Сервіс пошуку роботи №1 в Україні
Оксана
Менеджер з персоналу
- Місто:
- Кривий Ріг
Контактна інформація
Шукач вказав: Телефон
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/19976395/
Завантажений файл
Версія для швидкого
перегляду
Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.
Оксана
Мета: працевлаштування за професією інспектор відділу кадрів, менеджер з персоналу
Зайнятість:
Повна зайнятість .
Дата народження 24 червня 1970р.
м.Кривий Ріг
Телефон [відкрити контакти ](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Досвід роботи
ТОВ «Будівелно-монтажне управління №30»
червень 2012 р. по теперішній час. Інспектор з кадрів.
ТОВ "БудПромСервіс" жовтень 2011 р. по травень 2012 р. Інспектор з кадрів.
Дочірнє підприємство «КУМ-122»
червень 2009 р. по березень 2011 р. Менеджер по персоналу
Дочірнє підприємство «СУ-138»
травень 2006 р. – червень 2009 р. Інспектор з кадрів
ЗАТ трест «Криворіжстальконструкція АВТОБАЗА»
листопад 1997 р. – квітень 2006 р. бухгалтер
Обов’язки, які виконувались на попередніх місцях роботи:
Ведення кадрового діловодства в повному обсязі,(єдиний кадровик на підприємстві штат близько 300-370 осіб):
- облік особового складу з використанням встановленої програми Кадри плюс Україна;;
- оформлення прийому, переведення і звільнення працівників;
- формування і ведення особових справ працівників
- ведення обліку надання відпусток працівникам (складання графіку відпусток, повідомлень про відпустки);
- ведення табельного обліку робочого часу на всіх працівників та складання табелів , своєчасно подання до бухгалтерії;
- оформлення листків непрацездатності ,вигрузка лікарняних з порталу ПФУ;
- підготовка проектів наказів;
- розроблення посадових інструкцій;
- складання штатного розкладу;
- видача працівникам необхідних довідок за місцем роботи;
- пошук та підбір персоналу,проведення первинних співбесід;
- Облік та ведення картотеки військовозобов’язаних та призовників;
- Надання необхідної звітної документації у військові комісаріати
стосовно військовозобов`язаних та призовників, яких прийнято або звільнено
з роботи;
-архівування документації відділу кадрів;
-знання КЗпП ,нормативно – правових актів.
Освіта
Дніпропетровський інститут (Центру)технічної творчості та патентознавства
спеціальність «економіст»
КП «Навчально-виробничий центр»ДОР
«Комп’ютер для бухгалтера»
Професійні навики і знання: Windows, Excel, Internet; досвід роботи в Кадри плюс Україна; (1-С – навчання на курсах)
підготовка, складання документів; знання трудового законодавства
Знання мов українська – рідна
Особисті якості:
Дисциплінованість, пунктуальність, комунікабельність, робота в команді, довгострокова пам’ять, уважність та спостережливість Чесність по відношенню до колег, уважність до деталей.Швидко навчаюсь, цілеспрямована та постійно підвищую рівень своїх знань.
Мета: працевлаштування за професією інспектор відділу кадрів, менеджер з персоналу
Зайнятість:
Повна зайнятість .
Дата народження 24 червня 1970р.
м.Кривий Ріг
Телефон [
Досвід роботи
ТОВ «Будівелно-монтажне управління №30»
червень 2012 р. по теперішній час. Інспектор з кадрів.
ТОВ "БудПромСервіс" жовтень 2011 р. по травень 2012 р. Інспектор з кадрів.
Дочірнє підприємство «КУМ-122»
червень 2009 р. по березень 2011 р. Менеджер по персоналу
Дочірнє підприємство «СУ-138»
травень 2006 р. – червень 2009 р. Інспектор з кадрів
ЗАТ трест «Криворіжстальконструкція АВТОБАЗА»
листопад 1997 р. – квітень 2006 р. бухгалтер
Обов’язки, які виконувались на попередніх місцях роботи:
Ведення кадрового діловодства в повному обсязі,(єдиний кадровик на підприємстві штат близько 300-370 осіб):
- облік особового складу з використанням встановленої програми Кадри плюс Україна;;
- оформлення прийому, переведення і звільнення працівників;
- формування і ведення особових справ працівників
- ведення обліку надання відпусток працівникам (складання графіку відпусток, повідомлень про відпустки);
- ведення табельного обліку робочого часу на всіх працівників та складання табелів , своєчасно подання до бухгалтерії;
- оформлення листків непрацездатності ,вигрузка лікарняних з порталу ПФУ;
- підготовка проектів наказів;
- розроблення посадових інструкцій;
- складання штатного розкладу;
- видача працівникам необхідних довідок за місцем роботи;
- пошук та підбір персоналу,проведення первинних співбесід;
- Облік та ведення картотеки військовозобов’язаних та призовників;
- Надання необхідної звітної документації у військові комісаріати
стосовно військовозобов`язаних та призовників, яких прийнято або звільнено
з роботи;
-архівування документації відділу кадрів;
-знання КЗпП ,нормативно – правових актів.
Освіта
Дніпропетровський інститут (Центру)технічної творчості та патентознавства
спеціальність «економіст»
КП «Навчально-виробничий центр»ДОР
«Комп’ютер для бухгалтера»
Професійні навики і знання: Windows, Excel, Internet; досвід роботи в Кадри плюс Україна; (1-С – навчання на курсах)
підготовка, складання документів; знання трудового законодавства
Знання мов українська – рідна
Особисті якості:
Дисциплінованість, пунктуальність, комунікабельність, робота в команді, довгострокова пам’ять, уважність та спостережливість Чесність по відношенню до колег, уважність до деталей.Швидко навчаюсь, цілеспрямована та постійно підвищую рівень своїх знань.
Схожі кандидати
-
Спеціаліст з кадрів
30000 грн, Кривий Ріг -
Менеджер з персоналу
20000 грн, Кривий Ріг -
Рекрутер
10000 грн, Кривий Ріг, Дистанційно -
Менеджер з управління персоналом
Кривий Ріг, Київ -
Менеджер з персоналу
20000 грн, Кривий Ріг -
Інспектор відділу кадрів
30000 грн, Кривий Ріг