- Файл
Наталія
Керівник відділу
Контактна інформація
Шукач вказав телефон та ел. пошту.
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/14418433/
Завантажений файл
Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.
Мета пошуку роботи:
Переїзд в м. Бровари
Очікуваний рівень зарплатні:
від 50 000
Очікуваний графік роботи
Повна зайнятість, віддалена робота
Місце проживання:
м. Прилуки, Чернігівська область
Громадянство:
українка
Число, місяць, рік народження:
18.04.1978р
Контактні дані:
[
[
Відомості про освіту:
Найменування учбового закладу:
Полтавський університет споживчої кооперації України
Період навчання:
1997-2002р
Спеціальність:
Економіка підприємства
Учбова ступінь:
Спеціаліст
Форма навчання:
Стаціонарна
Інформація про допоміжну освіту:
Полтавський кооперативний технікум
1993-1996р
Товарознавець продовольчих товарів
Трудовая діяльність (починаючи з останнього місця роботи):
Період роботи:
01.05.2024 -
Організація: ПАТ « Прилуцький м»ясокомбінат» (виробництво, реалізація через гурт та роздріб власної мережі)
Посада: Керівник роздрібної мережі.(Чернігівська обл. Сумська обл.),начальник відділу збуту
Обов»язки:
- ведення перемовин з компаніями – партнерами;
- розрахунок та порівняльний аналіз кошторисів витрат;
- складання ресурсних планів магазинів мережі;
- проектування та заключення угод постачання/ збут
- організація і контроль управлінського обліку та фінансово – економічної діяльності мережі;
-планування , координація та контроль роботи роздрібної мережі.
-B2B та B2C продажі
-розробка та планування стратегій для вдосконалення та підвищення ефективності роботи мережі ;
-проведення маркетингових заходів з метою збільшення реалізації;
- розробка маркетингових заходів роздрібної мережі підприємства;
-управління , навчання, підбір та адаптація персоналу.
- ребредингові заходів та зміни бренд буку мережі.
Досягнення: Розробка та втілення стандартів компанії, введення посадових обов’язків для кожної одиниці персоналу, систематизація торгових процесів від надходження до кінцевої реалізації, введення фокусних задач та контроль їх виконанням. Створення цілісної концепції бренду компанії.( розробка зовнішньої реклами , внутрішньої реклами, логотипу компанії ). Збільшення об’єму продажів за рахунок маркетингових заходів. Автоматизація торгових процесів, робота з програмами 1С та UNIPRO
Період роботи:
10.2018-02.2024р
Організація: «KADIUM INVESTMENT GROUP». (Роздрібна мережа магазинів одягу та взуття).
Посада: Територіальний менеджер.(Чернігівська обл., Київська обл.)
Обов’язки: оперативне управління діяльністю магазинів. Забезпечення виконання плану продажів. Реалізація заходів, спрямованих на виконання ключових KPI магазинів. Управління персоналом (підбір, адаптація, мотивація, навчання персоналу). Пошук нових об'єктів для відкриття магазинів. Проведення заходів щодо підвищення якості обслуговування клієнтів та забезпечення дотримання стандартів роботи. Проведення інвентаризації в магазинах. Відкриття нових магазинів від "А" до "Я". Контроль товарного ассортименту, мерчендайзингу в магазинах.
Досягнення: розширення мережі територіально - з 2 населених пунктів до 6, відкриття близько 20 ТТ 75% з яких працюють успішно, розробка промоакцій та просування товарів в соціальних мережах
Період роботи:
10.2016-08.2018р
Організація: ТОВ «Основа- профіт» (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)
Посада: Начальник відділу збуту (маркетингу).(Чернігівська обл., Київська обл., Сумська обл., Полтавська обл.)
Обовꜞязки: визначення стратегії та тактики збуту продукції. Організація роботи з аналізу ефективності використання каналів збуту. Аналіз обсягів закупівлі товарів та підтримання товарного запасу складу. Ведення переговорів з постачальниками та споживачами товарів. Координація діяльності торгової команди. Ведення та аналіз бази контрагентів, залучення нових , робота з дебіторською заборгованістю.
Досягнення: оптимізація бізнес процесів та підвищення продуктивності роботи торгової команди.
Період роботи:
12.2014-09.2016р
Організація: ТОВ Мінеральні води України, (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)
Посада: Супервайзер. (Чернігівська обл.)
Обовꜞязки: набір працівників для формування єдиної команди. Адаптація співробітників у колективі, визначення навантаження відповідно до рівня підготовки людини. Здійснення контролю за роботою кожного працівника і команди в цілому. Планування та звітність.Робота з фокусними задачами, контроль дебіторської заборгованості. Пошук оптових клієнтів та залучення торгових мереж.
Вирішення нестандартних конфліктних ситуацій, прийняття рішень в рамках своєї компетенції
Досягнення: Завдяки розробці та впровадженню маркетингових заходів та впровадження цих інструментів в роботу з торговою командою відбулося збільшення контрагентів на ввіреній території , що привело до : збільшення торгівельної команди, збільшення обсягів продажу. Просування нових торгових марок з покриттям на ввіреній території.( ТМ Карпатська джерельна)
Період роботи:
03.2003-07.2011р
Організація: Прилуцький районний центр для сім’ї, дітей та молоді.
Посада: Головний бухгалтер-головний спеціаліст
Обовꜞязки: дотримання бюджетного законодавства при взятті бюджетних зобов’язань, реєстрація бюджетних зобов’язань та бюджетних фінансових зобов’язань УДКСУ та здійснення платежів відповідно до взятих бюджетних зобов’язань та відповідно до затверджених кошторисних призначень. Контроль правильності проведення розрахунків при здійсненні
оплати товарів, робіт та послуг, відповідність перерахованих коштів обсягам виконаних робіт, придбаних товарів чи наданих послуг згідно з умовами укладених договорів та відповідно до класифікації видатків. Складання бухгалтерської звітності на підставі даних первинних документів і бухгалтерських записів, подавати її у встановленому порядку до відповідних органів. держаних коштів нижчого рівня. Виконання інших функцій і обов’язків, що виникають в процесі діяльності і не суперечать чинному законодавству та іншим нормативним документам.
Досягнення: Заснування бюджетної організації з нуля ( розробка статуту та всіх правочинних документів пов’язаних зі створенням нової бюджетної установи) Робота з програмою для ведення бюджетних установ «ПАРУС» придбання- продажі на офіційному акредитованому майданчику E-tender. Отриманий сертифікат про навчання в сфері державних закупівель.
Додаткові відомості:
Порядна, комунікабельна, амбіційна, налаштовна на результат. Досвідчений водій категорії "В".Стресостійкість. Користувач 1С. BAF, Unipro Навички аналізу та проектування. Стратегічне планування. Управлінські навички. Оптиміст.
« Шлях до успіху відкритий для будь-кого, хто думає насамперед про надання послуг і якісне виконання своєї роботи».- Генрі Форд
Схожі кандидати
-
Заступник керівника будівельного відділу
40000 грн, Миколаїв, Одеса, Дистанційно -
Керівник відділу
Київ -
Начальник відділу продажу
80000 грн, Київ, Миколаїв , ще 3 міста -
Керівник відділу продажу, регіональний менеджер (FMCG, B2B)
Львів, Дистанційно -
Керівник відділу
Київ -
Керівник відділу контролю якості (QA)
Київ, Гостомель