Сніжана

БІЛИЧ
СНІЖАНА
Мета: HR Assistant. Бажаний рівень заробітної плати від 35 000.
Розглядаю віддалену роботу. Агентства прохання не турбувати

Досвід роботи
Державна інспекція енергетичного нагляду України
НАЧАЛЬНИК ВІДДІЛУ ДОБОРУ ПЕРСОНАЛУ ТА НАГОРОД
Організація процесів добору персоналу та кадрової роботи (розміщення вакансій на
job-сайтах/у соц.мережах/мессенжерах; аналіз резюме, проведення первинних
2024
телефонних співбесід, надання фідбеку здобувачам; ведення бази кандидатів);
–
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») дотепер Здійснення заходів щодо організації нагородження працівників. Облік;
Розробка і участь у розробленні проєктів організаційно-розпорядчих документів з
питань управління персоналом та державної служби;
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») Робота в програмах документообігу (внесення інформації з кадрових питань);
Введення трудових книжок та журналів обліку з кадрових питань;
Київ Донесення до персоналу поставлених задач та здійснення контролю їх виконання;
Кадрове інформування працівників державного органу (розсилка корисних новин);
01.01.1988 Взаємодія з державними органами та організаціями.

ГОЛОВНИЙ СПЕЦІАЛІСТ ВІДДІЛУ ОРГАНІЗАЦІЙНОГО РОЗВИТКУ ТА
ПІДВИЩЕННЯ КВАЛІФІКАЦІЇ
Освіта 2021
–
Організація навчання та підвищення кваліфікації, планування навчання державних
службовців;
2024 Взаємодія з постачальниками освітніх послуг (розроблення програм навчання,
МАГІСТР ЗОВНІШНЬОЕКОНОМІЧНОЇ заключення договорів);
ДІЯЛЬНОСТІ/МИТНА СПРАВА Підготовка наказів та нормативних документів з кадрових питань (про підвищення
кваліфіквції, практики, стажування, надання мат.допомоги для вирішення соц.-
Національний університет харчових побут.питань., встановлення надбавок, премій, розроблення посадових інструкцій);
технологій Формування та ведення особових справ, облікової інформації;
Оранізація проведення оцінювання результативності службової діяльності.
2005 - 2010
Апарат Верховної Ради України
МАГІСТР ДЕРЖАВНОЇ СЛУЖБИ
ГОЛОВНИЙ СПЕЦІАЛІСТ ВІДДІЛУ З ПИТАНЬ ДОБОРУ ТА ОЦІНКИ
Національний університет біоресурсів і ПЕРСОНАЛУ
природокористування України 2020 Підбір персоналу та проведення конкурсів на зайняття вакантних посад;
–
2013 - 2015 2021
Організація та проведення співбесід з кандидатами;
Організація та проведення оцінювання результатів службової діяльності;
Підготовка звітно-аналітичних матеріалів, проєктів документів з кадрових питань,
наказів;

Soft skills Участь у підготовці відповідей на звернення громадян, установ, організацій,
народних депутатів, посадових осіб, адвокатів, запити на інформацію
Комунікабельність
Відповідальність Державна фіскальна служба України
Грамотне мовлення
ГОЛОВНИЙ СПЕЦІАЛІСТ ВІДДІЛУ ДОБОРУ ТА ОЦІНКИ ПЕРСОНАЛУ
Вміння працювати в команді
Стресостійкість 2017 Підбір персоналу та проведення конкурсів на зайняття вакантних посад;
Організація та проведення оцінювання результатів службової діяльності;
–
Увага до деталей 2020 Підготовка звітно-аналітичні матеріалів, проєктів документів з кадрових питань,
Вміння аналізувати та логічно мислити наказів;
Участь у підготовці відповідей на звернення, заяви та скарги громадян, підприємств,
Порядність та вміння зберігати установ, організацій, народних депутатів, посадових осіб, адвокатів, запити на
інформацію.
конфіденційність
Міністерство аграрної політики та продовольства України
Hard skills ГОЛОВНИЙ СПЕЦІАЛІСТ КАДРОВИХ ПІДРОЗДІЛІВ
MS Office (Word, Exel, Power Point i
Здійснення заходів щодо організації нагородження працівників. Облік;
Outlook), Acrobat Reader, Adobe 2011 Підготовка звітно-аналітичні матеріалів, проєктів документів з кадрових питань,
–
Acrobat, Canva, СЕД "АСКОД", СЕДО, Is- 2017
наказів (звільнення, призначення, переведення, відпусток);
Заповнення трудових книжок працівників державного органу;
pro, HRMIS Забезпечення видачі, обліку службових посвідчень працівників;
Здійснення роботи щодо обліку використання робочого часу працівників;
Користувач оргтехніки Внесення інформації з кадрових питань в автоматизовану систему кадрового
діловодства;
Користувач соц.мереж і додатків для Участь у підготовці відповідей на звернення громадян, установ, організацій,
народних депутатів, посадових осіб, адвокатів, запити на інформацію
обміну інформацією (Skype, Viber,
Zoom і тд)
ТОВ “ДЕРЖАВНЕ ПІДПРИЄМТВО “ЖИТОМИР-СТАНДАРТ”
Знання трудового законодавства
ФАХІВЕЦЬ ВІДДІЛУ ПІДГОТОВКИ ДОКУМЕНТІВ ДЛЯ СЕРТИФІКАЦІЇ
України ТОВАРІВ
2011 Взаємодія із постачальниками;
Робота в 1С (видання рахунків та ведення клієнтської бази);
Підготовка документів, які стосуються класифікації та кодування, сертифікації товарів
Знання мов Здійснення контролю за виконанням строків та умов постачання;
Управління транспортування товарів, пошук перевізника вантажів, розміщення
English - А1 (початковий рівень) замовлень у перевізників
Організація технологічного процесу перевезення (передача вантажів перевізникам,
контроль за доставкою вантажів вантажоодержувачам, координація вантажно-
Українська - С2 (вільно) розвантажувальних робіт);
Складання та своєчасне надання митної документації;
Заключення договорів від імені підприємства