Контактна інформація

Шукач вказав телефон , Facebook та LinkedIn.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/11060489/

Досвід роботи

Директор з персоналу

з 09.2025 по 05.2026 (9 місяців)
Trofim, Одеса (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

• Сформувала ефективну HR-стратегію, що підтримує цілі бізнесу
• Знизила плинність персоналу та підвищила рівень утримання співробітників
• Оптимізувала процеси підбору та адаптації (скоротила терміни найму)
• Впровадила систему навчання та розвитку співробітників
• Підвищила залученість і задоволеність команди
• Впровадила систему оцінки ефективності (performance review)
• Посилила HR-бренд компанії на ринку праці

Директор по персоналу

з 12.2024 по 09.2025 (10 місяців)
Redi.ua, Дистанційно (Роздрібна торгівля)

• Побудувала HR-відділ: сформовано команду, розподілено функції, налагоджено щоденну операційну роботу
• Розробила та впровадила мотиваційні програми для працівників роздрібної мережі та офісу — підвищено залученість і знижено плинність персоналу
• Впровадила ефективні HR-бізнес процеси: підбір, адаптація, навчання, оцінка, розвиток
• Створила та впровадила базові корпоративні документи: історію компанії, місію, цінності, регламент внутрішніх комунікацій
• Провела навчання для HR-менеджера та рекрутера: підвищено якість найму та швидкість закриття вакансій
• Забезпечила єдині стандарти роботи з персоналом у всіх магазинах мережі і т.д

HRD

з 09.2017 по 09.2023 (6 років)
Smilefood, Одеса (Готельно-ресторанний бізнес)

• Розробка та впровадження HR-стратегії для всієї мережі
• Підбір, адаптація та навчання персоналу (офіціанти, кухарі, адміністратори, керівники)
• Впровадження систем мотивації, оцінки та розвитку співробітників
• Побудова HR-відділу, автоматизація процесів і т.д.

Освіта

ОНАХТ

Менеджер готельно-ресторанної справи, Одеса
Вища, з 2009 по 2012 (3 роки)

ОДКЕПГРС

Готельно-ресторанна справа, Одеса
Вища, з 2006 по 2009 (3 роки)

Менеджер готельно-ресторанної справи і туризму

Додаткова освіта та сертифікати

Немає додаткової освіти та сертифікатів.

Знання і навички

• MS Office
• Користувач 1С
• MS Excel
• Hurma
• Побудова HR-бренду
• Підбір персоналу для рітейлу
• Підбір керівного персоналу
• Управління персоналом
• Управлінські навички
• Онбординг персоналу
• Проведення тренінгів
• Стресове інтервʼю

Знання мов

• Англійська — середній
• Нідерландська — вище середнього
• Українська — вільно