Ірина

Сичук Ірина
м. Новодністровськ
e-mail: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
тел.: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

Освіта:
● 2001 – 2006 рр. — Вінницький національний технічний університет (ВНТУ), повна
вища освіта за спеціальністю «Системи управління і автоматики».
● Червень 2005 р. — Вінницький національний технічний університет (ВНТУ), диплом
бакалавра за спеціальністю «Компʼютеризовані системи, автоматика і управління».
● 2005 – 2007 рр. — Вінницький національний технічний університет (ВНТУ),
факультет перепідготовки кадрів за спеціальністю «Менеджмент організацій».

Досвід роботи:
Жовтень 2020 р. – січень 2023 р. | Дошкільний навчальний заклад
№98 (м. Київ)
Посада: Помічник вихователя
Обовʼязки:
● допомога вихователям в організації догляду за дітьми;
● підтримання чистоти у приміщеннях та відповідальність за санітарний стан групи;
● доставка їжі з харчоблоку;
● допомога дітям під час одягання та роздягання на прогулянку чи заняття;
● підготовка дітей до сну та нагляд за ними під час тихої години;
● привчання дітей до санітарно-гігієнічних навичок;
● миття та дезінфекція посуду, іграшок після кожного контакту;
● проведення вологого прибирання приміщень.

Липень 2016 р. – липень 2019 р.
● Перебувала у декретній відпустці з другою дитиною.

Червень 2011 р. – червень 2014 р.
● Перебувала у декретній відпустці з першою дитиною.

Жовтень 2007 р. – грудень 2014 р. | ТОВ «Інгресс»

Посада: Менеджер з продажу
Обовʼязки:
● пошук та залучення нових клієнтів, проведення ділових зустрічей;
● укладання та підписання договорів з роздрібними клієнтами;
● підтримка звʼязку та ефективна співпраця з існуючою клієнтською базою;
● просування продукції на ІТ-ринку та аналіз формування цінової політики;
● укладення та супровід договорів (зокрема дистрибʼюторських та роздрібних);
● розробка та впровадження партнерської системи співпраці;
● складання регулярної звітності з продажів;
● аналіз ринку, обсягів продажів та вивчення конкурентного середовища;
● організація та участь у тендерах і профільних виставках;
● контроль грошових платежів клієнтів;
● проведення порівняльної характеристики продукції;
● спільні зустрічі з керівництвом партнерів для узгодження альтернативних цін на
ІТ-ринку;
● продаж продукції роздрібним і оптовим клієнтам.

Червень 2007 р. – липень 2007 р. | Податкова інспекція міста Києва
Посада: Старший державний податковий інспектор (відділ адміністрування податків з
фізичних осіб-субʼєктів господарської діяльності)
Обовʼязки:
● прийом звітності від платників податків;
● ведення справ щодо кожного платника;
● накладення арешту на діяльність при несплаті податків державі;
● перевірка даних звітності та обліку;
● застосування штрафних санкцій до порушників на основі аналізу фінансових
документів;
● направлення вимог про сплату податків громадянам, організаціям, підприємцям;
● проведення виїзних перевірок;
● юридична експертиза документів;
● оформлення декларацій про доходи громадян;
● надання звітів про виконану роботу до вищих податкових органів;
● контроль стягнення податків з підприємств, підприємців, а також приватних осіб;
● ведення статистики обліку сплачених мит і податків;
● ініціювання призупинення банківських операцій неплатників;
● здійснення контролю за своєчасністю та повнотою сплати податків і мит усіма
категоріями населення.

Грудень 2006 р. – квітень 2007 р. | Міжнародна наукова громадська
організація «Академія Української служби порятунку»
Посада: Менеджер-економіст з персоналу
Обовʼязки:
● ведення переговорів;

● звітність щодо проведення реконструкцій архітектурних споруд;
● ведення кадрового діловодства;
● ведення всієї необхідної документації.

Жовтень 2006 р. – грудень 2006 р. | ТОВ «Фармастор» (аптека
«Доброго дня»)
Посада: Продавець-касир
Обовʼязки:
● просування елітної косметики серед покупців;
● проведення акцій;
● розрахунок клієнтів на касі;
● проведення інкасації грошових коштів;
● індивідуальний підбір косметичних засобів;
● відвідування навчальних тренінгів;
● збільшення обсягів продажів.

Особисті якості:
● відповідальність за робочі процеси та орієнтація на результат;
● комунікабельність та ефективна робота в команді;
● здатність швидко опановувати нові навички;
● бажання працювати і навчатись;
● ввічливість, стриманість, стресостійкість;
● відсутність шкідливих звичок.