Провідний фахівець з соціально-економічного відновлення

Національний комітет Товариства Червоного Хреста України оголошує конкурс на посаду Провідний фахівець з соціально-економічного відновлення

Товариство Червоного Хреста України— найбільша гуманітарна організація України, яка одна з найперших реагує на всі надзвичайні ситуації в країні і надає допомогу тим, хто найбільше її потребує.

Відчуваєте, що можете зробити світ кращим? Приєднуйтесь до Товариства Червоного Хреста України:

• Можливість творити добро: Допоможіть тим, хто цього потребує, і відчуйте натхнення від зробленого внеску.
• Нові знання та навички: Пройдіть цікаві тренінги, станьте волонтером або співробітником і отримайте досвід, який стане у пригоді в житті.
• Друзі та однодумці: Приєднуйтесь до команди небайдужих людей, які завжди готові прийти на допомогу.
• Гордість за свої дії: Долучайтесь та відчуйтесь гордість за те, що ви — герой!

Основні обов’язки

A. Координація та супровід проєкту

• Забезпечення впровадження та щоденної координації компоненту соціально-економічного відновлення (REBOOT) у межах проєкту ECHO відповідно до затвердженого плану роботи.
• Участь у підготовці та оновленні планів дій, графіків і робочих інструментів проєкту.
• Координація взаємодії з профільними підрозділами ТЧХУ, партнерами Консорціуму ECHO та Делегацією Іспанського Червоного Хреста в Україні.
• Організація та координація зустрічей, тренінгів, семінарів, моніторингових візитів та інших проєктних заходів.
• Взаємодія з фінансовими, закупівельними, кадровими та адміністративними підрозділами для забезпечення своєчасної реалізації проєкту.
• Ведення проєктної документації відповідно до вимог ТЧХУ та донорів.

B. Підтримка фінансового моніторингу

• Моніторинг виконання бюджету проєкту, виявлення ризиків та потенційних відхилень від запланованих показників.
• Участь у підготовці бюджетних прогнозів та фінансовому плануванні.
• Надання необхідної проєктної інформації та підтверджувальних документів для фінансової звітності.
• Сприяння дотриманню закупівельних процедур та вимог донорів.
• Участь у підготовці документів для аудитів, моніторингових місій та оцінок проєкту.

C. Моніторинг, звітність та забезпечення якості

• Відстеження реалізації проєкту, контроль досягнення показників та результатів.
• Збір, перевірка та підготовка описової звітності відповідно до встановлених термінів.
• Виявлення ризиків, затримок та операційних викликів із подальшим інформуванням керівництва і підготовкою пропозицій щодо їх усунення.

D. Технічна підтримка та розвиток потенціалу

• Надання технічної підтримки регіональним організаціям щодо впровадження заходів соціально-економічного відновлення.
• Сприяння єдиному застосуванню методологій, стандартів та інструкцій проєкту.
• Участь у розробці та вдосконаленні інструментів супроводу проєктів, шаблонів, інструкцій та внутрішніх процедур.

Вимоги до кандидата:

• · Повна вища освіта у сфері права, управління бізнесом, управління проєктами, міжнародних відносин або суміжних напрямках.

• Досвід роботи від 3 років у сфері реалізації, координації або супроводу проєктів чи програм.
• Досвід роботи з гуманітарними, соціальними або програмами розвитку.
• Досвід проведення тренінгів, навчальних заходів та програм.
• Впевнене володіння пакетом Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Вільне володіння українською мовою.
• Володіння англійською мовою на просунутому рівні.

Товариство Червоного Хреста України пропонує:

• Цікаву, різноманітну та багатозадачну роботу.
• Працевлаштування згідно КЗпП.
• Бронювання працівників.
• Своєчасну виплату заробітної плати.
• Дружній і згуртований колектив однодумців.
• Участь у тренінгах та семінарах в Україні та за її межами.
• Унікальний досвід роботи в найбільшій громадській організації України.

Рівні можливості та убезпечення: Ми прагнемо створити безпечне, поважне та інклюзивне середовище для всіх осіб, пов’язаних із ТЧХУ, забезпечуючи рівні можливості незалежно від віку, статі, гендерної ідентичності, етнічного походження, релігії, інвалідності, сексуальної орієнтації чи будь-яких інших ознак, захищених законодавством.

ТЧХУ є роботодавцем рівних можливостей та дотримується принципу нульової толерантності (Zero Tolerance) до дискримінації, насильства, експлуатації, домагань, зловживання владою та інших порушень у сфері убезпечення. Усі особи, пов’язані з ТЧХУ, зобов’язані дотримуватися стандартів убезпечення та своєчасно повідомляти про відповідні занепокоєння відповідно до політик і процедур ТЧХУ.

Інформація про доступні канали повідомлення з питань убезпечення: Лінія добропорядності — Товариство Червоного Хреста України

Робоче місце: м. Київ.

Просимо надсилати резюме із зазначенням бажаного рівня зарплати з позначенням посади за наступною адресою: [відгукнутися]

Зважаючи на велику кількість запитів, ми зв’язуємося з кандидатами, які повністю відповідають вимогам вакансії.