Контактна інформація

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/18721116/

Досвід роботи

Директор підприємства

з 06.2021 по нині (5 років 4 місяці)
ПО «Ліцей сучасної освіти», Дніпро (Освіта, наука)

1. Стратегічне управління та розвиток бізнесу
Загальне керівництво та ліцензування: Я повністю відповідаю за життєдіяльність ліцею, його правову базу, фінансову стабільність та стратегічне планування розвитку на роки вперед.
Впровадження нових освітніх форматів: Розробляю та запускаю інноваційні навчальні програми, зокрема стандартні та прискорені («fast-track») класи, щоб реагувати на запити сучасних батьків та учнів.
Кризовий менеджмент та автономія: Особисто займаюся забезпеченням стабільної роботи закладу за будь-яких умов. Наприклад, я керувала проєктом створення енергонезалежності ліцею (проєктування та встановлення сонячних панелей та систем акумулювання енергії). Також я захищаю майнові та юридичні інтереси ліцею у правовому полі.

2. Педагогічне лідерство та інновації (Нейропедагогіка)
Впровадження реформ НУШ: Як офіційна експертка у сфері освіти, я адаптую та інтегрую концепції Нової Української Школи в практичну роботу нашого закладу.
Інтеграція унікальних дисциплін: Я особисто ініціювала та впровадила каліграфію як обов'язковий предмет у нашому ліцеї. Це мій свідомий крок як нейропедагога, спрямований на розвиток когнітивних здібностей учнів, покращення їхнього фокусу та формування архітектури мозку.

3. Академічна та викладацька діяльність
Практичне викладання: Я не просто керую процесами, я залишаюся практикуючим учителем. Безпосередня робота з дітьми дозволяє мені бачити ефективність наших методик зсередини.
Науковий підхід: Усі інновації, які ми впроваджуємо, я підкріплюю науковою базою. Я продовжую дослідницьку діяльність, пишу академічні тези та публікую статті у провідних виданнях, зокрема тих, що індексуються в базі Scopus, трансформуючи теорію в практику нашого ліцею.

4. HR, менторство та побудова команди
Формування колективу: Я особисто відбираю педагогів, які поділяють цінності нашого ліцею, та виступаю для них ментором.
Управління внутрішніми комунікаціями: Налагоджую взаємодію в команді, вирішую складні управлінські та міжособистісні ситуації, підтримуючи здорову та продуктивну атмосферу в колективі.

5. Цифровізація та автоматизація
Інтеграція технологій: Я активно працюю над тим, щоб ліцей йшов у ногу з часом. Зараз я займаюся автоматизацією процесів, розробкою логіки для чат-ботів закладу та інтеграцією власної lsm системи для покращення комунікації з клієнтами та організації навчання.

Кожен мій робочий день — це баланс між наукою, бізнесом, педагогікою та щирою турботою про кожного випускника нашого ліцею.

Директор підприємства

з 10.2019 по 06.2021 (1 рік 9 місяців)
ВСП НЛМВ УМСФ, Дніпро (Освіта, наука)

Мої обов’язки та результати на посаді директора ВСП «Науковий ліцей міжнародних відносин УМСФ»:

Стратегічне управління та запуск закладу «з нуля»: здійснення повного циклу розробки концепції, створення та виведення відокремленого структурного підрозділу на рівень повної операційної та автономної роботи протягом 2 років.

Ліцензування та правове забезпечення: особиста підготовка комплексного пакета документації, успішне проходження державних перевірок та отримання ліцензії на провадження освітньої діяльності у сфері повної загальної середньої освіти.

Антикризовий менеджмент: захист майнових та юридичних інтересів закладу в правовому полі; забезпечення технічної та енергетичної незалежності ліцею (впровадження автономних систем живлення).

Розробка та впровадження освітніх програм: проєктування навчальних планів за стандартами НУШ та вимогами до наукових ліцеїв, запуск інноваційних інтегрованих курсів (зокрема, курсу каліграфії як інструменту розвитку когнітивних здібностей) та прискорених («fast-track») програм навчання.

HR-менеджмент та формування команди: підбір, адаптація та атестація педагогічного колективу, впровадження системи внутрішнього менторства та вирішення внутрішньокорпоративних комунікаційних завдань.

Маркетинг та набір учнів: формування бренду освітнього закладу на регіональному ринку, побудова стратегії залучення та утримання учнів, що забезпечило щорічне стабільне виконання планів набору та успішне проведення 4 випускних кампаній.

Освіта

НПУ ім. М.П. Драгоманова

Початкова освіта та педагогіка, Київ
Вища, з 2008 по 2014 (6 років)

Знання і навички

• Уміння користуватись оргтехнікою
• Організаторські здібності
• MS Office
• Логічне мислення
• Системне мислення
• Ораторське мистецтво
• Креативність
• Критичне мислення
• Аналітичне мислення
• Менторство
• Ведення управлінського обліку
• Управління проєктами
• Стратегічне мислення
• Розробка маркетингової стратегії
• Стратегічне планування
• Управління персоналом
• Водійські права кат. B
• Здатність до навчання
• Комунікабельність

Знання мов

• Англійська — середній
• Українська — вільно

Рекомендації

Живілова Сусанна Симонівна

Живілова Сусанна Симонівна

Голова, БО БФ ЛІСО