Особисті дані приховані

РЕЗЮМЕ

Галина КОЗАЧУК

📞 Телефон: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
📍 Місто: Івано-Франкове (Янів)
✉️ E-mail: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

🛠 НАВИЧКИ:
Hard skills: Microsoft Office (Word, Excel), 1С-8 Бухгалтерія), Internet, Asseco; кадрове діловодство згідно КЗпП України, рекрутинг, логістика.
Soft skills: організованість, комунікабельність, відповідальність, стратегічне мислення, адаптивність.
Мови: українська (вільно), російська (вище середнього), англійська (початковий рівень)

🎓 ОСВІТА & СЕРТИФІКАТИ:
• 2018, Сертифікат з управління персоналом (HRM у бізнесі) — LvBS (УКУ)
• Тренінги з HR‑управління, кадрового діловодства.

• Наявність сертифікату (2024 )НЮУ ім. Я. Мудрого НОЦПР м. Київ про підвищення кваліфікації за програмою : «Військовий облік на підприємствах, установах, організаціях державних органах та органах місцевого самоврядування»

🧩ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ
• Кадрове діловодство у 1С‑8 Бухгалтерія
• Організація транспортно‑експедиційної логістики
• Проведення корпоративних заходів

🧩 Особисті якості:

• пунктуальність,
• цілеспрямованість,
• відповідальність,
• результативність,
• швидке навчання.

МЕТА:
отримання посади начальника відділу кадрів, менеджера з персоналу, інспектора з кадрів або адміністратора
у стабільній компанії з можливістю професійного розвитку та реалізації управлінських навичок.

💼 ДОСВІД РОБОТИ:

ПрАТ «ЛОВРК» (Львів)
Заступник директора з управління персоналу
лютий 2022 – червень 2025
• Ведення кадрової роботи на підприємстві (прийняття, звільнення, відпустки, посадові інструкції, графіки відпусток, штатні розписи, звітності і т.і.)
• Організація і ведення персонального військового обліку військовозобов’язаних працівників згідно « Про затвердження Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів» від 30.12.2022 № 1487, Порядку № 76 « Бронювання військовозобовязаних на період мобілізації та на воєнний час», перевірки із ТЦК.
• Наявність сертифікату від НЮУ ім. Я. Мудрого НОЦПР м. Київ про підвищення кваліфікації за програмою : « Військовий облік на підприємствах, установах, організаціях державних органах та органах місцевого самоврядування»
• Проведення оперативного підбору працівників лінійної , середньої і вищої ланки персоналу відповідно до кадрової політики підприємства.
• Розробка і впровадження із керівниками відділів посадових інструкцій.
• Мною була розроблена штатна і організаційна структура підприємства згідно вимог і побажань вищого керівництва.

Відділ освіти ОКМтаС (Івано‑Франкове)
Інспектор з кадрів
лютий 2021 – лютий 2022
• Ведення кадрового діловодства за КЗпП, підготовка звітності

ТОВ «Графен»
Начальник відділу кадрів / Менеджер з логістики
жовтень 2015 – лютий 2021
• Ведення кадрової роботи на підприємстві
• Масовий рекрутинг персоналу “з нуля” за 2 тижні
• Створення HR‑стратегії, корпоративних цінностей
• Організація логістики готової продукції

ТзОВ «Біскотті»
HR‑рекрутер
червень 2016 – серпень 2016
• Масовий рекрутинг, формування кадрового резерву, робота з job‑порталами

ТзОВ «Брама»
Начальник відділу кадрів
вересень 2003 – вересень 2015
• Ведення кадрової документації на 450 працівників
• Звітності і пошук працівників

НПП «Яворівський»
Молодший науковий співробітник / Секретар‑референт
2000 – вересень 2003