Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/10448617/

Досвід роботи

Керівник департаменту організаційного розвитку

з 08.2024 по нині (1 рік 7 місяців)
AVDtrade, Житомир (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

Керування наступними відділами:
• Процесний офіс (опис та оптимізація бізнез-процессів);
• Проєктний офіс (керування проєктами компанії);
• Відділ аналітики (побудова аналітики компанії);
• HR-відділ (управління персоналом).

Обов'язки на посаді Директора департаменту організаційного розвитку
Основні функції та завдання:
• Впровадження методологій процесного управління (BPM, ISO, LEAN, SixSigma) та проектного менеджменту (Waterfall, Agile, Scrum, Kanban) відповідно до потреб компанії.
• Управління повним циклом бізнес-процесів: аналіз, оптимізація, формалізація, навчання, впровадження, автоматизація.
• Організація та координація процесів стратегічного планування, розробки, впровадження та контролю виконання стратегії компанії.
• Забезпечення аналітичною інформацією для власників та керівників компанії для прийняття управлінських рішень.
• Адміністрування та координація роботи підрозділів компанії щодо реалізації стратегічних ініціатив та проектів.
• Розробка, впровадження та актуалізація внутрішніх нормативних документів, інструкцій та стандартів компанії.
• Управління персоналом департаменту: підбір, адаптація, навчання, розвиток, мотивація, оцінка ефективності роботи співробітників.
• Надання методологічної підтримки керівникам та підрозділам компанії щодо впровадження нових управлінських підходів і процесів.
• Співпраця з IT-підрозділом щодо вибору та впровадження програмних рішень для аналітики та автоматизації процесів (Power BI, BPMS, Power Automate тощо).
• Формування пропозицій щодо оптимізації організаційної структури компанії.

Ключові досягнення:
• Після переходу компанії но нову ERP Microsoft Dynamics Business Central, "з нуля" власноруч розробив та впровадив аналітичну систему звітності в компанії (Power Bi).
• Розроблено, оптимізовано та описано BPMN 2.0 більш ніж 120 процесів компанії.

Керівник відділу закупівель

з 08.2022 по 08.2024 (2 роки)
AVD Trade, Житомир (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

Почав працювати менеджером із закупівель. Через півроку отримав пропозицію очолити відділ закупівель. Основні обов'язки:

• Бізнес комунікація з постачальниками (імпортні, внутрішні);
• Контроль термінів поставок; контроль наповнення філіалів;
• Планування бюджету закупівель; розробка і впровадження стратегій закупівель;
• Аналіз ринку та виявлення потреб; управління активами, запасами та асортиментом (85000 SKU);
• Робота з надлишками та неліквідами; формування цін, моніторинг конкурентів;
• Контроль взаєморозрахунків з постачальниками; управління персоналом відділу закупівель.

Ключові досягнення:
• Власноруч розробив та впровадив двоступеневу систему закупівель: описав процеси у BPMN 2.0, створив Регламенти, програму адаптації та систему тестування, що стандартизувало онбординг і скоротило час виходу новачків на продуктивність;
• Розробив інструменти моделювання попиту та прогнозування з точністю до 89%, що дало змогу суттєво знизити помилки замовлення та коливання сервісу;
• Автоматизував розрахунок замовлень на VBA та інтегрував процеси з Microsoft Dynamics 365 Business Central через Power Automate, зменшивши ручні операції та ризики помилок;
• Розробив методологію поповнень і міжфілійних переміщень: алгоритми розрахунку цільових рівнів запасів, мін/макс параметрів, політик безпеки, періодичності та пріоритизації перерозподілу; зниження out-of-stock і логістичних витрат при збереженні сервісного рівня;
• Підвищив ефективність відділу на 27%: зросли доступність товару, обертаємість запасів і швидкість обробки замовлень у кілька разів завдяки стандартизації та автоматизації.

Інструменти та технології:
• BPMN (Visual Paradigm), Microsoft Dynamics 365 Business Central, Power Automate;
• VBA/Excel: автоматизація замовлень, моделі попиту, контролі якості даних;
• Microsoft Forms: тестування й атестація персоналу.

Заступник директора мережі магазинів

з 08.2018 по 02.2022 (3 роки 7 місяців)
ФОП Лучко Ю.В., Скадовськ (Роздрібна торгівля)

Це була мережа роздрібних магазинів електроніки по Херсонській області. Займався адмініструванням (програмуванням) 1С бази, проводив інвентаризації, підбір персоналу, проводив аналітику по ключовим показникам та багато іншого.

Regional director

з 01.2015 по 07.2018 (3 роки 7 місяців)
KVK Group Inc., US, Скадовськ (Роздрібна торгівля)

Продаж товарів на Amazon (Dropshipping). Очолював Скадовське відділення, мав у підпорядкуванні 5 працівників.

Освіта

Скадовська ЗОШ I-III ступенів №2

Скадовськ
Середня, з 1985 по 1995 (10 років)

Закінчив з відзнакою.

Додаткова освіта та сертифікати

Бізнес-процеси. Власник процесу

2024, 2 місяці
Сертифікат

Знання і навички

• Стресостійкість
• Уміння аналізувати
• Управлінські навички
• Самостійне прийняття рішень
• MS Excel
• Ведення переговорів з постачальниками
• Імпортні операції
• Укладання угод
• Ведення переговорів
• Інвентаризація
• Комунікабельність
• MS Power BI
• Power Query
• Power Automate
• Microsoft Business Central
• Програмування 1С
• MS Project
• Уміння працювати в режимі багатозадачності
• Ведення управлінського обліку
• Управління персоналом
• Управління проєктами
• VBA
• Adobe Photoshop
• BPMN 2.0
• Microsoft Copilot
• Організованість
• Стратегічне планування
• Стратегічне мислення
• Проведення стратегічних сесій

Знання мов

• Англійська — середній
• Українська — вільно

Додаткова інформація

Технічні навички
Експертний рівень:
• Microsoft Power BI (створення дашбордів, DAX, Power Query)
• Microsoft Excel (VBA, складні формули, pivot-таблиці)
• BPMN 2.0 моделювання процесів
• Microsoft Dynamics 365 Business Central

Продвинутий рівень:
• Power Automate (автоматизація бізнес-процесів)
• Microsoft Copilot для бізнес-аналітики
• 1С програмування та адміністрування
• MS Project (управління проєктами)

Ключові досягнення в аналітиці
✅ Впровадження BI-системи з нуля після міграції на нову ERP
✅ 89% точність прогнозування попиту через власні алгоритми
✅ 27% підвищення ефективності відділу через аналітичну оптимізацію
✅ 120+ процесів формалізовано та оптимізовано
✅ Автоматизація звітності на 70% через Power BI та Power Automate

Професійні якості
• Аналітичне мислення: Експертний досвід в обробці великих масивів даних та побудові прогностичних моделей
• Лідерство: Успішно керую багатофункціональними командами та впроваджую зміни в організації
• Технологічні інновації: Постійно освоюю нові інструменти та методології для підвищення ефективності бізнесу
• Стратегічне планування: Досвід розробки та впровадження довгострокових аналітичних стратегій
Готовий до нових викликів у сфері бізнес-аналітики та data science. Шукаю можливості застосувати свій досвід в інноваційних проєктах.