• Файл

Роман

Комерційний директор

Розглядає посади:
Комерційний директор, керівник виробництва, директор підприємства
Вік:
45 років
Місто проживання:
Великі Гаї
Готовий працювати:
Івано-Франківськ, Луцьк, Львів, Рівне, Тернопіль, Хмельницький, Чернівці

Контактна інформація

Шукач вказав: ТелефонЕл. пошту

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

Роман Яворський
Керівник промислового бізнесу / CEO
П’ять років очолював гірничодобувну компанію, з них чотири – в умовах війни: втрата основного
ринку збуту, мобілізація персоналу й техніки, блекаути, подорожчання кредитного ресурсу.
Підприємство працює, продуктовий портфель перебудований, лідерство в галузі збережене.
Умію робити три речі, коли земля йде з-під ніг: швидко різати витрати без зупинки виробництва,
знаходити нові гроші там, де раніше були відходи, і домовлятися з банками, владою, клієнтами
й конкурентами. До цього три роки був комерційним директором цієї ж компанії, тож бачу
бізнес і з боку ринку, і з боку виробництва.
Член ради правління керуючої компанії акціонера: затвердження бізнес- і стратегічних планів
групи та погодження топ менеджменту. Реалізував >5 CAPEX-проєктів від 12 до 62,5 млн грн, 3 з

Контакти
них окупилися менш ніж за два роки.

[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») Досвід роботи
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») ПрАТ «Тернопільський кар’єр» / ТОВ «Буропідривник» 05.2020 – 02.2026
LinkedIn Керівник підприємства (CEO); з 07.2025 – голова правління
Локація: Тернопіль і Зх. Україна; Київ Видобуток і переробка вапняку: щебінь, відсів, мінеральний порошок, вапнякове борошно,
меліорант. Штат до 350 працівників.
та ін.регіони – гібрид. формат
Функціонал
Повна відповідальність за P&L, Cash Flow і CAPEX-проєкти двох юридичних осіб у
Ключові результати межах річних бюджетів, погоджених акціонерами.
Формування та виконання 5-річного стратегічного плану, річного бізнес-плану,
Утримав підприємство в робочому стані
місячних фінансових планів, тижневої управлінської та щоденної звітності верхнього
під час війни: після втрати клієнтів-
рівня.
металургів, які давали 65–70% продажів, Член ради правління керуючої компанії акціонера: розгляд і затвердження бізнес- та
перебудував продуктовий портфель, стратегічних планів групи компаній, погодження призначень топ менеджменту групи.
оптимізував витрати й забезпечив Управління структурою із семи прямих підлеглих: фінанси, виробництво, комерція,
живлення виробництва. безпека, HR, земельно-правові питання та незалежна служба контролю якості.
Більше п’яти CAPEX-проєктів вартістю від Переговори з клієнтами, постачальниками, Укрзалізницею та конкурентами; захист
12 до 62,5 млн грн: перехід на інтересів компанії в органах влади – ОВА, РДА, ДПС, Держпраці, Мінекономіки,
Мінінфраструктури; регулярна звітність перед акціонерами та керуючою компанією.
мобільний спосіб виробництва щебеню
Напрями
безпосередньо в місці видобутку (1,2
Стратегія і бізнес-планування компанії як одного з п’яти бізнес-напрямів у структурі
млн грн економії щомісяця), купівля
акціонерів.
компанії з вибухових робіт (13,5 млн грн Портфель CAPEX і виробнича ефективність: Lean-практики, теорія обмежень;
на рік), новий продукт для агроринку антикризове управління з 2022 року та енергетична незалежність виробництва.
(14,3 млн грн маржинального прибутку Продуктовий портфель і ключові клієнти: металургія, цемент, агро, дорожнє
за перший повний рік), сонячна станція будівництво.
1 МВт, завод мінерального порошку для Корпоративне управління і галузеве представництво: Українська асоціація вапнякової
дорожньої галузі та сухих будівельних промисловості, рада правління Тернопільського обласного відділення Федерації
роботодавців України, обмін практиками з підприємствами Польщі, Швеції, Румунії.
сумішей. Три з них окупилися менш ніж
Досягнення
за два роки.
Антикризове управління: після втрати ключових клієнтів-металургів обсяги впали більш
Створив і вивів на ринок продукт із
ніж утричі – з майже 3 млн до 800 тис тонн на рік. Оптимізував ФОП і постійні витрати,
доданою вартістю – гранульований перекредитувався на кращих умовах, отримав статус критичного підприємства з
вапняк, завдяки якому компанія стала правом бронювання, переорієнтував виробництво на продукти з дрібної фракції, яка
№1 в Україні за обсягами вапнякового раніше йшла у відходи. Компанія збереглася та втримала позицію лідера галузі.
меліоранту. Гранульований вапняк – продукт із доданою вартістю, який ініціював ще комерційним
На позиції комерційного директора директором і запустив уже як керівник підприємства (липень 2020). CAPEX 20 млн грн;
вивів компанію з 3-го місця в галузі на 1- за перший повний рік – 13 тис тонн і 14,3 млн грн маржинального прибутку, окупність
менш ніж 2 роки. Компанія стала №1 в Україні за обсягами меліоранту; клієнти – МХП,
ше за обсягами: продажі з 1,7 до 2,8
Континентал, Агропродсервіс.
млн тонн на рік (+65%), виручка від 320
Мобільний комплекс Power Screen: перевів виробництво щебеню на мобільний
до 491 млн грн, EBITDA від 130 до 200
спосіб безпосередньо в місці видобутку сировини, прибравши зайві переміщення та
млн грн. витрати на утилізацію 40% відходів. CAPEX 1,08 млн дол США, зниження виробничої

Володіння мовами
собівартості на 40 грн/тн при продуктивності 30 тис тонн на місяць – 1,2 млн грн
економії щомісяця, окупність менш ніж за 2 роки.
українська – рідна; Завод мінерального порошку для дорожньої галузі та виробників сухих будівельних
сумішей: ініціював проєкт під державну програму дорожнього будівництва, провів
польська – B1;
закупівлю та імпорт млина Ersel (Туреччина), будівництво приміщення й комунікацій,
англійська – A2.
монтаж і запуск. CAPEX 62,5 млн грн (2 млн євро), продуктивність 10 тонн/годину,
запуск – листопад 2021; законтрактовані клієнти – Автомагістраль-Південь, Онур, ПБС,

Освіта
Автострада, Технобудцентр. Проєкт не встиг вийти на планову потужність через
зупинку ринку дорожнього будівництва в лютому 2022 року.
Придбання компанії «Буропідривник» (ліцензія на вибухові роботи, власний патент):
Український Католицький Університет, CAPEX 12 млн грн, економія 5 грн/тн при річному виробництві 2,7 млн тонн – 13,5 млн
Львівська бізнес-школа (LvBS) грн на рік. Додатково створив напрям послуг для зовнішніх клієнтів: 0,6 млн грн
2020-2022 прибутку (2024) → 2,7 млн грн (2025), клієнти – Укрпромбуд, Гіпсовик, Галкар’єр.
Key Executive MBA Енергетична незалежність: сонячна станція 1 МВт (CAPEX 19 млн грн) закрила 25%
потреби підприємства; додатково – прямий імпорт електроенергії, деревна пелета
Тернопільський державний технічний для здешевлення техпроцесу та спільний з ОВА проєкт із захисту енергооб’єктів
регіону.
університет ім. І. Пулюя
Взаємодія з міжнародними гравцями галузі: робочі групи з CRH щодо виробництва й
1998 – 2003
логістики; проходження комплексного аудиту великої четвірки.
спеціаліст із маркетингу на виробництві,
диплом з відзнакою ПрАТ «Тернопільський кар’єр» 08.2017 – 05.2020
Комерційний директор
Функціонал
Продажі B2B і B2C, закупівлі, логістика (автомобільна та залізнична), маркетинг; цінова
політика, продуктовий портфель, план продажів і надходжень у складі бізнес-плану
та місячних фінпланів.
Переговори на рівні топ менеджменту: Метінвест Холдинг, АрселорМіттал Кривий Ріг,
Полтавський ГЗК, МХП, Астарта, Кернел, Континентал, Агропродсервіс; побудова та
розвиток комерційної команди.
Напрями
Реорганізація комерційної функції: окремий менеджер на продукт і канал збуту, нові
KPI, оновлена “Політика продажів”, опис процесів продажів, закупівель і логістики.
Контрактація великих промислових клієнтів, вихід за межі внутрішнього ринку.
Конкурентна розвідка через коди УКТЗЕД; створення функції маркетингу з нуля –
дослідження ринків, брендбук, вивід нових продуктів.
Досягнення
Зростання продажів із 1,7 до 2,8 млн тонн на рік (+65%) за 2017–2020 роки; компанія
піднялася з 3-го місця в галузі на 1-ше за обсягами. Виручка з 320 до 491 млн грн,
EBITDA від 130 до 200 млн грн, прибуток з 65 до 123 млн грн.
Контракт із HeidelbergCement Україна на дрібну фракцію 0–20 мм, яка раніше
осідала на складі як залишок: річний тоннаж 360 тис тонн, 10,8 млн грн прибутку на
рік; середньодобове відвантаження зросло з 70 до 95–100 вагонів.
Контракт із ЗЖРК на фракцію 0–10 мм із запуском нової виробничої лінії, сировиною
для якої стала дрібнота з відходів: 150 тис тонн і 3,0 млн грн чистого прибутку на рік.
Зовнішньоекономічний контракт із зарубіжним металургійним комбінатом: валютна
виручка та ціна реалізації вище внутрішнього ринку.

ТОВ «Інтертелеком» 08.2007 – 07.2016
Директор з продажів та маркетингу, Тернопільська і Чернівецька області
Функціонал
Комерційний запуск і управління представництвом компанії в області; 40 працівників у
підпорядкуванні.
Комерційні й маркетингові плани, дилерська мережа, прямі продажі, VIP-клієнти.
Напрями
Авторизовані центри продажу, дилерська мережа, навчання персоналу, взаємодія з
місцевою владою.
Досягнення
Сформував представництво компанії в області з нуля, від приміщень і дозволів до
працюючої мережі продажів. Станом на 2014 рік абонентська база регіону 18000
абонентів, ARPU 63 грн, дохід регіону 1,13 млн грн/місяць.
За результатами роботи призначений головним менеджером з продажу та
маркетингу Чернівецької області (2008) і куратором комерційного запуску Луганської
області (2011).
2012 – керівник логістичного центру національного проєкту «Вибори 2012»: монтаж
обладнання на дільницях і забезпечення комплектуючими всіх задіяних регіонів
України.

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: