• Файл

Анастасія

Адміністратор

Розглядає посади:
Адміністратор, HR-менеджер, офіс-менеджер, SMM-менеджер 
Вік:
28 років
Місто:
Київ

Контактна інформація

Шукач вказав: ТелефонМесенджер

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

АНАСТАСІЯ КОЛОДЯЖНА
АДМІНІСТРУВАННЯ • КОМАНДНА КООРДИНАЦІЯ • ОРГАНІЗАЦІЯ ПРОЦЕСІВ
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») | [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») | Viber • Telegram • WhatsApp
ПРОФЕСІЙНИЙ ПРОФІЛЬ
Фахівчиня з досвідом в адмініструванні, HR та організації роботи команд. Вмію налагоджувати робочі процеси, комунікувати з клієнтами й персоналом, швидко адаптуватися до нових завдань і брати відповідальність за результат. Відкрита до переходу в нову професійну сферу та готова швидко опановувати нові інструменти.
КЛЮЧОВІ КОМПЕТЕНЦІЇ
• Швидке навчання та адаптивність
• Організаторські здібності
• Комунікація з клієнтами й командою
• Багатозадачність і пріоритизація
• Вирішення конфліктних ситуацій
• Уважність до деталей
• Відповідальність і самостійність
• Стресостійкість
ДОСВІД РОБОТИ
АДМІНІСТРАТОР
Сукупний досвід — близько 3 років
• Організація щоденної роботи закладу та контроль робочих процесів.
• Комунікація з клієнтами, консультування й вирішення поточних питань.
• Координація роботи персоналу, контроль дисципліни та стандартів сервісу.
• Робота з касою, розрахунками й внутрішньою звітністю.
• Оперативне реагування на нестандартні ситуації та підтримання порядку.
АДМІНІСТРАТОР ІГРОВОГО КЛУБУ
Сфера розважальних послуг
• Контроль роботи залу та дотримання внутрішніх процедур.
• Обслуговування відвідувачів, робота з касою та вирішення організаційних питань.
• Підтримання порядку й оперативна взаємодія з командою.
HR-МЕНЕДЖЕР
Досвід — близько 1 року
• Пошук і первинний відбір кандидатів.
• Проведення первинних співбесід та оцінювання відповідності вимогам вакансії.
• Супровід адаптації нових працівників.
• Комунікація між керівництвом і персоналом.
АРТДИРЕКТОР ЗАКЛАДУ НІЧНОГО ДОЗВІЛЛЯ
Досвід — близько 1 року
• Координація команди та організація роботи закладу.
• Планування й супровід внутрішніх активностей та робочих процесів.
• Контроль виконання завдань, дотримання стандартів і робочих домовленостей.
• Взаємодія з персоналом і підрядниками, оперативне вирішення організаційних питань.
ОСВІТА
Магістр — Охорона праці
Фахова передвища / середня спеціальна освіта — Стандартизація якості продукції
ПРОФЕСІЙНА МЕТА
Шукаю нову сферу, у якій зможу застосувати досвід організації процесів і роботи з людьми, розвивати нові навички та зростати професійно.

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: