- Файл
Андрій
Рекрутер, тимлідер, адміністратор, менеджер по роботі з персоналом
Контактна інформація
Шукач вказав телефон та ел. пошту.
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/13308661/
Завантажений файл
Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.
[
Кірчук [
ДОСВІД РОБОТИ
HR-Менеджер «Магазин телевізорів 4К»
Повний цикл рекрутингу: від розміщення вакансій на провідних джоб-
до фінального етапу оферу.
Масовий та індивідуальний підбір персоналу на різні посади, зокрема:
Менеджер з продажу
Помічник рекрутера
Помічник керівника
SMM-менеджер
Копірайтер
Сортувальник
Пакувальник на склад
Проведення телефонних інтерв’ю, Zoom-співбесід, двоетапних
співбесід, а також фінальних погоджень з керівниками підрозділів.
Робота з CRM-системою KeyCRM: супровід кандидатів на всіх етапах
воронки, ведення статистики та автоматизація процесів.
Здійснення комунікації через IP-телефонію Binotel та MicroSIP:
щоденні вихідні дзвінки, обробка вхідних, контроль скриптів.
Проведення брифінгів для нових співробітників: ознайомлення зі
специфікою компанії, підготовка до виходу на позицію.
Організація та проведення групових навчань для менеджерів із
продажу:
Аналіз та відпрацювання технік продажу.
Робота з запереченнями, аналіз скриптів, ролеві ігри.
Навчання ефективній комунікації та клієнтоорієнтованості.
Формування та підтримка позитивної атмосфери в колективі,
оперативне вирішення внутрішніх конфліктів, утримання команди в
тонусі.
Участь у розробці адаптаційних програм, мотиваційних заходів і
внутрішнього HR-бренду.
Постійний моніторинг ринку праці, оновлення вакансій, створення
конкурентних пропозицій для кандидатів.
[
[
HR-Менеджер Школа масажу “Massag e Master”
·Фіксація кандидатів у Excel, Google Docs та KeyCRM.
·Проведення двоетапних онлайн-співбесід через
платформу Zoom
·Створення навчальних груп у Telegram для стажерів:
·Фіксація учасників;
·Комунікація та супровід під час навчання та стажування;
·Адаптація новачків;
·Збір та аналіз зворотного зв’язку (feedback).
·Регулярне проведення брифінгів для обговорення
проблем у команді та оперативного вирішення на місці.
Запрошення кандидатів на співбесіду через телефонію
MicroSIP (Binotel).
·Участь у розробці внутрішніх політик та стандартів
комунікації. Підготовка щотижневих звітів по ефективності
підбору персонал
Тим-лідер
Управління командою з [10-15] спеціалістів: постановка
цілей, планування, контроль виконання
Проведення регулярних one-to-one зустрічей та
performance review
Визначення пріоритетів задач відповідно до цілей компанії
та технічного боргу
Менторинг, навчання та розвиток команди
Участь у формуванні технічної стратегії проєкту
Комунікація з замовниками/менеджментом щодо статусу
задач, ризиків та планів
Впровадження Agile-методологій: Scrum / Kanban
Оптимізація внутрішніх процесів для підвищення
продуктивності
Аналіз результатів роботи команди та підготовка звітності
Участь у наймі: технічні інтерв’ю, адаптація новачків
Постановка чітких KPI та OKR для команди, відстеження
прогресу
Журналіст на телеканалі
TВA, чернівецький ЗМІ
Готував новинні репортажі для трансляції по телебаченню, виїжджав з
оператором на місця подій для оперативного висвітлення.
Брав ексклюзивні коментарі в експертів різних сфер діяльності, брав інтерв’ю в
учасників репортажів.
Шукав експертів для випусків, налагоджував зв’язки з лідерами думок.
Постійно моніторив надійні джерела, сайти інформаційних агенцій, соціальні
мережі, блоги тощо для оперативного відстеження останніх подій у місті.
Перевіряв репортажі на відповідність вимогам стилю, коректності, точності,
експертності, цитування, авторського права, актуальності й відповідності
редакційній політиці телеканалу.
Розробляв детальний контент-план, визначаючи пріоритети для новинної
стрічки з урахуванням інтересів цільової аудиторії.
Затверджував тексти репортажів для транслювання, дотримуючись редакційних
стандартів.
Ретельно перевіряв коректність матеріалів, аби не допускати орфографічних,
пунктуаційних, синтаксичних та інших помилок.
Взаємодіяв з іншими журналістами для ефективної координації командної
роботи.
ОСВІТА
Диплом бакалавра
Спеціальність “Музичне мистецтво”
Чернівецький національний університет імені Юрія
Федьковича
Диплом спеціаліста
Спеціальність “Видовищно-театралізовані заходи”
Коледж мистецтв імені Сидора Воробкевича
Інші резюме цього кандидата
Розглядає посади: Помічник керівника, Керівник виробництва
Чернівці, Дистанційно
Андрій Чернівці Кірчук ДОСВІД РОБОТИ Менеджер по роботі з клієнтами Школа масажу “Massage Master” Грудень 2022 – Жовтень 2024 Комунікував з клієнтами “гарячої” бази, продавав навчальні курси...
Схожі кандидати
-
Менеджер з персоналу
30000 грн, Одеса, Дистанційно -
Менеджер з персоналу
20000 грн, Дніпро, Київ , ще 4 міста -
Менеджер з персоналу
Київ, Дистанційно -
Менеджер роботи з персоналом
Івано-Франківськ, Долина, Дистанційно -
Менеджер з адміністративної діяльності
Дистанційно -
НR manager, рекрутер, кадровик, менеджер з персоналу
Дистанційно