Ми оновили вигляд Work.ua. Що змінилось і чому Аеропорт мрій

Особисті дані приховані

Цей шукач вирішив приховати свої особисті дані та контакти, але йому можна надіслати повідомлення або запропонувати вакансію.

Цей шукач вирішив приховати свої особисті дані та контакти. Ви можете зв'язатися з ним зі сторінки https://www.work.ua/resumes/16567189/

Заступник директора з персоналу

Вид зайнятості:
повна
Місто:
Київ

Контактна інформація

Шукач приховав свої особисті дані, але ви зможете надіслати йому повідомлення або запропонувати вакансію, якщо відкриєте контакти.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Заступник директора з персоналу

з 12.2025 по нині (1 рік)

Стратегічне управління функцією HR на підприємстві оборонного сектору
Формування та реалізація кадрової політики відповідно до бізнес-цілей компанії
Управління повним циклом роботи з персоналом (планування, підбір, адаптація, розвиток, утримання)
Організація та контроль роботи відділу кадрів
Забезпечення відповідності HR-процесів вимогам трудового законодавства України
Консультування топ-менеджменту з питань управління персоналом та трудових відносин
Військовий облік та взаємодія з державними органами:
Організація та повний супровід військового обліку
Взаємодія з територіальними центрами комплектування та державними органами
Контроль підготовки та подання звітності
Супровід перевірок
Участь у стратегічних процесах:
Координація отримання статусу критично важливого підприємства
Участь у процесах бронювання військовозобов’язаних працівників
Забезпечення відповідності підприємства встановленим критеріям
КЛЮЧОВІ РЕЗУЛЬТАТИ:
Кар’єрне зростання до посади заступника директора з персоналу
Успішна участь у отриманні статусу критично важливого підприємства
Побудова системи військового обліку на підприємстві “з нуля”
Успішне проходження 3+ перевірок контролюючих органів без виявлених порушень
Мінімізація ризиків штрафних санкцій для підприємства
Забезпечення стабільної роботи HR-функції в умовах воєнного стану.

Начальник відділу кадрів

з 02.2024 по 12.2025 (1 рік 11 місяців)
_ОПК, Київ (Оборонно-промисловий комплекс)

Повне ведення кадрового діловодства відповідно до КЗпП
Оформлення прийому, переведення та звільнення працівників
Формування та ведення особових справ
Ведення табельного обліку
Розробка внутрішніх кадрових документів (накази, положення, інструкції)
Контроль дотримання трудової дисципліни
Військовий облік:
Ведення військового обліку з нуля
Формування облікових карток
Взаємодія з ТЦК
Підготовка звітності

Менеджер з персоналу

з 08.2020 по 02.2024 (3 роки 7 місяців)
Колос ЛТД, ТОВ (Віденські булочки, ТМ), Київ (Харчова промисловість)

Підбір персоналу (робітничі та адміністративні посади)
Проведення співбесід та комплексна оцінка кандидатів
Організація та супровід адаптації нових працівників
Повне ведення кадрового діловодства (прийом, переведення, звільнення, відпустки)
Формування та ведення особових справ
Ведення табельного обліку робочого часу
Контроль трудової дисципліни
Підготовка наказів по особовому складу
Взаємодія з керівниками структурних підрозділів
Участь у вирішенні кадрових та конфліктних ситуацій
Військовий облік:
Ведення військового обліку працівників
Підготовка та подання звітності
Взаємодія з територіальними центрами комплектування
КЛЮЧОВІ РЕЗУЛЬТАТИ:
Успішне проходження перевірок ТЦК та Держпраці без зауважень
Забезпечення повної відповідності кадрового обліку вимогам законодавства
Своєчасне та якісне закриття вакансій
Підвищення ефективності процесу адаптації персоналу

Інспектор відділу кадрів

з 03.2019 по 08.2020 (1 рік 6 місяців)
Університет банківської справи, Київ (Освіта, наука)

Виконання обов’язків начальника відділу кадрів на постійній основі
Координація роботи кадрових підрозділів в Харкові, Львові та Черкасах
Організація та контроль ведення кадрового діловодства (прийом, переведення, звільнення, відпустки)
Формування та ведення особових справ працівників
Ведення табельного обліку робочого часу
Підготовка наказів по особовому складу та внутрішніх документів
Взаємодія з керівниками всіх структурних підрозділів університету
Участь у вирішенні кадрових питань та конфліктних ситуацій
Ключові досягнення:
Ефективна координація роботи відокремлених підрозділів у трьох містах
Забезпечення безперервного функціонування кадрового відділу під час відсутності начальника
Оптимізація процесів кадрового діловодства та підвищення оперативності прийняття кадрових рішень
Своєчасне та безпомилкове оформлення наказів і кадрових документів

Завідувач навчальної частини

з 11.2012 по 01.2019 (6 років 3 місяці)
ККТЕ НАУ, Київ (Освіта, наука)

Організація та контроль навчального процесу;
Введення навчальної документації та звітності;
Координація роботи викладачів;
Контроль дотримання внутрішніх регламентів;
Взаємодія з державними органами у сфері освіти.

Освіта

Уманський університет

Економіка підприємства, Умань
Вища, з 2017 по 2019 (2 роки)

Національна академія статистики обліку та аудиту

Прикладна статистика, Київ
Незакінчена вища, з 2012 по 2015 (3 роки)

Додаткова освіта та сертифікати

2023

Знання і навички

  • Управлінські навички
  • Підбір керівного персоналу
  • MS Excel
  • Ведення кадрового обліку
  • Лідерство
  • Користувач 1С
  • MS Office
  • Управління персоналом
  • Ведення CRM

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: