Світлана

Фахівець з закупівель, 40 000 грн

Вид зайнятості:
повна
Вік:
49 років
Місто:
Харків

Контактна інформація

Шукач вказав: ТелефонЕл. пошту

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Фахівець з закупівель

з 07.2023 по нині (3 роки 4 місяці)
Департамент житлового-комунального господарства Харківської міської ради, Харків (Послуги для населення та бізнесу)

Головний спеціаліст відділу координації закупівель.
Департамент житлово-комунального господарства Харківської міської ради (Липень 2023 — дотепер)
• Організація тендерних процедур:
• Виконання функцій Уповноваженої особи (УО) Департаменту з питань публічних закупівель.
• Організація та проведення закупівель на офіційному майданчику ProZorro (відкриті торги з особливостями, закупівлі без використання електронної сиситеми, запити цінових пропозицій).
• Розробка, формування та затвердження річного плану закупівель Департаменту.
• Робота з документацією:
• Розробка та підготовка тендерної документації, кваліфікаційних вимог до учасників та проєктів договорів.
• Аналіз, розгляд та оцінка тендерних пропозицій учасників на відповідність вимогам законодавства.
• Підготовка протоколів засідань Уповноваженої особи, рішень про визначення переможців або відхилення пропозицій.
• Взаємодія та моніторинг:
• Оприлюднення інформації та звітності про закупівлі в системі ProZorro відповідно до вимог ЗУ «Про публічні закупівлі».
• Надання відповідей на запити учасників щодо роз'яснення тендерної документації.
• Головне досягнення: особисто провела 1 876 закупівель загальною очікуваною вартістю 909 325 432 грн.

Інженер з якості

з 04.2022 по 07.2023 (1 рік 4 місяці)
Комунальне підприємство Харківської міської ради, Харків (Послуги для населення та бізнесу)

Робота з кошторисами та документацією:
• Перевірка та аналіз кошторисної документації на відповідність діючим нормативним актам (ДСТУ/КНУ).
• Контроль відповідності обсягів будівельно-монтажних та ремонтних робіт затвердженій проєктній документації.
• Участь у підготовці та погодженні актів виконаних робіт (форми КБ-2в, КБ-3).
• Взаємодія та супровід:
• Аналіз ринку будівельних матеріалів та послуг для оптимізації вартості проєктів КП.
• Взаємодія з підрядними організаціями щодо усунення зауважень у кошторисній документації.

Менеджер з закупівель

з 07.2021 по 12.2022 (1 рік 6 місяців)
Консалтингова компанія Україна, ТОВ, Харків (Консалтинг, бухгалтерія, аудит)

Менеджер у сфері надання інформації (Тендерний консультант)
Консалтингова компанія (Липень 2021 — Грудень 2022)
• Консалтинг та аналітика:
• Надання консультаційних послуг клієнтам компанії щодо участі у публічних та комерційних закупівлях.
• Моніторинг та підбір актуальних тендерів для клієнтів у системі ProZorro за заданими параметрами.
• Підготовка до торгів (з боку Учасника):
• Аналіз тендерної документації Замовників на наявність дискримінаційних вимог та підготовка вимог/скарг до АМКУ.
• Формування повного пакета тендерної пропозиції клієнта (довідки, установчі документи, технічна специфікація).
• Контроль завантаження документів на майданчик та супровід клієнта на етапі аукціону.

Заступник начальника відділу

з 04.2010 по 06.2021 (11 років 3 місяці)
Комунальне підприємство Харківської міської ради, Харків (Послуги для населення та бізнесу)

Управління та координація:
• Організація та контроль роботи працівників інформаційного відділу.
• Координація збирання, обробки та систематизації даних, що надходять від структурних підрозділів.
• Аналітика та робота з ПЗ:
• Збір, обробка та верифікація інформації та фотоматеріалів у спеціалізованих програмах міської влади.
• Глибокий аналіз отриманих матеріалів для планування подальших міських чи комунальних робіт.
• Підготовка звітів, презентацій та інформаційних довідок для керівництва підприємства.

Заступник директора з навчально-виховної роботи

з 09.2003 по 07.2006 (2 роки 11 місяців)
Комунальний заклад м. Харкова, Харків (Освіта, наука)

Управлінська діяльність:
• Керівництво та координація роботи керівників клубів за місцем проживання.
• Контроль за виконанням планів навчально-виховної роботи та дотриманням внутрішнього розпорядку.
• Організація заходів:
• Планування, організація та проведення культурно-дозвіллєвих, спортивних та виховних заходів для дітей, молоді та дорослих.
• Залучення мешканців району до активної участі в соціальному житті громади.
• Кадрова робота (HR/Діловодство):
• Ведення кадрового діловодства закладу (оформлення наказів про прийняття/звільнення, відпустки, ведення трудових книжок).
• Облік робочого часу (табелювання), формування та ведення особистих справ працівників.

Освіта

Харківський педагогічний університет ім. Г.С.Сковороди

Факультет іноземних мовю Філолог, вчитель англійської мови, Харків
Вища, з 1994 по 1999 (5 років)

Додаткова освіта та сертифікати

2025

2025

2024

2024

2025

Знання і навички

  • Відповідальність
  • Уміння аналізувати
  • Чесність
  • Неконфліктність
  • Самостійне прийняття рішень
  • Адаптивність
  • MS Excel
  • Стресостійкість
  • Доброзичливість

Знання мов

  • Англійська — середній
  • Українська — вільно

Додаткова інформація

Навички
Професійні навички (Hard Skills)
• Публічні закупівлі: повний цикл організації та проведення тендерних процедур на майданчиках Prozorro (відкриті торги з особливостями, закупівлі без використання електронної системи, запити пропозицій); розробка тендерної документації, кваліфікаційних вимог та проєктів договорів.
• Документообіг та HR: ведення кадрового діловодства (накази, табелювання, особові справи, трудові книжки), розробка внутрішньої документації, облік та обробка офіційних звернень громадян.
• Аналітика та кошториси: збір, обробка та верифікація даних із різних джерел; базовий аналіз проєктно-кошторисної документації у сфері ЖКГ та благоустрою.
Цифрова грамотність (Digital Skills)
• Офісний софт: MS Office (Word, Excel — досвідчений користувач), Google Таблиці та Google Документи для командної роботи.
• Спеціалізоване ПЗ: робота у профільних електронних програмах, реєстрах та внутрішніх цифрових системах міської влади.
Особисті та управлінські якості (Soft Skills)
• Комунікація та медіація: досвід успішної взаємодії з посадовцями різних рівнів, бізнесом та мешканцями міста у стресових ситуаціях.
• Організація та лідерство: досвід керівництва підрозділами, координації командної роботи, підготовки та проведення масових заходів.
• Стресостійкість: високий рівень саморегуляції, здатність ухвалювати виважені рішення в умовах стислих термінів.
• L&D (Навчання): висока здатність до самонавчання, підвищення кваліфікації та передачі досвіду колегам.

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати

Кандидати у категорії

Кандидати за містами


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: