• Файл

Олександр

Менеджер проєктів

Розглядає посади:
Менеджер проєктів, Заступник керуючого магазином, Заступник начальника виробництва, Керівник виробництва, Керівник проєкту, Продакт-менеджер, Операційний менеджер, Керівник з продажу, Менеджер роботи з клієнтами, Помічник директора
Вік:
40 років
Місто:
Київ

Контактна інформація

Шукач вказав телефон .

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

Криворучка Олександр Олександрович

Керівник з розвитку / Операційний менеджер
Дата народження 27 серпня 1985р.
Адреса: м. Київ,
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

Професійний профіль;
Керівник із досвідом роботи в ритейлі, B2B та управлінні розвитком бізнесу. Спеціалізуюся на аналізі ринку, побудові операційних процесів, переговорах та управлінні командами. Маю практичний досвід роботи з , фінансовою аналітикою та підвищенням ефективності бізнес-показників.

Досвід роботи
2026р
Конструкторське бюро “Логіка”
Посада: Керівник проєкта
- Контроль над виробничою діяльністю на об'єкті;
- Комунікація з Замовником;
- Відслідковування прогресу виконання задач;
- Контроль якості виконаних робіт;

2024р
ПрАТ "Компанія Росток"
Посада: Зам. Директора з розвитку
- Аналіз конкурентів та трендів: вивчення лідерів галузі;
- Узгодження з роботи з маркетплейсами;
- Переговори з B2B сектором;

2022р
Менеджер об'єктів (Часткова зайнятість)
- Управління та навчання персоналу;

2021р
Київська філія "Гемопласт"
Посада: Менеджер
- Ведення комерційних переговорів із торговельними мережами;

2018р
Ритейл Групп (Велмарт)
Посада: Заступник керуючого магазину з контролю управління
- Аналіз комерційних показників магазину; (товарообіг, націнка, списання);
- Контроль виконання стандартів компанії;
- Управління персоналом (понад п'ятдесят осіб);

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: