Сервіс пошуку роботи №1 в Україні
Особисті дані приховані
Цей шукач вирішив приховати свої особисті дані та контакти. Ви можете зв'язатися з ним зі сторінки https://www.work.ua/resumes/15016222/
HR бізнес-партнер
- Розглядає посади:
- HR бізнес-партнер, HRD, HR-менеджер, HR generalist, HR-керівник, Керівник відділу підбору персоналу, HR-менеджер, Керівник рекрутингу, Тимлід, Рекрутер
- Місто проживання:
- Вінниця
- Готовий працювати:
- Дистанційно
Контактна інформація
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Завантажений файл
Версія для швидкого
перегляду
Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.
Марія Омельянчик
HR
КОНТАКТИ ДОСВІД РОБОТИ
HR| жовтень 2025 - травень 2026
ТГ @MariiaOm Міжнародний астрологічний проєкт, NDA
[відкрити контакти ](див. вище в блоці «контактна інформація»)
[відкрити контакти ](див. вище в блоці «контактна інформація») Повний цикл рекрутингу (end-to-end hiring) для digital-
команди: від збору вимог до оферу.
Вінниця Підбір як спеціалістів, так і ключових ролей (middle/senior
рівень), включаючи performance-marketing напрям.
Оптимізація процесів найму та скорочення time-to-hire.
Організація онбордингу та адаптації співробітників.
ПРО МЕНЕ
HRD| червень 2024 - травень 2026
Професійний HR з 13-річним досвідом
в побудові бізнес-процессів, пошуку, Міжнародна компанія з працевлаштування за
адаптації та розвитку персоналу кордоном “PVI”
Розробка та реалізація HR-стратегії, що підтримувала
бізнес-цілі компанії.
Управління HR-процесами: підбір, адаптація, розвиток,
НАВИЧКИ мотивація, оцінка персоналу.
Підбір персоналу (повний цикл) Впровадження системи KPI та внутрішніх комунікацій.
Headhunting / прямий пошук Розробка та оновлення кадрових політик, положень,
Проведення співбесід та оцінка шаблонів документів.
кандидатів Автоматизація HR-процесів (HRM-платформа).
Адаптація та онбординг персоналу Створення системи навчання та розвитку персоналу.
Побудова HR-процесів Побудова бренду роботодавця.
Розробка систем мотивації
Впровадження KPI/OKR
HR-аналітика HR керівник| 2022 - 2024
Кадрове діловодство. Сервіс віддалених асистентів SIRI PRO
Повний цикл підбору персоналу.
Супровід адаптації нових співробітників.
ОСВІТА Побудова та впровадження системи мотивації та
утримання.
Вінницький торгово-економічний Організація навчання та розвитку співробітників.
інститут КНТЕУ Створення бізнес-процесів у HR-напрямку та контроль їх
Магістр з міжнародної економіки, 2012 виконання.
HR керівник | 2021 - 2022
Мережа будівельних маркетів "ОРТЕК”
МОВИ
Англійська - B1 Керівник відділу кадрів| 2019 - 2021
Група виробничих підприємств "Біохімінвест"
HR
КОНТАКТИ ДОСВІД РОБОТИ
HR| жовтень 2025 - травень 2026
ТГ @MariiaOm Міжнародний астрологічний проєкт, NDA
[
[
команди: від збору вимог до оферу.
Вінниця Підбір як спеціалістів, так і ключових ролей (middle/senior
рівень), включаючи performance-marketing напрям.
Оптимізація процесів найму та скорочення time-to-hire.
Організація онбордингу та адаптації співробітників.
ПРО МЕНЕ
HRD| червень 2024 - травень 2026
Професійний HR з 13-річним досвідом
в побудові бізнес-процессів, пошуку, Міжнародна компанія з працевлаштування за
адаптації та розвитку персоналу кордоном “PVI”
Розробка та реалізація HR-стратегії, що підтримувала
бізнес-цілі компанії.
Управління HR-процесами: підбір, адаптація, розвиток,
НАВИЧКИ мотивація, оцінка персоналу.
Підбір персоналу (повний цикл) Впровадження системи KPI та внутрішніх комунікацій.
Headhunting / прямий пошук Розробка та оновлення кадрових політик, положень,
Проведення співбесід та оцінка шаблонів документів.
кандидатів Автоматизація HR-процесів (HRM-платформа).
Адаптація та онбординг персоналу Створення системи навчання та розвитку персоналу.
Побудова HR-процесів Побудова бренду роботодавця.
Розробка систем мотивації
Впровадження KPI/OKR
HR-аналітика HR керівник| 2022 - 2024
Кадрове діловодство. Сервіс віддалених асистентів SIRI PRO
Повний цикл підбору персоналу.
Супровід адаптації нових співробітників.
ОСВІТА Побудова та впровадження системи мотивації та
утримання.
Вінницький торгово-економічний Організація навчання та розвитку співробітників.
інститут КНТЕУ Створення бізнес-процесів у HR-напрямку та контроль їх
Магістр з міжнародної економіки, 2012 виконання.
HR керівник | 2021 - 2022
Мережа будівельних маркетів "ОРТЕК”
МОВИ
Англійська - B1 Керівник відділу кадрів| 2019 - 2021
Група виробничих підприємств "Біохімінвест"
Схожі кандидати
-
HR бізнес-партнер
Дистанційно, Київ, Інші країни -
HR бізнес-партнер
50000 грн, Дистанційно, Харків -
HR бізнес-партнер
45000 грн, Дистанційно, Київ , ще 2 міста -
HR бізнес-партнер
Дистанційно, Київ, Харків -
HR бізнес-партнер
Дистанційно, Львів
Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств:
Резюме кандидата розміщено за адресою: https://www.work.ua/resumes/15016222/?puid=742340