Сервіс пошуку роботи №1 в Україні
Антоніна
Провідний фахівець з кадрового адміністрування
- Вік:
- 42 роки
- Місто проживання:
- Березань
- Готовий працювати:
- Київ
Контактна інформація
Шукач вказав: Телефон
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/10899949/
Завантажений файл
Версія для швидкого
перегляду
Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.
ПРОФІЛЬ
Дата народження: 06.04.1984
Адреса: вул. Набережна,99 м. Березань, Київська область
КОНТАКТНА ІНФОРМАЦІЯ
ТЕЛЕФОН:
[відкрити контакти ](див. вище в блоці «контактна інформація»)
АДРЕСА ЕЛЕКТРОННОЇ ПОШТИ:
[відкрити контакти ](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Антоніна Ціцар
провідний фахівець відділу кадрового адміністрування
Досвідчений фахівець з кадрового діловодства з досвідом понад 10 років. Спеціалізуюся на веденні кадрового обліку в компаніях з чисельністю від 700 осіб. Знаю, як побудувати кадрову документацію та оптимізувати поточні процеси.
Ключові компетенції:
• Кадрове діловодство (повний цикл)
• Законодавство: Глибоке знання КЗпП України, підготовка до перевірок, так як маю понад 10 років досвіду роботи в суді загальної юрисдикції.
• Автоматизація: 1С: Підприємство 8.3, BAS,MS Excel.
Прагну отримати вказану посаду, щоб надалі розвивати, удосконалювати свої навички у сфері кадрового діловодства та бути корисною для Вашої компанії.
ДОСВІД РОБОТИ:
провідний фахівець відділу кадрового адміністрування
ТОВ «Альянс Холдинг»
червень 2025 - по теперішній час
(штат 700 осіб)
Обов'язки:
ведення кадрового обліку: прийняття, переведення, звільнення, оформлення та облік всіх видів відпусток, графік відпусток, лікарняні, контроль та ведення табелю обліку робочого часу, ведення особових справ працівників, заповнення, облік та зберігання трудових книжок, робота з регіонами;
• підготовка внутрішньої нормативної документації положення, накази;
• підготовка звітів до контролюючих органів та по запиту керівництва;
• консультація працівників з питань трудового законодавства та з інших питань трудової діяльності.
інспектор з кадрів
Філія Баришівська ПНВК «Інтербізнес»
серпень 2024 – червень 2025
Обов'язки:
-ведення кадрового діловодства:
-прийняття та звільнення працівників (проведення співбесід з кандидатами на посаду, підготовка та видача відповідних наказів, а також інших наказів щодо кадрового діловодства),
-оформлення трудових угод,
-ведення трудових книжок,
-оформлення особових справ працівників,
-ведення звітності щодо руху кадрів,
-ведення обліку військовозобов’язаних та відповідної звітності.
керівник апарату суду
Березанський міський суд Київської області
січень 2004 - листопад 2020
Обов'язки:
‑організація та координація роботи працівників, їх взаємодії у виконанні завдань, покладених на них завдань щодо організаційного забезпечення діяльності;
-кадрове діловодства;
‑інвентаризації;
-ведення звітності;
‑ організація дотримання всіх стандартів роботи.
Досягнення:
‑ Виконання планових показника
‑ Вміння працювати на результат
‑ Організація високої ефективності роботи та багатофункціональність працівників
ОСВІТА
Міжрегіональна академія управління персоналом
вересень 2013 - липень 2018
вища юридична
НАВИЧКИ
Професійні навички:
-Знання:1С: Підприємство 8.3, BAS;
- Кадрове законодавство;
- Взаємодія з контролюючими органами
Особисті якості:
- самостійність;
- відповідальність та педантичність;
- комунікабельність, швидка адаптація;
- добросовісність;
- ініціативність;
- стресостійкість;
- системний підхід до виконання свої посадових обов’язків.
Дата народження: 06.04.1984
Адреса: вул. Набережна,99 м. Березань, Київська область
КОНТАКТНА ІНФОРМАЦІЯ
ТЕЛЕФОН:
[
АДРЕСА ЕЛЕКТРОННОЇ ПОШТИ:
[
Антоніна Ціцар
провідний фахівець відділу кадрового адміністрування
Досвідчений фахівець з кадрового діловодства з досвідом понад 10 років. Спеціалізуюся на веденні кадрового обліку в компаніях з чисельністю від 700 осіб. Знаю, як побудувати кадрову документацію та оптимізувати поточні процеси.
Ключові компетенції:
• Кадрове діловодство (повний цикл)
• Законодавство: Глибоке знання КЗпП України, підготовка до перевірок, так як маю понад 10 років досвіду роботи в суді загальної юрисдикції.
• Автоматизація: 1С: Підприємство 8.3, BAS,MS Excel.
Прагну отримати вказану посаду, щоб надалі розвивати, удосконалювати свої навички у сфері кадрового діловодства та бути корисною для Вашої компанії.
ДОСВІД РОБОТИ:
провідний фахівець відділу кадрового адміністрування
ТОВ «Альянс Холдинг»
червень 2025 - по теперішній час
(штат 700 осіб)
Обов'язки:
ведення кадрового обліку: прийняття, переведення, звільнення, оформлення та облік всіх видів відпусток, графік відпусток, лікарняні, контроль та ведення табелю обліку робочого часу, ведення особових справ працівників, заповнення, облік та зберігання трудових книжок, робота з регіонами;
• підготовка внутрішньої нормативної документації положення, накази;
• підготовка звітів до контролюючих органів та по запиту керівництва;
• консультація працівників з питань трудового законодавства та з інших питань трудової діяльності.
інспектор з кадрів
Філія Баришівська ПНВК «Інтербізнес»
серпень 2024 – червень 2025
Обов'язки:
-ведення кадрового діловодства:
-прийняття та звільнення працівників (проведення співбесід з кандидатами на посаду, підготовка та видача відповідних наказів, а також інших наказів щодо кадрового діловодства),
-оформлення трудових угод,
-ведення трудових книжок,
-оформлення особових справ працівників,
-ведення звітності щодо руху кадрів,
-ведення обліку військовозобов’язаних та відповідної звітності.
керівник апарату суду
Березанський міський суд Київської області
січень 2004 - листопад 2020
Обов'язки:
‑організація та координація роботи працівників, їх взаємодії у виконанні завдань, покладених на них завдань щодо організаційного забезпечення діяльності;
-кадрове діловодства;
‑інвентаризації;
-ведення звітності;
‑ організація дотримання всіх стандартів роботи.
Досягнення:
‑ Виконання планових показника
‑ Вміння працювати на результат
‑ Організація високої ефективності роботи та багатофункціональність працівників
ОСВІТА
Міжрегіональна академія управління персоналом
вересень 2013 - липень 2018
вища юридична
НАВИЧКИ
Професійні навички:
-Знання:1С: Підприємство 8.3, BAS;
- Кадрове законодавство;
- Взаємодія з контролюючими органами
Особисті якості:
- самостійність;
- відповідальність та педантичність;
- комунікабельність, швидка адаптація;
- добросовісність;
- ініціативність;
- стресостійкість;
- системний підхід до виконання свої посадових обов’язків.
Схожі кандидати
-
Фахівець з кадрового адміністрування
Київ -
Фахівець з кадрового адміністрування
Київ -
Начальник відділу кадрів, директор з персоналу, HR-керівник
Київ, Бориспіль -
Фахівець з кадрового адміністрування
Київ -
Фахівець з кадрового адміністрування
40000 грн, Київ -
Фахівець з кадрового адміністрування
Київ