Людмила

Людмила Каленська
(18.10.1977)

Посада: Інспектор з кадрів

м. Житомир, тел. [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

Мета: Професійна реалізація у стабільній компанії, де
цінуються системність та відповідальний підхід. Прагну
поглиблювати знання та вдосконалювати здобуті навички,
підтримуючи продуктивну та здорову атмосферу в колективі.

Ключова інформація: Кваліфікований фахівець із
багаторічним досвідом роботи, що базується на поєднанні галузевих, аналітичних
та управлінських компетенцій. Спеціалізуюсь на системній роботі з
документацією кадрового та військового обліку. Володію навичками аналізу
складних даних та якісної роботи з документами.

Досвід роботи:

Виробнича компанія ТМ ТІСАВ: машинобудування/виробництво
каркасних модульних будинків (травень 2024-лютий 2026).

Посада: Менеджер з персоналу
 Кадрове адміністрування та ведення військового обліку у повному
обсязі (три юридичні особи, 100 осіб) – оформлення документів, рух по
кадрам, розробка посадових інструкцій, ПВТР, створення документів
різного типу тощо.

 HR Manager: Повний цикл підбору персоналу (сорсинг та рекрутинг,
скрининг, адаптація, медіація в колективі та утримання, Exit-інтерв`ю).

 Фахівець з тендерів: Аналіз, підготовка та подача пакету документів для
участі у тендерах.

Виробнича компанія ТМ Віндзор: виробництво м/п вікон та дверей (2005-
2024)
Посада: Інспектор з кадрів
 Кадрове адміністрування та ведення військового обліку у повному
обсязі (дві юридичні особи, 100-150 осіб).
 Фахівець з тендерів (пошук замовників, підготовка тендерної пропозиції,
участь в аукціонах, підготовка пакету документів для підписання договору,
підтримання зв`язку із замовником на всьому етапі закупівлі та контроль
виконання договірних зобов`язань).
  Діловод (створення та робота з документами, забезпечення
документообігу).
 Помічник керівника/власника компанії (планування, координація
робочих процесів, адміністративна підтримка керівництва, виконання та
контроль виконання доручень).

Професійні навички:
 Оформлення, переведення, звільнення, відпустки, ведення та зберігання
особових справ працівників тощо згідно трудового законодавства.
 Робота з документацією, створення документів різного типу і складності
(накази, положення, інструкції, листи, звернення, відповіді на запити,
складання звітів тощо).
 Впевнений користувач ПК (Word, Excel, Медок, 1С 7.7 (кадри), гугл-
таблиці).
 Швидкий пошук інформації, вивчення нового матеріалу за короткий термін.
 Швидко опановую нові програмні продукти.
 Дотримання дедлайнів при виконанні завдань.

Особисті якості та цінності:
 Вмію розставляти пріоритети, уважна до деталей, ефективна в умовах
багатозадачності.
 Маю аналітичний склад розуму, ціную автономію та саморозвиток.
 Відповідальна, маю лідерські та управлінські якості, використовую творчий
підхід в роботі.
 Навички переговорів, конфлікт-менеджмент.
 Постійно відкрита до нових знань та практичного досвіду на базі вже
здобутої експертизи.