Зареєструватися
  • Файл

Оксана

Керівник відділу

Вік:
40 років
Місто проживання:
Кривий Ріг
Готовий працювати:
Дніпро, Київ, Кривий Ріг

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

ДОСВІД РОБОТИ:
ТОВ «МЕТІНВЕСТ БІЗНЕС СЕРВІС» | Кривий Ріг
МЕНЕДЖЕР З УПРАВЛІННЯ ЯКІСТЮ ТА АВТОМАТИЗАЦІЇ
жовтень 2021 – травень 2024 року
1. Розвиток системи якості сервісів.
2. Проєктна робота.
3. Комунікаційна підтримка системи.
4. Проведення щоквартальної оцінки якості сервісів.
5. Робота з моментальною оцінкою.
6. Робота з відгуками щодо якості сервісу.
7. Підготовка матеріалів до Комітету з безперервного
удосконалення якості сервісів.
8. Зміна/налагодження автоматизованих процесів.

Особисті дані: МЕТІНВЕСТ ХОЛДИНГ, Північний ГЗК | Кривий Ріг
10.02.1986 р.н. НАЧАЛЬНИК ВІДДІЛУ ВНУТРІШНІХ КОМУНІКАЦІЙ
жовтень 2021 – травень 2024 року
Контактні дані: • Розробка та впровадження системи внутрішніх комунікацій в
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») умовах війни та віддаленої роботи персоналу.
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») • Забезпечення функціонування бізнес процесів ВК за
Кривий Ріг, Україна, принципом конвергентної редакції.
вул. Андрія Божка, 20/36 • Реалізація стратегічних завдань Компанії та підприємства в
частині комунікацій.
Освіта: • Просування інновацій, загальнохолдингових та локальних
Повна вища, проєктів.
Дніпропетровський • Конструювання позитивного іміджу керівництва підприємства у
національний університет, свідомості внутрішньої аудиторії.
дизайнер-графік. • Каскадування інформації каналами ВК.
• Розробка навчальних курсів обміну досвідом для керівників ВК
Знання програм: активів групи Метінвест з метою підвищення рівня ефективності
-Word комунікацій .
-Excel • Формування позитивного іміджу підприємства як роботодавця.
-Power Point
НАЧАЛЬНИК БЮРО ЕЛЕКТРОННИХ КОМУНІКАЦІЙ
графічних програм: липень 2020 - жовтень 2021 року
- Adobe (Photoshop, Illustrator) • Розвиток системи внутрішніх електронних комунікацій.
- Corel Draw • Просування діджитал комунікацій серед працівників
- Procreate підприємства.
- After Effects • Створення контент-планів для діджитал каналів
Навички роботи в системі SAP • Каскадування інформації електронними каналами комунікації.
• Інтеграція контенту в нові формати відповідно до нових
медіатрендів та потреб цільової аудиторії.

МЕНЕДЖЕР ВНУТРІШНІХ КОМУНІКАЦІЙ
вересень 2014 - липень 2020 року
• Розробка регламентуючих документів щодо ВК.
• Створення та просування нових проєктів ВК.
• Організація щомісячних робочих зборів на підприємстві,
аудити, звітність.
• Взаємодія з профільними напрямами, консолідація інформації
для трансляції каналами ВК.
• Аудити каналів комунікацій.
• Брендування, візуалізація.
• Реалізація проекту «Залучення».
• Проведення досліджень думок співробітників.
• Бюджетування, договірна робота, звітність.
КУРСИ НАВЧАННЯ:
2013 – Курс бізнес планування Криворізького центру зайнятості.

2017 (березень) – Інтенсив-курс «Комунікації. Реклама та PR» , Київ

2018 (липень) – Триденний інтенсив «Motion-design» Академія «ШАГ», Київ

2019 – «Ефективні комунікації» Школа внутрішнього комунікатора. А. Нєсмєєвої

2019 – «Недирективний вплив при крос-функціональній взаємодії».
Корпоративний університет ТОВ «Метінвест Холдинг»

2019 (листопад) – «Основи цифрових комунікацій» ТОВ «Метінвест Холдинг», Київ

2020 – «Магія Power Point» - Розвиток навиків роботи в PowerPoint

2021 – Платформа Coursera «Курс Foundations of Everyday Leadership!» Вивчення
та практичне опрацювання лідерських якостей.

2021 – Тиждень внутрішніх комунікацій - 2021 Quorum
Вивчення трендів, інструментів, ефективних каналів ВК.

2021 – ПРМ: Постановка задач. Використання інструментів аналізу ситуацій і прийняття
рішень.
Зворотний зв’язок. Ефективна поведінка. Попередження повторення негативних
ситуацій.
Делегування. Розвиток співробітника через розширення його обов'язків та повноважень;
підвищити якість виконання делегованих завдань.
Лінійний обхід. Допомога у вирішенні проблем. Як налагодити стосунки з колективом.

2021 – Видеокурси Іцхака Адізиса. Особистий корпоративний розвиток. Вивчення
менеджменту та ефективного управління.

2023 - Онлайн курс «Герої поруч» - адаптація ветеранів після повернення на робоче
місце.

2024 – Платформа Coursera.
1. Основи цифрового маркетингу та електронної комерції.
2. Залучення клієнтів за допомогою цифрового маркетингу.
3. Від лайків до потенційних клієнтів: взаємодія з клієнтами онлайн.
4. Здійснення продажів: створюйте, запускайте та керуйте магазинами електронної
комерції.

2024 – Школа «Skvot».Створення особистого бренду

2024 (жовтень) - Онлайн курс «Орієнтація на клієнта». Корпоративний університет
ТОВ «Метінвест Холдинг»

2025 (січень) - Модульна програма «Клієнтоорієнтованість». Корпоративний
університет ТОВ «Метінвест Холдинг»

2025 (квітень) - Онлайн курс «Міжкультурна взаємодія». Корпоративний університет
ТОВ «Метінвест Холдинг»

2025 (серпень) - Онлайн курс «Стандарт сервісного обслуговування». Корпоративний
університет ТОВ «Метінвест Холдинг»

2026 - «Lean- Система безперервного удосконалення». ТОВ «Метінвест бізнес сервіс»

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: