• Файл

Валерія

Рекрутер

Вік:
23 роки
Місто:
Нікополь

Контактна інформація

Шукач вказав: ТелефонМесенджер

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

Журавель Валерія

ЖУРАВЕЛЬ
ВАЛЕРІЯ
ФАХІВЕЦЬ З ДОСВІДОМ У
РЕКРУТИНГУ ТА HR
Маю практичний досвід у рекрутингу, HR,
клієнтському сервісі та супроводі робочих
процесів. Вмію самостійно організовувати
роботу, працювати з великим обсягом інформації
та одночасно контролювати декілька завдань.
Швидко адаптуюся до нових систем і робочих
процесів, самостійно знаходжу необхідну
інформацію та рішення у нестандартних
ситуаціях. Добре розумію потреби людей, вмію
будувати конструктивну комунікацію та
працювати з конфліктними ситуаціями.
Відповідально ставлюся до результату, уважна до
деталей та звикла перевіряти виконану роботу.
Комфортно працюю як самостійно, так і у
взаємодії з командою.

ОСВІТА ПРОФЕСІЙНІ НАВИЧКИ
Університет Митної справи та РЕКРУТИНГ ТА HR
фінансів, Бакалавр ПОШУК ТА ВІДБІР КАНДИДАТІВ
ПЕРВИННИЙ СКРИНІНГ
2020 - 2024 | “Менеджмент” ПРОВЕДЕННЯ СПІВБЕСІД
ОЦІНКА КАНДИДАТІВ
СУПРОВІД КАНДИДАТІВ ДО
ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ
РОБОТА З ВАКАНСІЯМИ
КОНТАКТНА ВЕДЕННЯ БАЗ КАНДИДАТІВ
ДОКУМЕНТАЛЬНИЙ СУПРОВІД
ІНФОРМАЦІЯ ОРГАНІЗАЦІЯ ТА РОБОТА З ІНФОРМАЦІЄЮ

📍 Нікополь, Україна ОРГАНІЗАЦІЯ РОБОЧИХ ПРОЦЕСІВ

💬 Telegram: @pups7spup
КОНТРОЛЬ ВИКОНАННЯ ЗАВДАНЬ
РОБОТА З ВЕЛИКИМИ ОБСЯГАМИ
✉️ [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») ІНФОРМАЦІЇ
ВЕДЕННЯ ТАБЛИЦЬ ТА БАЗ ДАНИХ
РОБОТА З ПЕРСОНАЛЬНИМИ ДАНИМИ
ПОШУК, ПЕРЕВІРКА ТА АНАЛІЗ ІНФОРМАЦІЇ
РОЗСТАНОВКА ПРІОРИТЕТІВ
САМОСТІЙНЕ ВИРІШЕННЯ РОБОЧИХ ПИТАНЬ
МОВИ КОМУНІКАЦІЯ
ДІЛОВЕ ЛИСТУВАННЯ
Українська — рідна
КОМУНІКАЦІЯ З КАНДИДАТАМИ ТА
Польська — середній рівень КЛІЄНТАМИ
Англійська — початковий рівень ПРОВЕДЕННЯ ІНТЕРВ'Ю
РОБОТА ЗІ СКЛАДНИМИ ТА КОНФЛІКТНИМИ
СИТУАЦІЯМИ
ВИЯВЛЕННЯ ПОТРЕБ СПІВРОЗМОВНИКА
АДАПТАЦІЯ СТИЛЮ КОМУНІКАЦІЇ ДО
СИТУАЦІЇ
ПЕРЕКОНЛИВА ТА КОНСТРУКТИВНА
КОМУНІКАЦІЯ

ДОСВІД РОБОТИ
ISPYT — РЕКРУТЕР
СЕРПЕНЬ 2026 — ДОТЕПЕР | НЕПОВНА ЗАЙНЯТІСТЬ

ПОШУК ТА ПЕРВИННИЙ ВІДБІР КАНДИДАТІВ ВІДПОВІДНО ДО ВИМОГ ВАКАНСІЙ.
ПРОВЕДЕННЯ ПЕРВИННИХ СПІВБЕСІД ТА ОЦІНКА ВІДПОВІДНОСТІ КАНДИДАТІВ.
ПРОВЕДЕННЯ ОСОБИСТИХ ОНЛАЙН-ІНТЕРВ'Ю ЧЕРЕЗ ZOOM.
КОМУНІКАЦІЯ З КАНДИДАТАМИ ЩОДО ВАКАНСІЇ, УМОВ РОБОТИ ТА ПОДАЛЬШИХ
ЕТАПІВ ВІДБОРУ.
СУПРОВІД КАНДИДАТА ПРОТЯГОМ ПРОЦЕСУ ДО МОМЕНТУ ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ.
ПЕРЕДАЧА ВІДІБРАНИХ КАНДИДАТІВ НА НАСТУПНИЙ ЕТАП ВЗАЄМОДІЇ З
МЕНЕДЖЕРОМ.
РОБОТА З ВАКАНСІЯМИ НА WORK.UA ТА HAPPY MONDAY.
ВЕДЕННЯ ТА АКТУАЛІЗАЦІЯ БАЗ КАНДИДАТІВ, ТАБЛИЦЬ І РОБОЧИХ СИСТЕМ.
РОБОТА З GOOGLE WORKSPACE, CLICKUP ТА TELEGRAM.
КОНТРОЛЬ АКТУАЛЬНОСТІ ТА ПОВНОТИ ІНФОРМАЦІЇ ЩОДО КАНДИДАТІВ.
САМОСТІЙНА ОРГАНІЗАЦІЯ ПРІОРИТЕТІВ ТА РОБОЧИХ ЗАВДАНЬ.

PRIORYTET SN — HR MANAGER
БЕРЕЗЕНЬ 2023 — ЖОВТЕНЬ 2024

САМОСТІЙНИЙ ПОШУК КАНДИДАТІВ НА АКТУАЛЬНІ ВАКАНСІЇ.
РОБОТА З БАЗОЮ ВАКАНСІЙ У РІЗНИХ ЛОКАЦІЯХ.
ПРОВЕДЕННЯ ПЕРВИННОЇ КОМУНІКАЦІЇ, ТЕЛЕФОННИХ РОЗМОВ ТА ОСОБИСТИХ
СПІВБЕСІД.
ОЦІНКА КАНДИДАТІВ ТА ВИЗНАЧЕННЯ ЇХ ВІДПОВІДНОСТІ ВАКАНСІЇ.
ПІДГОТОВКА ОПИСІВ ВАКАНСІЙ ТА ІНФОРМАЦІЙНИХ МАТЕРІАЛІВ ДЛЯ КАНДИДАТІВ.
СУПРОВІД КАНДИДАТА ВІД ПЕРШОГО КОНТАКТУ ДО ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ.
ПЕРЕДАЧА КАНДИДАТІВ ДО ВІДПОВІДНИХ ВІДДІЛІВ ДЛЯ ПОДАЛЬШОГО
ОФОРМЛЕННЯ.
КОНТРОЛЬ СТАТУСУ КАНДИДАТІВ ТА ВИКОНАННЯ НЕОБХІДНИХ ЕТАПІВ
ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ.
ВЗАЄМОДІЯ З ВІДДІЛАМИ, ВІДПОВІДАЛЬНИМИ ЗА ЖИТЛО, ЗАРОБІТНУ ПЛАТУ ТА
ІНШІ УМОВИ ДЛЯ ПРАЦІВНИКІВ.
ЗБІР, ПЕРЕВІРКА ТА ОПРАЦЮВАННЯ ДОКУМЕНТІВ КАНДИДАТІВ.
ВЕДЕННЯ ПЕРСОНАЛЬНИХ ТАБЛИЦЬ, БАЗ ТА ДОКУМЕНТАЦІЇ ПРАЦІВНИКІВ.
РОБОТА З ВЕЛИКИМ ОБСЯГОМ КАНДИДАТІВ І ВАКАНСІЙ ОДНОЧАСНО.
РОБОТА З ПРІОРИТЕТНИМИ ВАКАНСІЯМИ ТА ВИКОНАННЯ ПОСТАВЛЕНИХ ПЛАНІВ.
ВИРІШЕННЯ ПОТОЧНИХ ПИТАНЬ КАНДИДАТІВ У МЕЖАХ СВОЄЇ ЗОНИ
ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ.

VODAFONE УКРАЇНА — ОПЕРАТОР ОНЛАЙН-ЧАТУ
ЧЕРВЕНЬ 2026 - ЛИПЕНЬ 2026

КОНСУЛЬТАЦІЯ КЛІЄНТІВ ЩОДО ПОСЛУГ ТА РОБОТИ МОБІЛЬНОГО ЗВ'ЯЗКУ.
ОПРАЦЮВАННЯ ЗВЕРНЕНЬ У РЕЖИМІ ОНЛАЙН-ЧАТУ.
ПОШУК ОПТИМАЛЬНОГО РІШЕННЯ ВІДПОВІДНО ДО СИТУАЦІЇ ТА ПОТРЕБ КЛІЄНТА.
ВИКОНАННЯ НЕОБХІДНИХ ОПЕРАЦІЙ У ВНУТРІШНІХ СИСТЕМАХ.
ОДНОЧАСНЕ ВЕДЕННЯ 2–3 ЧАТІВ.
РОБОТА З CRM ТА ВНУТРІШНІМИ ІНФОРМАЦІЙНИМИ СИСТЕМАМИ.
САМОСТІЙНИЙ ПОШУК НЕОБХІДНОЇ ІНФОРМАЦІЇ У ВНУТРІШНІХ БАЗАХ ТА РОБОЧИХ
РЕСУРСАХ.
РОБОТА З НЕСТАНДАРТНИМИ ЗАПИТАМИ, ДЛЯ ЯКИХ НЕ БУЛО ГОТОВОГО РІШЕННЯ.
РОБОТА З ДОДАТКОВИМИ ПРОПОЗИЦІЯМИ ВІДПОВІДНО ДО ПОТРЕБ КЛІЄНТА.
РОБОТА З ПОКАЗНИКАМИ ЯКОСТІ ТА ІНШИМИ РОБОЧИМИ МЕТРИКАМИ.
ПРОЙДЕНО ВНУТРІШНЄ НАВЧАННЯ З ТЕХНІЧНОЇ ЧАСТИНИ, ПРОДУКТІВ ТА СЕРВІСІВ
КОМПАНІЇ.

ТЕХНІЧНІ НАВИЧКИ

GOOGLE WORKSPACE, MICROSOFT OFFICE, MICROSOFT TEAMS
EXCEL, WORD
CLICKUP
CRM-СИСТЕМИ
ZOOM
WORK.UA, HAPPY MONDAY
TELEGRAM ТА ІНШІ РОБОЧІ МЕСЕНДЖЕРИ

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати

Кандидати у категорії

Кандидати за містами


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: