Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/10027579

Досвід роботи

Директор

з 02.2020 по 10.2021 (1 рік 8 місяців)
ТОВ "СЕУ" (Сільське господарство, агробізнес)

Директор

з 08.2016 по 09.2017 (1 рік 1 місяць)
ТОВ "Перемога 2003", Шепетівка (Сільське господарство, агробізнес)

-побудова «з нуля» інженерного відділу (підбір персоналу, формування та контроль виконання основних задач, функціонал, відповідальність);
-відповідальність за якісне відновлення практично всієї техніки господарств (капітальний та поточний);
-введення журналів по обслуговуванню і ремонту техніки. Контроль їх заповнення;
-оптимальне формування складу запчастин;
-закупівля: техніки, обладнання, розхідних матеріалів, запчастин, ПММ. Повний моніторинг ринку;
-організація доставки техніки до господарств у сезон;
-закупівля та організація доставки мінеральних добрив;
-забезпечення працівників всім необхідним для виконання поставлених задач (інструмент, господарка);
-заключення договорів з постачальниками послуг, обладнання, запчастин.
-запуск нових систем GPS з проточними датчиками, та відеоспостереження в господарстві;
-формування нового колективу механізаторів та водіїв;
-постійний пошук нових постачальників послуг та запчастин;
-організація та ведення нових інвестиційних проектів, будівництво «з нуля», ремонти складських та офісних приміщень;
-обновлення техніки та обладнання;
-ведення проекту по виробництву мікродобрив для власних потреб;
-весь спектр робіт з залізницею.

Директор

з 08.2015 по 09.2016 (1 рік 1 місяць)
ТОВ "Аграрна Компанія Форвард", Охтирка (Сільське господарство, агробізнес)

-визначення потреби у техніці;
-побудова штатної структури та її функціонал. Введення її в дію.
-підбір персоналу;
-проведення тендерів та купівля техніки і обладнання;
-поточний та капітальний ремонт техніки (вибір підрядних організацій для капітального та якісного ремонту техніки і обладнання);
-закупівля на сезон розхідних матеріалів та ПММ. Формування складу запчастин;
-запровадження нових штатних посад;
-введення розцінок та системи нарахування у більш розширеному та зрозумілому вигляді як для працівників, так і для бухгалтерії;
-початок ведення повноцінного обліку запчастин, насіння, ЗЗР, мінеральних добрив;
-пошук та заключення договорів з постачальниками обладнання та послуг;
-закупівля та організація доставки мінеральних добрив;
-організація роботи господарства під час весняно-польових робіт;
-забезпечення працівників всім необхідним для виконання поставлених задач;
-введення системи охорони праці у господарстві;
-введення в дію різних інвестиційних проектів і якісне їх завершення.

Начальник відділу організації діяльності регіональних структурних підроздідів

з 12.2005 по 12.2014 (9 років)
ПрАТ "УкрАгро НПК, Київ (Сільське господарство, агробізнес)

-пошук складських приміщень у потенційно цікавих комерційних регіонах України;
-збір технічної та юридичної документації для здійснення процесу купівлі складських приміщень;
-технічне супроводження домовленостей до фактичної купівлі – продажу об’єкта;
-переоформлення документів різного характеру для початку здійснення трудової діяльності (договір оренди землі, відновлення та введення в експлуатацію залізничної колії, РЕМ, СЕС, екологія, водопостачання, податкова, дозвільні центри і т.д.);
-підбір персоналу (від сторожа до керівника підрозділу) за для початку здійснення трудової діяльності підрозділу. Підготовка персоналу на всіх рівнях до поточної роботи;
-формування та навчання комерційного відділу підрозділу, знайомство з потенційними клієнтами, формування кількості актуальних продуктів регіону;
-бюджетування окремих структурних підрозділів;
-проведення першочергових ремонтних та інвестиційних робіт будівель, споруд, залізниці;
-організація та проведення профілактичних або капітальних робіт техніки та виробничого обладнання;
-забезпечення підрозділу всіма необхідними засобами для здійснення повноцінної роботи;
-вивчення комерційної зони, створення клієнтської бази та бюджету нового підрозділу;
-відновлення та переформатування роботи виробничих об’єктів;
-вирішення проблемних питань, пов’язаних з поточною роботою підрозділу.

Освіта

Національний аграрний Університет

Лісове господарство, інженер лісового господарства, Київ
Вища, з 1998 по 2005 (7 років)

Знання і навички