Контактна інформація

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/10686100/

Досвід роботи

Заступник начальника служби економічної безпеки

з 06.2024 по 10.2024 (5 місяців)
Уманьпиво, ТОВ, Умань (Харчова промисловість)

•Контроль дебіторської заборгованості, аналіз платіжної дисципліни контрагентів, участь у прийнятті рішень щодо відвантажень.
•Формування та аналіз звітів щодо наявності асортименту (SKU availability) у розрізі магазинів: виявлення випадінь позицій, контроль відповідності фактичних залишків затвердженому асортиментному переліку.
• Аналіз причин відсутності товару в магазинах (дефіцит на складі, порушення процесу замовлення, операційні збої) та підготовка аналітичних висновків.
•Проведення планових та позапланових інвентарізацій.
•Взаємодія з підрозділами підприємства для запобігання втратам та підвищення рівня безпеки.

Фінансовий менеджер

з 09.2013 по 04.2022 (8 років 8 місяців)
ГК „Валенсія”, Інші країни (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

•Управління фінансами групи компаній: 10 юридичних осіб, 20+ рахунків.
•Формування та узгодження платіжного бюджету, прогнозів, платіжного календаря.
•Управлінська звітність для власника
•Cash Flow, P&L, Balance Sheet
•Управління дебіторською/кредиторською заборгованістю, ведення звітності для власника.
•Взаємодія з банками щодо фінансування, валютних операцій, факторингу. Фінансовій моніторинг
•Контроль кредитних, лізінгових договорів, лімітів, графіків оплат.
•Переговори з партнерами, робота з договорами.
•Керування командою (5 співробітників).
Управлінські досягнення:
•Оптимізація оборотності коштів на 15–20% через аналітику дебіторки та зміну політики кредитування
•Впровадження факторингу (прямого та реверсивного), що зменшило cash gap та прискорило оборот капіталу
•Результат: бізнес отримав стабільний cash flow, зниження ризиків та швидший оборот капіталу, що напряму вплинуло на прибутковість.

Бухгалтер- касир

з 06.2011 по 09.2013 (2 роки 4 місяці)
"БудЦентр" (оптово-роздрібна торгівля будівельними матеріалами), Умань (Роздрібна торгівля)

•Ведення первинної бухгалтерської документації.
•Робота з готівкою: прийом, облік, видача, зберігання згідно з нормами безпеки.
•Оформлення касових документів (електронних і паперових), складання щоденної касової звітності.
•Контроль витрат грошових коштів.
•Здача податкової звітності (ФОП).

Бухгалтер-товарознавець

з 02.2009 по 01.2011 (2 роки)
ресторан "Панорама" (ресторанно-готельний бізнес), Київ (Готельно-ресторанний бізнес)

•Ведення обліку продукції у 1С 7.1.
•Робота з первинними документами.
•Проведення інвентаризацій, аналіз розбіжностей.
•Замовлення товарів, контроль взаєморозрахунків із постачальниками.
•Аналіз залишків продукції.

Освіта

Уманський Державний Педагогічний Університет

Фінанси, економіст, Умань
Вища, з 1999 по 2004 (5 років)

Економіст, аналіз і аудит, бухгалтерський облік

Додаткова освіта та сертифікати

Kursy: Uproszczona Księgowość w Polsce

3 місяця

Знання і навички

• Ведення управлінського обліку
• Аналіз дебіторської/кредиторської заборгованості
• MS Excel (зведені таблиці, аналіз)
• 1С:Бухгалтерія
• Клієнт-Банк
• M.E.Doc
• BAS Бухгалтерія
• Сервіс Вчасно
• Ведення ФОП на єдиному податку
• Google Sheets

Знання мов

Польська — початковий

Додаткова інформація

СТРАТЕГІЧНИЙ ПРОФІЛЬ
Фінансовий менеджер із 10 + роками досвіду у комплексному управлінні фінансами, оптимізації грошових потоків, бюджетуванні та управлінському обліку.
Сильна сторона — швидко наводжу порядок у хаосі, вирізаю зайві витрати, прискорюю оборот коштів і роблю бізнес фінансово керованим.
Працювала з багатоструктурними компаніями, великим оборотом і складними фінансовими операціями.
КЛЮЧОВА КОМПЕТЕНЦІЯ
Я спеціалізуюсь на трьох речах, які мають прямий вплив на гроші власника:
1.Потоки — планування, контроль, прогнозування, Cash Flow
2.Капітал — оборотність, дебіторка, факторинг, кредитні продукти
3.Ризики — контроль, ліміти, політики, моніторинг

ОСОБИСТІ ЯКОСТІ:
•Аналітичне та стратегічне мислення
•Висока відповідальність, фінансова дисципліна
•Командна робота, лідерство
•Системність, стресостійкість
•Орієнтація на результат

БАЖАННЯ
Кар’єрний розвиток у стабільній компанії з можливістю впливати на фінансові результати, оптимізацію бізнес-процесів та стратегічні рішення.