Контактна інформація

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/18771870/

Досвід роботи

Менеджер з оцінки ефективності та винагород

з 07.2026 по 08.2026 (2 місяці)
Ювелірний дім SOVA, Київ (Роздрібна торгівля)

Обов'язки:
•Забезпечення прозорої та об’єктивної системи оцінки результативності і винагороди персоналу
•Організація та адміністрування системи KPI та оцінки досягнення ключових цілей
•Розрахунок заробітної плати та преміальних виплат
•Участь у плануванні та бюджетуванні компанії в частині фонду оплати праці
•Автоматизація бізнес процесів та підтримка внутрішніх документів у актуальному стані

Спеціаліст з навчання персоналу

з 01.2016 по 06.2026 (10 років 6 місяців)
Сільпо, Київ (Роздрібна торгівля)

Ключові обов’язки:
•Розробка електронних навчальних курсів за допомогою Articulate 360 (Storyline, Rise) та Active Presenter
•Адміністрування корпоративних HR-систем: призначення, відстеження, контроль виконання
•Робота з великими масивами даних персоналу (офіс + магазини) — Excel
•Підготовка регулярної звітності для керівництва та суміжних підрозділів
•Взаємодія з IT та керівниками підрозділів для вирішення операційних завдань
•Ініціювання та впровадження покращень у внутрішніх процесах і системах
•Аналіз великих масивів даних в Excel (зведені таблиці, формули), підготовка звітності для контролю та прийняття управлінських рішень; створював інтерактивні ігрові навчальні матеріали на базі VBA; проводив внутрішню лекцію з Excel для колег


Досягнення:
★Розробляв та впроваджував навчальні курси для співробітників, забезпечував їх розміщення на корпоративній платформі та здійснював технічний супровід вебінарів
★Призначення навчальних курсів співробітникам індивідуально та групами; відстеження проходження в LMS та через вивантаження даних в Excel

Завідувач

з 03.2015 по 01.2017 (1 рік 11 місяців)
Сільпо, Київ (Роздрібна торгівля)

Обов’язки:
Керівництво командою складу (12 співробітників: приймальники, вантажники)
Організація процесу приймання товару та його розміщення на складі
Контроль коректності оформлення первинної документації
Внесення та перевірка даних у внутрішніх облікових системах
Забезпечення точності обліку товару та дотримання складських процесів
Контроль дотримання термінів обробки поставок
Взаємодія з постачальниками та суміжними підрозділами
Організація та оптимізація робочих процесів відділу

Керівник філії

з 03.2009 по 11.2012 (3 роки 9 місяців)
Гравіс, ТОВ, Коломия (Роздрібна торгівля)

Обов’язки:
Керівництво операційною діяльністю підприємства
Управління командою (≈10 співробітників: виробництво, склад, логістика)
Організація процесу виробництва та контроль виконання замовлень
Планування та координація доставки продукції клієнтам
Взаємодія з клієнтами: консультації, узгодження замовлень, контроль виконання
Контроль якості продукції та дотримання термінів виробництва
Оптимізація робочих процесів для підвищення ефективності
Контроль обліку та документообігу

Досягнення:
Забезпечував стабільну роботу підприємства та виконання виробничих планів
Координував роботу команди та виробничі процеси, що дозволило своєчасно виконувати замовлення
Оптимізував процеси взаємодії між виробництвом, складом і логістикою
Налагодив ефективну комунікацію з клієнтами та контроль виконання замовлень
Контролював терміни виробництва та доставки, підвищуючи рівень обслуговування клієнтів

Освіта

Київський національний торговельно-економічний університет

Менеджмент ЗЕД, Київ
Вища, з 2005 по 2007 (2 роки)

Коломийський економіко-правовий коледж

Менеджмент митної служби, Коломия
Вища, з 2001 по 2005 (4 роки)

Додаткова освіта та сертифікати

Курс навчання з програмування VBA (1рівень)

2018

Знання і навички

• Відповідальність
• Уміння аналізувати
• Неконфліктність
• Доброзичливість
• Робота в команді
• MS Excel
• Організованість
• Чесність
• Адаптивність
• Power Apps
• Power Automate
• Rise Articulate
• Articulate Storyline
• Active Presenter
• Знання техніки

Знання мов

Українська — вільно

Додаткова інформація

HR-фахівець з 9+ роками досвіду в одній з найбільших роздрібних мереж України (25 000+ співробітників). Маю розвинені аналітичні навички, впевнено працюю з великими масивами даних у Excel. Досвід адміністрування корпоративних HR-систем, підготовки звітності, розробки навчальних курсів (Articulate 360, Active Presenter) та взаємодії з різними підрозділами компанії. Готовий розвиватися в напрямку C&B-аналітики та оцінки ефективності персоналу.