• PRO

Тетяна

Начальник відділу кадрів, кадровик, спеціаліст з персоналу

Вид зайнятості:
повна
Вік:
47 років
Місто:
Дніпро

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Начальник відділу кадрів

з 08.2018 по 12.2024 (6 років 4 місяці)
КЗ "Обласний клінічний центр медико-соціальної експертизи" ДОР", Дніпро (Медицина, охорона здоров'я, аптеки)

- оформлення працівників при прийнятті на роботу, переведення, звільнення згідно КЗпП України
- ведення наказів з кадрового обліку, з основної діяльності підприємства, відряджень та відпусток
- формування особових справ, заповнення карток обліку П-2
- зберігання та заповнення трудових книжок працівників, контроль за встановлення надбавок медичним працівникам
- ведення графіків відпусток, контроль за своєчасним надання відпусток
- розробка та оновлення посадових інструкцій працівників
- формування та здача всіх кадрових звітів
- ведення військового обліку, бронювання працівників
- приймала участь в створенні штатного розкладу та внесення змін до нього
- контроль за проходження медичними працівниками підвищення кваліфікації та проходження атестації
- консультування працівників підприємства з питань законодавства про працю
- документальне оформлення змін в організаційній структурі підприємства
- робота в центрі велась за програмою „МедКадри”
- первинний відбір кандидатів на посаду, проведення співбесід розміщення вакансій
- ведення кадрової роботи з віддалиними підрозділами у Дніпропетровській обл.
- підготовка кадрових документів до акредитації закладу
- підготовка довідок, запитів, звернень і т.п.
- формування кадрового резерву на підприємстві та проведення незапланованих заміщень працівників.

Старший спеціаліст з адміністрування персоналу

з 08.2016 по 07.2017 (11 місяців)
ПАТ "Укртелеком" Дніпропетровська філія, Дніпро (Телекомунікації, зв'язок)

- ведення наказів з кадрового обліку, відряджень та відпусток
- формування особових справ, заповнення карток обліку П-2
- контроль за встановлення надбавок працівникам
- ведення графіків відпусток, контроль за своєчасним надання відпусток
- формування та здача всіх кадрових звітів
- робота в програмі „Парус”
- ведення кадрової роботи з віддалиним підрозділом по Криворізькому району.
- ведення табілювання на аванс та зарплату
- підготовка довідок, запитів, звернень і т.п.

Кадровик, секретарь, помічник бухгалтера

з 10.2015 по 11.2024 (9 років 1 місяць)
Шабаш, ЧП, Дніпро (Будівельна промисловість, деревообробка)

працювала неофіційно, робота з документами

Старший інспектор відділу кадрів

з 06.2004 по 12.2015 (11 років 6 місяців)
Дніпропетровський національний університет ім. О. Гончара, Дніпро (Освіта, наука)

- оформлення працівників при прийнятті на роботу, переведення з посади на посаду, звільнення згідно КЗпП України
- ведення наказів з кадрового обліку, відпусток
- формування особових справ, заповнення карток обліку П-2
- зберігання та заповнення трудових книжок працівників
- ведення графіків відпусток, контроль за своєчасним надання відпусток
- розробка та оновлення посадових інструкцій працівників
- формування та здача всіх кадрових звітів
- підготовка довідок, запитів, звернень і т.п.

Освіта

Придніпровська державна академія будівництва та архітектури

Спеціаліст з обліку та аудиту, факультет Підготовки та перепідготовки Придніпровської державної академія будівництва та архітектури, Дніпро
Вища, з 2005 по 2007 (2 роки)

Український державний хіміко-технологічний університет

Спеціаліст з хімічної технології та інженерії, факультет ТВМС, Дніпро
Вища, з 1995 по 2000 (5 років)

Знання і навички

  • Управління персоналом
  • Продуктивність
  • Стратегічне планування
  • Користувач 1С
  • Управлінські навички
  • Уміння аналізувати
  • Самостійне прийняття рішень
  • Знання нормативної документації
  • Знання КЗпП України
  • Ведення військового обліку
  • Ведення кадрового обліку
  • Ведення архівної документації
  • Стресостійкість
  • Економічний аналіз
  • Ділове спілкування
  • Організація роботи персоналу
  • Водійські права кат. B
  • Робота з людьми
  • MS Excel
  • MS Word
  • 1С:Підприємство

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: