• PRO

Анна

HR generalist, рекрутер

Вид зайнятості:
повна
Вік:
33 роки
Місто проживання:
Київ
Готовий працювати:
Інші країни, Київ, Львів, Ужгород, Чернівці

Контактна інформація

Шукач вказав телефон , ел. пошту та LinkedIn.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

HR generalist

з 04.2018 по 03.2025 (6 років 11 місяців)
greatwide, Киев (Транспорт, логистика)

• Onboarding, рerformance review, Offboarding.
• Проведення HR опитувань, аналіз результатів та покращення процесів на
їх основі ( 360, Q12).
• Консультація співробітників щодо процедур та процесів.
• Аналіз роботи співробітників у період зростання чи реорганізації компанії.
• Проведення зустрічей з співробітниками у період випробувального
терміну 1:1 та далі за потреби.
• Підтримка нових співробітників у процесі адаптації.
• Розробка профілю вакансії відповідно до потреб компанії.
• Досвід пошуку персоналу через різноманітні платформи та ресурси.
• Проведення презентацій у навчальних закладах та на професійних
заходах.
• Організація корпоративних івентів, формування бюджету та координація
заходів.
• Тісна співпраця з керівниками підрозділів та менторами по різним
напрямкам роботи з персоналом.
• Введення в роботу CRM системи та систематизація всіх процесів
максимально автоматично.

HR-менеджер

з 03.2014 по 03.2018 (4 роки)
ПП Арцубел, Киев (IT)

- Onboarding, рerformance review, Offboarding;
- проведення HR опитувань, аналіз результатів та покращення процесів на їх основі;
- консультація співробітників щодо процедур та процесів;
- оцінка роботи співробітників та покращення комунікацій в команді;
- аналіз роботи співробітників у період зростання чи реорганізації компанії;
- проведення зустрічей з співробітниками у період випробувального терміну 1:1 та далі за потреби;
- організація різних заходів, повний цикл;
-організація навчання та різних не формальних зустрічей.

Менеджер з персоналу

з 03.2010 по 02.2014 (3 роки 11 місяців)
Восток телеком ( 200+ осіб), Київ (Телекомунікації, зв'язок)

- організація пошуку та підбору персоналу (проведення співбесід, відстеження проходження випробувального терміну);
- формування кадрового резерву;
-оцінка ефективності роботи персоналу (атестація та впровадження різних програм з підвищення кваліфікації співробітників);
- знання КЗпП;
-робота з кадровою документацією (накази на прийом, звільнення, трудові книжки, табелі, відпустки, лікарняні тощо).
- успішне закриття вакансій;
- збір рекомендацій.

Освіта

Університет народна українська академія

Бізнес управління, управління персоналом (менеджмент, маркетинг), Харьков
Вища, з 2013 по 2016 (3 роки)

повна вища освіта.

Знання і навички

  • MS Excel
  • MS Word
  • Італійська мова
  • Англійська мова
  • Google Docs
  • Google Meet
  • Oцінка персонала
  • Пошук персонала
  • Адаптація персоналу

Знання мов

  • Англійська — вище середнього
  • Італійська — середній

Додаткова інформація

Можу працювати як у команді, так і самостійно, легко переключаюся між завданнями.
Маю досвід роботи в міжнародному середовищі та з мультикультурними командами.
Мій досвід дозволяє не розгубитися у складних ситуаціях і впевнено рухатися до мети, вирішуючи все крок за кроком.
Працювала з компаніями у сферах: логістика (B2B-сектор), консалтинг, аудит та юридичні послуги, телекомунікації, IT, оптова торгівля.
Маю щире бажання знайти свою компанію, де зможу працювати довго, стабільно та плідно.
Тому, якщо ви в пошуках HR, HRG, People Partner або рекрутера (рекрутинг також цікавий) — буду рада поспілкуватися особисто.

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: