Ольга

РЕЗЮМЕ
Чувашова Ольга Олександрівна
Дата народження: 09.12.1975р.
Місце знаходження: Slovakia, Dolný Kubín
Освіта вища –Луганський національний
аграрний університет
Спеціальність: економіка підприємства
Формат роботи: дистанційна робота
Контактная информація:
тел.:[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)(Viber, WhatsApp,
Telegram)
e-mail: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

ДОСВІД ПРАЦІ:
09.2021р- т.ч. – провідний фахівець бюро бюджетування та звітності ПрАТ
«МЕТІНВЕСТ ПВ»
Функціональні обов’язки:
- формування бюджету фонду оплати праці та чисельності в розрізі бізнес-
плану;
- факторний аналіз ключових показників;
- підготовка презентаційних матеріалів та звітності з фонду оплати праці;
- складання статистичної звітності 1-ПВ;
- планування витрат на оплату праці в розрізі щомісячного оперативного плану;

09.2021р- т.ч. – начальник відділу по роботі з персоналом (за сумісництвом)
ТОВ «МЕТІНВЕСТ МАШИНЕРІ»
Функціональні обов’язки:
- очолювати роботу з формування кадрової політики;
- підготовка та надання статистичної та управлінської звітності, презентацій,
відповідей на запити;
- організація оплати праці;
- оформлення розпорядчих документів на преміювання персоналу, доплати,
надбавки та ін.
- контроль за витрачанням коштів фонду оплати праці

10.2017-08.2021- начальник відділу праці та заробітної плати ТОВ «Свято-
Іллінський машинобудівний завод»
Функціональні обов’язки:
- розроблення комплексу заходів з підвищення трудової мотивації працівників;
- розробка бізнес-планів підприємства в частині забезпечення його трудовими
ресурсами;

- складання прогнозів розвитку персоналу, виявлення проблем, що виникають,
та підготовка можливих варіантів їх рішення;
- підготовка та надання статистичної та управлінської звітності, розрахунків,
презентацій, відповідей на запити;
- організація оплати праці та надання пільг працівникам підприємства;
- проведення щорічної оцінки діяльності персоналу, навчання і розвиток
працівників підприємства, формування кадрового резерву;
- складання штатного розпису, організаційної структури підприємства;
- розробка посадових інструкцій;
- розробка Положень про оплату праці, про преміювання працівників;
- контроль за витрачанням коштів фонду оплати праці;
- оформлення розпорядчих документів на доплати, надбавки та ін.
- здійснювати розрахунок преміювання персоналу згідно встановлених
показників;
- забезпечення функціонування системи оцінки персоналу та преміювання
на основі ключових показників ефективності (KPI).

07.2016-10.2016рр.- начальник Мар’їнського Центру обслуговування клієнтів
Дирекції з продажу ПАТ «ДТЕК Донецькобленерго»
Функціональні обов’язки:
- планування робочого процесу, побудова партнерських відносин з клієнтами
Компанії;
- аналіз ключових показників ефективності (KPI);
- контроль розрахунків за спожиту електроенергію з юридичними та
фізичними особами;
- розробка заходів щодо зменшення Дт заборгованості та впровадження
дистанційних сервісів обслуговування клієнтів;
- контроль за дотриманням Стандартів якості обслуговування клієнтів та
клієнтоорієнтованості;
- контроль та організація роботи з укладання договорів на постачання та
передачу електричної енергії та спільне використання технологічних мереж
основного споживача.

05.2014-06.2016рр.- провідний фахівець відділу організації бухгалтерського
обліку та звітності ТОВ «ДТЕК СЕРВІС»
Функціональні обов’язки:
- відображення в обліковій системі АВР;
- формування та реєстрація податкових накладних у ПК M.E.Doc;
- формування бухгалтерських звітів;
- перевірка та оформлення первинних документів, що подаються на
бухгалтерський облік.

09.2002-05.2014рр.- бухгалтер Департаменту з бухгалтерського обліку ПАТ
«ДТЕК Донецькобленерго»
Функціональні обов’язки:
- ведення операцій і формування документації по руху ТМЦ, їх надходженню,
переміщенню, списанню;
- формування та реєстрація податкових накладних у ПК M.E.Doc;
- формування бухгалтерських звітів;
- участь у проведенні інвентаризацій, оформлення їх результатів;
- проведення банківських виписок;
- ведення табельного обліку робочого часу працівників;
- приймання, відображення та контроль первинної документації: актів
списання ТМЦ, запасних частин, господарчих та канцелярських товарів;
- оформлення листків тимчасової непрацездатності,

Професійні навички:
- вміння систематизувати, аналізувати та узагальнювати інформацію для
формування управлінської звітності.
- навички листування з контрагентами.
- навички управління персоналом.
- вміння працювати в команді.
- досвід проходження перевірок контролюючими органами.
- вміння працювати з великими об’ємами інформації (аналізувати та обробляти).
- навички роботи з пакетом MS Office ( Excel, Word, Power Point, Outlook, Teams),
досвід роботи в 1С, M.E.Doc, SPRUT.
- знання основ трудового законодавства.
- володіння інструментами презентацій.
- володіння українською, російською мовами.

Особисті якості:
Відповідальність, комунікабельність, ініціативність, дисциплінованість,
пунктуальність, доброзичливість.

Курси, тренінги, сертифікати
Навчання за програмою розвитку лідерських якостей «Академія професійного
зростання» м. Покровськ, 2020р.
Пройшла тренінги та майстер-класи: Тайм-менеджмент. Ефективне управління
командою. Ситуаційний менеджмент. Теорія поколінь і мотивація персоналу.
Ефективна комунікація та типологія DISC. Вирішення проблем та прийняття рішень.
Управління змінами. Красномовство.

Захистила фінальний проект на тему «Підвищення продуктивності праці за рахунок
механізації виробничих процесів».