• Файл

Олександр

Керівник фінансового відділу

Вік:
36 років
Місто:
Київ

Контактна інформація

Шукач вказав телефон , ел. пошту, Facebook та LinkedIn.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

ЛУБІНЕЦЬ ОЛЕКСАНДР ВАЛЕРІЙОВИЧ
«Я керівник фінансового напряму з понад 10-річним досвідом у сфері корпоративних
фінансів, стратегічного планування та бізнес-аналітики. Маю успішний досвід побудови
фінансових підрозділів і процесів «з нуля», впровадження систем бюджетування, повного
контролю P&L та управління грошовими потоками. Ефективно керую міжфункціональними
командами, взаємодію зі стейкхолдерами та забезпечую прозорість фінансової звітності й
операційну ефективність. Успішно координував комплексні бізнес-ініціативи, зокрема у
сферах трейдингу, консалтингу та грантових проєктів. Відзначаюсь системним підходом,
орієнтацією на результат, високою особистою відповідальністю та вмінням узгоджувати
фінансову стратегію з бізнес-цілями компанії. Орієнтований на довгострокову цінність і
постійне вдосконалення.»

Бажана посада:
Фінансовий директор / Керівник фінансового відділу

ПРО СЕБЕ ДОСВІД РОБОТИ
Дата народження: 02.01.1990 р. Проєктна робота – консультант з фінансового та стратегічного управління
Сімейний стан: одружений лютий 2025 р. – теперішній час
Діти: є Функціональні обов'язки:
Водійське посвідчення: так - проведення аудиту бухгалтерської та фінансової служб: процеси, внутрішній
Можливість відряджень: так контроль, ефективність персоналу;
- аналіз компетенцій працівників, розподілу обов’язків, зон відповідальності та
КОНТАКТНІ ДАНІ точок дублювання;
- надання рекомендацій щодо оптимізації структури, кадрових рішень та
Телефон: процесів;
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») - оцінка наявної системи управлінської звітності або її впровадження «з нуля».
- формування структури управлінських звітів (P&L, Cash Flow, Balance Sheet, KPI)
Email: за підрозділами та проєктами;
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») - ініціювання та координація проєктів з автоматизації фінансової звітності:
постановка технічних вимог, підбір інструментів, бюджетування;
Linkedin: - розробка фінансової моделі та бюджету, впровадження системи контролю
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») витрат і погоджувальних процедур.
лубінець-718835303
FERM м. Київ – фінансовий директор / заступник генерального директора з
питань аналітики та планування
ОСОБИСТІ ЯКОСТІ липень 2023 р. – грудень 2024 р.
Функціональні обов'язки:
Лідерство
- стратегічне планування. Визначення основних напрямів розвитку бізнесу та
Цілеспрямованість
визначення стратегічних цілей;
Відповідальність
- фінансове управління. Розробка та затвердження фінансового плану, бюджету
Організованість
та звітності компанії. Контроль за фінансовими показниками, аналіз P&L;
Стресостійкість
- комунікація зі стейкхолдерами. Взаємодія з акціонерами, інвесторами,
Комунікабельність
партнерами. Презентація компанії на зовнішніх заходах, конференціях та бізнес-
Ініціативність
зустрічах;
Тактовність
- управління ризиками. Визначення та аналіз ризиків, пов'язаних з діяльністю
Пунктуальність
компанії. Розробка та впровадження заходів для мінімізації ризиків;
Логічне мислення
- управління персоналом. Наймання ключових працівників та формування
Прагнення до професійного росту
команди менеджерів. Розвиток корпоративної культури та мотиваційних
Орієнтація на досягнення результату
програм для співробітників;
- фінансова/Data та Бізнес аналітика. Керівництво та координація роботи
ХОБІ фінансових аналітиків. Контроль за точністю фінансової звітності. Аналіз
Читання історичної, класичної та бізнес- фінансових показників та підготовка аналітичних звітів для керівництва;
літератури - координація проектами «Трейдинг та переробка», «Кредити та фінансування»,
Психологія «Консалтинг», «Гранти». Реалізація модулів з нуля. Координація та
Рибалка впровадження нових ідей для ефективного розвитку напрямків.
Настільні ігри
Спорт Основні досягнення: побудова структури підрозділів з 0, налаштування бізнес-
процесів з 0, налаштування звітності з 0.
ТОВ «Епіцентр К» м. Київ – головний економіст напрямку центрального офісу
червень 2022 р. – липень 2023 р.
Функціональні обов'язки:
- підготовка матеріалів для укладення договорів з постачальниками продукції,
контроль за термінами виконання договірних зобов'язань;
- контроль за ходом виконання планових показників підприємства та його
підрозділів;
- підготовка періодичних звітів;
- розрахунок і перевірка окупності та ефективності нових проектів;
- бюджетування закупівлі продукції;
- здійснення та контроль взаєморозрахунків з контрагентами;
- зв'язок і контроль за роботою економістів 60-ти відділень. Обговорення питань
та нововведень.

Основні досягнення: налагодження наявних регламентних процедур та
створення нових процесів у підзвітному напрямі, що забезпечило прозорість,
контроль і стабільність фінансової діяльності.

ТОВ «Епіцентр К» м. Херсон - начальник фінансово-агалітичного відділу
червень 2013 р. – червень 2022 р.
Функціональні обов'язки:
- планування бюджету руху грошових коштів;
- управління фінансовими засобами;
- аналіз результатів фінансово-господарської діяльності підприємства,
визначення і розрахунок ключових показників; розробка рекомендацій і
прогнозів;
- перевірка заявок на закупівлю товарно-матеріальних цінностей на
відповідність нормам витрат;
- перевірка актів на списання товарно-матеріальних цінностей на відповідність
нормам витрат;
- контроль проведення інвентаризації товарно-матеріальних цінностей
підприємства;
- розробка систем мотивації праці;
- керівництво фінансово-аналітичним відділом .

Основні досягнення: побудова ефективних регламентів роботи фінансово-
аналітичного відділу; ефективне системне бюджетування; оптимізація та
контроль витрат і товарно-матеріальних цінностей; покращення ключових KPI та
досягнення провідних результатів у мережі.

ХФ ПАТ «Кредитпромбанк» - старший економіст відділу обслуговування
малого бізнесу
квітень 2012 р. – червень 2013 р.
Функціональні обов'язки:
- здійснення контролю розрахунково-касового обслуговування клієнтів;
- перевірка наданих документів на відкриття рахунків;
- відкриття та закриття поточних і депозитних рахунків юридичних осіб;
- формування та зведення меморіальних документів.

ОСВІТА
Херсонський національний технічний університет
вересень 2007 р. – червень 2012 р.
Факультет Економіки, спеціальність – «Фінанси і кредит».
Диплом магістра з відзнакою. Професійна кваліфікація - магістр з фінансів і
кредиту.

Миколаївський національний аграрний університет
вересень 2018 р. – грудень 2019 р.
Факультет Економіки, спеціальність – «Менеджмент».
Диплом магістра з відзнакою. Професійна кваліфікація - магістр з менеджменту;
керівник підприємств, установ та організацій.
НАВИЧКИ
- стратегічне планування та бюджетування (CAPEX / OPEX)
- побудова та оптимізація фінансових бізнес-процесів;
- управління командою та розвиток персоналу;
- контроль витрат, аналітика ефективності, KPI-менеджмент;
- фінансова та управлінська звітність (P&L, Cash Flow);
- аналіз великих масивів фінансових даних;
- взаємодія зі стейкхолдерами, аудиторами, банками, інвесторами;
- знання ділового етикету та корпоративної комунікації;
- знання фінансових систем: Excel (просунутий), 1С, Power BI, BAS ERP;
- володіння мовами: українська, російська – вільно; англійська – вище середнього

Інші резюме цього кандидата

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: