Контактна інформація

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/20056957/

Досвід роботи

Начальник зміни

з 12.2019 по нині (6 років 10 місяців)
Leoni, Стрий (Машинобудування)

- Керівництво та координація роботи зміни
- Контроль за виконанням планів та завдань
- Підготовка звітності та аналітики
- Ведення облікової документації
- Взаємодія з іншими відділами компанії
- Розв'язання конфліктних ситуацій
- Підвищення кваліфікації та участь у навчальних заходах
- Моніторинг ефективності роботи зміни
- Контроль за дотриманням правил техніки безпеки

Найбільша кількість працівників у моїй зоні відповідальності на цій позиції була - 70 осіб.

Була переведена з позиції "Заступника начальника відділу виробництва" у звʼязку з скороченням бюджетів та закриттям відділу.

Заступник начальника відділу

з 09.2014 по 12.2019 (5 років 4 місяці)
Leoni, Стрий (Машинобудування)

- Керівництво та координація роботи відділу
- Планування та організація своєї роботи
- Керівництво, координація та навчання начальників змін виробництва
- Контроль за виконанням планів та завдань
- Дотримання встановлених процедур і стандартів якості
- Управління часом та вміння працювати з високим навантаженням та вміння працювати у стресових умовах
- Встановлення пріоритетів для ефективного виконання завдань
- Впровадження нововведень для покращення процесів та результативності роботи
- Дотримання корпоративної культури та цінностей
- Підготовка звітності та аналітики
- Ведення облікової документації
- Взаємодія з іншими відділами компанії
- Розв'язання конфліктних ситуацій
- Підвищення кваліфікації та участь у навчальних заходах
- Моніторинг ефективності роботи зміни
- Контроль за дотриманням правил техніки безпеки


Найбільша кількість працівників у моїй зоні відповідальності була - 800 осіб.

Начальник зміни

з 01.2008 по 09.2014 (6 років 9 місяців)
Leoni, Стрий (Машинобудування)

- Керівництво та координація роботи зміни
- Контроль за виконанням планів та завдань
- Підготовка звітності та аналітики
- Ведення облікової документації
- Взаємодія з іншими відділами компанії
- Розв'язання конфліктних ситуацій
- Підвищення кваліфікації та участь у навчальних заходах
- Організація та проведення нарад
- Моніторинг ефективності роботи зміни
- Контроль за дотриманням правил техніки безпеки

Найбільша кількість праціників у моїй зоні відповідальності була - 120 осіб.

Монтер кабельних мереж

з 07.2005 по 01.2008 (2 роки 7 місяців)
Leoni, Стрий (Машинобудування)

- Виконання операцій зі складання та монтажу кабельних мереж відповідно до технологічних карт і виробничих стандартів
- Робота з виробничим обладнанням та ручним інструментом
- Виконання операцій з обробки, з’єднання, монтажу та укладання кабельних компонентів
- Контроль відповідності готової продукції встановленим вимогам якості
- Дотримання технологічних процесів, виробничих норм та стандартів безпеки
- Виявлення та усунення незначних дефектів у процесі виробництва
- Дотримання правил охорони праці та техніки безпеки
- Взаємодія з працівниками виробничої дільниці для забезпечення безперервності виробничого процесу
- Виконання виробничих планів та встановлених норм продуктивності.

Спеціаліст відділу субсидій

з 07.1996 по 03.2000 (3 роки 9 місяців)
Центр надання соціальних послуг Новорозділської міської ради, Новий Розділ (Державні організації)

- Прийом та опрацювання заяв громадян на призначення житлових субсидій
- Консультування громадян щодо умов, порядку та переліку документів для отримання субсидій
- Перевірка правильності та повноти поданих документів і відомостей
- Збір, обробка та систематизація інформації, необхідної для розрахунку субсидій
- Проведення розрахунків та підготовка документів для призначення субсидій відповідно до чинних нормативних вимог
- Внесення та актуалізація інформації в облікових системах
- Підготовка службової документації, довідок та звітності
- Ведення та систематизація документації відділу
- Взаємодія з іншими структурними підрозділами та державними установами з питань призначення субсидій
- Дотримання вимог законодавства та внутрішніх процедур під час опрацювання документів.

Освіта

Новороздільський політехнічний фаховий коледж

Товарознавець, Новий Розділ
Середня спеціальна, з 1998 по 2002 (4 роки)

Знання і навички

• Управління персоналом
• Управлінські навички
• Стратегічне планування
• Уміння аналізувати
• SAP ERP
• MS Excel
• MS Word
• Самостійне прийняття рішень
• Адаптивність
• Ведення переговорів
• Операційний аудит
• Комунікабельність
• Доброзичливість
• Контроль документообігу
• Контроль якості продукції
• Бізнес-планування
• Ведення звітності
• Чесність

Знання мов

• Українська — вільно
• Англійська — середній