• Файл

Євгенія

HR-менеджер

Вік: 39 років
Місто проживання: Пісочин
Готовий працювати: Дистанційно, Харків
Вік:
39 років
Місто проживання:
Пісочин
Готовий працювати:
Дистанційно, Харків

Контактна інформація

Шукач вказав телефон .

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

Шара Євгенія Миколаївна

HR з понад 5-річним досвідом у підборі, адаптації, навчанні персоналу та побудові HR-процесів з нуля. Сильні аналітичні здібності, вміння працювати зі стратегією, фасилітацією та впровадженням HR-інновацій. Маю досвід у великих структурах (1000+ співробітників) та малих командах, де будувала HR-функцію з нуля.
КОНТАКТНА ІНФОРМАЦІЯ
📞 [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
✉️ [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
🎂 39 років
МЕТА
Посада HR-менеджера у компанії, де цінується стратегічне мислення, ініціативність та розвиток персоналу.
ОСВІТА
2006–2011 — Національний технічний університет "Харківський політехнічний інститут"
Факультет управління бізнесом
ДОСВІД РОБОТИ
08.2023 – дотепер
HR Generalist, компанія Perfumer (штат до 50 співробітників)
• Підбір персоналу всіх рівнів (керівники, фахівці, робітники)
• Введення, адаптація та навчання персоналу
• Розробка політик, інструкцій, профілів посад
• Організація корпоративних заходів, формування культури
• HR-аналітика, бюджетування
2018 – 2023
HR Manager → HR Generalist, HoReCa (1000+ співробітників, регіони: Харків, Одеса)
• Створення та впровадження стратегії навчання персоналу
• Запуск on-line платформи навчання з нуля
• Розробка та проведення тренінгів, атестація персоналу
• Побудова системи адаптації та навчання з нуля
• Впровадження дисциплінарної політики, фасилітаційні сесій
• Підбір персоналу, on-/offboarding, 1-to-1, управління командою
НАВИЧКИ
• Просунутий рівень MS Office, 1C, Bitrix24, Oddo, PowerPoint
• Фасилітація, бізнес-тренінги, автоматизація HR-процесів
• Бюджетування, аналіз ринку, стратегічне планування
ОСОБИСТІ ЯКОСТІ
Гнучкість, лідерські якості, високий рівень емоційного інтелекту, стресостійкість, сильні організаторські та аналітичні здібності
ДОДАТКОВА ОСВІТА
2018–2019 — Школа “NEW HR GENERATION” – HR менеджер
2020 — Школа тренерів – Бізнес-тренер
2021–2022 — Онлайн-школа психології "Expert" — Курс «Психологія»

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: