік роботи: пн-чт — з 8:30 до 17:30, пт — з 8:30 до 16:15, сб-нд — вихідні;
  • бронювання для військовозобов'язаних;
  • можливість професійного та кар'єрного зростання;
  • медичне страхування;
  • офіційне працевлаштування та офіційну ЗП, оплачувану відпустку (24+4 додатково календарних дні) та лікарняні;
  • оздоровчий бонус перед відпусткою (50% окладу) та премія до галузевого свята (100% окладу);
  • випробувальний період становить 3 місяці (час поступової адаптації до корпоративних процесів, протягом якого ми прагнемо створити комфортні умови для вашого успішного старту).

ВАШИМИ ЗАВДАННЯМИ ТА ОБОВ’ЯЗКАМИ НА ПОСАДІ БУДУТЬ:

  • ініціювати, планувати та реалізовувати IT-проєкти, забезпечуючи досягнення бізнес-цілей у межах визначених термінів, бюджету та обсягу робіт;
  • формувати дорожню карту проєкту, визначати ключові віхи, залежності, ризики та пріоритети;
  • координувати роботу команди розробників, аналітиків, дизайнерів і QA-інженерів, забезпечуючи синхронізацію дій та ефективну взаємодію;
  • вести регулярні статус-зустрічі (stand-ups, retrospectives, demos), відстежувати прогрес у Jira, Trello чи інших системах управління проєктами;
  • забезпечувати чітку та прозору комунікацію між усіма стейкхолдерами — командою, замовником, продуктовими власниками та керівництвом;
  • контролювати виконання задач, дотримання дедлайнів і якості релізів, а також своєчасне оновлення статусів у таск-трекерах;
  • управляти ризиками, змінами й очікуваннями клієнта, пропонувати оптимальні рішення у випадку відхилень від плану;
  • підтримувати документацію проєкту (плани, звіти, decision logs, post-mortems), забезпечуючи прозорість процесів;
  • моніторити ключові показники ефективності (KPI, velocity, burn-down charts) та звітувати про результати команди;
  • забезпечувати успішне завершення проєкту — реліз продукту, аналіз результатів, збір зворотного зв’язку та підготовку lessons learned.

НАШІ ПОБАЖАННЯ ДО МАЙБУТНЬОГО СПІВРОБІТНИКА:

  • повна вища освіта;
  • досвід роботи на аналогічній посаді не менше 4х років;
  • практичне знання сучасних підходів до управління проєктами — Agile, Scrum, Kanban, Waterfall;
  • розуміння ІТ-сфери, життєвого циклу розробки програмного забезпечення (SDLC) та базових технічних принципів;
  • досвід роботи з інструментами управління проєктами та таск-трекерами (Jira, Confluence, Trello або аналогами);
  • уміння планувати ресурси, контролювати бюджет, розставляти пріоритети та управляти термінами;
  • розвинені аналітичні навички для оцінки ризиків, продуктивності команди та ефективності процесів;
  • сильні лідерські якості: здатність мотивувати команду, делегувати завдання та підтримувати продуктивну атмосферу;
  • відмінні комунікаційні навички для ефективної взаємодії з командою, замовниками та стейкхолдерами;
  • уміння вести переговори, досягати домовленостей і будувати партнерські відносини з клієнтами;
  • бізнес-орієнтоване мислення — здатність бачити цінність продукту та розуміти його вплив на бізнес-цілі клієнта.

Чекаємо на ваше детальне резюме з зазначеними фінансовими очікуваннями та будемо раді бачити вас в колективі нашої компанії.

Газопостачальна компанія «Нафтогаз України» постійно зростає і розвивається. Приєднуйтесь до нашої команди та робіть разом з нами життя українців комфортнішим та безпечнішим!


Ключові вимоги і навички

  • Українська — просунутий
  • Досвід роботи від 5 років.
  • Вища освіта.

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат