Вінісан, завод штучних шкір

На теперішній час ТОВ «Вінісан» є одним із найпотужніших заводів Тернопілля, єдиний завод штучної шкіри в Україні, і завод, який у кризові роки продовжує нарощувати свій виробничий потенціал.

Цінності заводу полягають в досвіді, надійності та розумінні клієнта: того, що працюємо не із клієнтом-споживачем, а із клієнтом — виробником (B2B), для якого важливо вчасно отримати продукцію очікуваної якості, щоб забезпечити безперервне функціонування свого бізнесу. Особливості роботи ТОВ «Вінісан» полягають в:

• Індивідуальному підході. Працівники фактично підлаштовують виробництво під конкретного клієнта: ми відтворюємо надані клієнтом зразки шкіри спочатку в лабораторних, а потім у промислових масштабах.

• Обслуговуванні. Професійне консультування з спеціалістом заводу допомагає не тільки краще підібрати відповідну штучну шкіру для виробництва, але й зрозуміти як легше можна налагодити виробництво для роботи із матеріалом.
• Доступності та зручності. Виконувати замовлення невеликими партіями і забезпечувати безперебійне відвантаження товару.
• Новизні. Ми постійно збільшуємо свій асортимент і надаємо нашим клієнтам пропозицію згідно тенденцій, які є актуальними на ринку штучної шкіри.
• Постійному вдосконаленні та розвитку технологій

Мета/цілі ТОВ «Вінісан»:

• Покращити пізнаваність та цінність бренду «Вінісан» в контексті надійної і якісної продукції: забезпечити Україну якісною вітчизняною вінілшкірою
• Стати першою українською компанією-експортером штучної шкіри в ЄС: позиціонувати бренд на міжнародній платформі як надійний виробник якісної штучної шкіри.

Цінності закладені в робочій атмосфері:

• Відповідальність.
• Взаємоповага та довіра.
• Відкритість до викликів.
• Творчість в процесі роботи.
• Справедлива винагорода за успіх.

• Любов до справи.

Нашим співробітникам ми надаємо:

• роботу у дружній команді, професійну підтримку; можливість вдосконалити свої навички і досвід;
• Оплачувані відрядження закордон та відвідування тематичних виставок.
• офіційне працевлаштування, стабільну зарплатню, оплату лікарняних та відпусток;
• Навчання та кар'єрне зростання.