Катерина
Директор SPA-готелю
- Вік:
- 40 років
- Місто проживання:
- Хуст
- Готовий працювати:
- Берегове, Виноградів, Тячів, Хуст
Контактна інформація
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/20162530/
Завантажений файл
Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.
Керівниця оздоровчого комплексу | Операційне управління | Wellness & Medical Tourism
Хуст, Закарпаття | [
Директорка
Оздоровчий SPA-комплекс «Трембіта», с. Велятино, Закарпаття
05.2014 — дотепер
ПРОФЕСІЙНИЙ ПРОФІЛЬ
Керівниця оздоровчого SPA-комплексу «Трембіта» (с. Велятино, Закарпаття) з 12-річним досвідом управління підприємством. Повний цикл управління: стратегія, операційна діяльність, фінанси, продажі, маркетинг, персонал, партнерства, закупівлі, розвиток оздоровчих програм та взаємодія з державними органами. Поєдную практичну медичну базу, освіту в туризмі та управлінський досвід.
КЛЮЧОВІ РЕЗУЛЬТАТИ
• Збільшила номерний фонд комплексу з 33 до 56 номерів.
• Розширила перелік оздоровчих процедур з 20 до 70.
• Забезпечую середньорічну завантаженість комплексу на рівні 65–70%.
• Близько 60% гостей — постійні клієнти.
• Сформувала та розвиваю команду до 60 працівників у сезон.
• Запустила та розвинула нові оздоровчі напрямки й процедури.
• Організувала розширення та реконструкцію фізіотерапевтичного блоку.
• Самостійно організувала проходження сертифікації готелю.
• Реалізувала та координувала проєкт із облаштування власної свердловини мінеральної води.
• Організувала дослідження мінеральної води та отримання медичного бальнеологічного висновку щодо зовнішнього та внутрішнього використання.
• Розвинула довгострокову співпрацю з профспілками, підприємствами, громадськими та благодійними організаціями.
• Організувала евакуаційне розміщення близько 50 жінок і дітей у квітні 2022 року.
• Забезпечувала роботу комплексу в кризові періоди — під час COVID-19 та після початку повномасштабної війни.
ДОСВІД РОБОТИ
Директорка оздоровчого СПА-комплексу «Трембіта» | Велятино | 05.2014 — дотепер
Стратегічне та операційне управління
• Повне операційне управління оздоровчим СПА-комплексом.
• Планування розвитку підприємства та формування пропозицій щодо нових напрямків.
• Самостійне прийняття оперативних управлінських рішень; стратегічні та значні фінансові питання погоджую з власниками.
• Координація роботи всіх служб комплексу.
• Управління командою до 60 працівників у сезон.
• Делегування завдань відповідальним працівникам та контроль кінцевого результату.
Фінанси та комерційна діяльність
• Формування та контроль бюджету, доходів і витрат.
• Формування цінової політики та вартості пакетів послуг.
• Розробка індивідуальних комерційних пропозицій.
• Переговори з корпоративними клієнтами, підприємствами, профспілками та організаціями.
• Повний супровід договорів — від першого контакту до реалізації домовленостей.
Продажі та клієнтський сервіс
• Особисте ведення клієнта від рекламного звернення до бронювання.
• Консультації та комунікація з клієнтами через соціальні мережі та Messenger.
• Формування індивідуальних програм і бюджетів відповідно до потреб та можливостей замовника.
• Супровід партнерів і груп під час перебування: проживання, харчування, оздоровлення, трансфери та екскурсії.
• Робота з повторними клієнтами та розвиток клієнтської лояльності.
• Особистий контроль відгуків, звернень, скарг та репутації комплексу.
Маркетинг
• Самостійне формування маркетингової стратегії та визначення цільових аудиторій.
• Розробка рекламних пропозицій, акцій, текстів і контенту.
• Ведення Facebook, Instagram та TikTok.
• Налаштування та запуск таргетованої реклами.
• Аналіз результативності рекламних кампаній та їх коригування.
Розвиток оздоровчого напряму
• Розробка та впровадження програм відновлення при захворюваннях органів дихання, опорно-рухового апарату, а також при фізичних і нервових перевантаженнях.
• Розширення переліку процедур із 20 до 70.
• Реконструкція та розширення фізіотерапевтичного блоку.
• Підбір та впровадження нового обладнання.
• Організація закупівлі, встановлення та введення обладнання в експлуатацію.
• Підготовка персоналу до роботи з новим обладнанням.
Проєкт із мінеральною водою
• У 2020 році ініціювала та координувала проєкт із буріння власної свердловини мінеральної води.
• Пошук профільних підрядних організацій, переговори та погодження умов співпраці.
• Координація підготовки проєктної та дозвільної документації через залучених профільних фахівців.
• Організація підготовки паспорта свердловини, каротажу та необхідних досліджень.
• Координація процесу отримання спеціального дозволу на користування надрами строком на 5 років.
• Організація співпраці з профільною науковою установою щодо дослідження мінеральної води.
• Підготовка офіційного листування та угод, координація клінічних досліджень щодо зовнішнього та внутрішнього використання води.
• За результатами досліджень отримано медичний бальнеологічний висновок.
Закупівлі та матеріально-технічний розвиток
• Пошук і вибір постачальників, переговори щодо вартості та умов закупівель.
• Закупівля обладнання для оздоровчого, готельного, ресторанного та господарського напрямів.
• Контроль постачання та забезпечення безперервної роботи служб.
• Оновлення номерного фонду, постільної білизни та матеріально-технічної бази.
• Оснащення кухні, зокрема придбання професійного обладнання та пароконвектомата.
Персонал
• Підбір та формування команди, проведення співбесід і кадрові рішення.
• Навчання та наставництво працівників, передача практичного досвіду.
• Формування стандартів сервісу.
• Делегування та контроль роботи підрозділів.
• Вирішення конфліктних і нестандартних ситуацій.
Договірна та адміністративна робота
• Підготовка, погодження та супровід договорів із партнерами.
• Ділове листування, офіційні запити та відповіді.
• Представлення інтересів підприємства перед органами місцевого самоврядування, державними установами, підприємствами та громадськими організаціями.
• Організація та супровід проходження перевірок протягом 12 років.
• Підготовка документації, комунікація з контролюючими органами та організація усунення зауважень.
• Організація та проходження сертифікації готелю.
Партнерства
• Розвиток співпраці з профспілками, корпоративними клієнтами, громадськими та благодійними організаціями.
• Шість років поспіль — співпраця з Мукачівською міською організацією Профспілки працівників освіти і науки України.
• Співпраця з ГО «Самодопомога», благодійним фондом Терещенка, НЕК «Укренерго» та іншими організаціями.
• Організація програм фізичного та ментального відновлення для військовослужбовців.
• Залучення нових партнерів через професійний нетворкінг та особисті комунікації.
АНТИКРИЗОВЕ УПРАВЛІННЯ
• Під час пандемії COVID-19 підтримувала комунікацію з клієнтами через соціальні мережі протягом тримісячного вимушеного закриття та брала участь у повторному запуску комплексу.
• На початку повномасштабної війни особисто координувала роботу з гостями та забезпечувала функціонування комплексу в умовах масового виїзду населення.
• У квітні 2022 року організувала розміщення близько 50 евакуйованих жінок і дітей на тримісячний період.
• У 2015–2016 роках ініціювала придбання генератора як резервного джерела енергії, що стало важливим для роботи комплексу під час енергетичної кризи 2022 року.
ПОПЕРЕДНІЙ ДОСВІД
• Керуюча — готельно-ресторанний комплекс «Лісова Казка», Велятино | 04.2014 — 03.2021.
Паралельно з управлінням «Трембітою» здійснювала управління «Лісовою Казкою» у структурі одного власника.
• Старша адміністраторка — ТОВ «Аква-Карпатія», санаторій, Шаян | 11.2012 — 04.2014.
• Адміністраторка лікувального корпусу — ТОВ «Аква-Карпатія», санаторій, Шаян | 08.2009 — 11.2012.
• Старша медична сестра / дієтична сестра — санаторій «Карпатія» | 2009.
• Медична сестра фізіотерапевтичного кабінету — санаторій «Карпатія» | 2008 — 2009.
ОСВІТА
• Мукачівський державний університет — Туризм | 2011–2017.
• ЗБДМК, м. Хуст — спеціальність «Лікувальна справа» | 2005.
ДОДАТКОВА ОСВІТА
• «Оздоровчий і медичний туризм», Академія NTO.UA — листопад 2025.
• Інтенсивний курс екологічної психологічної фасилітації (ICEF-VII) — 2024.
• Авторський курс «Професія Коуч» — 2021.
• MARKETER — 2021.
• Novation Club — 2020.
ГРОМАДСЬКА ТА ЛІДЕРСЬКА ДІЯЛЬНІСТЬ
Rotary Club Kyiv Golden Pectoral — член клубу з 2024 року; Президент клубу на 2026–2027 рр.
Активно беру участь у професійних, навчальних та благодійних заходах, розвиваю професійний нетворкінг, презентую можливості оздоровчого комплексу та формую нові партнерства.
ПРОФЕСІЙНІ КОМПЕТЕНЦІЇ
Стратегічне та операційне управління • Управління готельно-ресторанним бізнесом • Wellness & Medical Tourism • Управління командою • Фінансове планування та бюджетування • Ціноутворення • Продажі та B2B-переговори • Партнерства • Клієнтський досвід • Маркетинг і digital-просування • SMM • Таргетована реклама • Управління проєктами • Закупівлі • Договірна та адміністративна робота • Взаємодія з державними органами • Антикризове управління • Розвиток оздоровчих програм • Підбір і впровадження обладнання • Навчання та наставництво
МОВИ
Українська — вільно | Угорська — початковий рівень | Французька — початковий рівень
ОСОБИСТІ ЯКОСТІ
Системність, відповідальність, лідерство, ініціативність, стратегічне мислення, висока комунікабельність, здатність швидко приймати рішення, орієнтація на результат, стресостійкість, гнучкість, здатність працювати в умовах високої відповідальності.
Інші резюме цього кандидата
Хуст
КАТЕРИНА ШТЕФУЦА ДИРЕКТОРКА / ОПЕРАЦІЙНА КЕРІВНИЦЯ | WELLNESS & MEDICAL TOURISM Хуст, Закарпаття • • 05.2014 — дотепер Оздоровчий SPA-комплекс «Трембіта», с. Велятино, Закарпаття Директорка...
Схожі кандидати
-
Заступник директора
Житомир, Київ , ще 8 міст -
Керівник готельного комплексу
50000 грн, Берегове, Ужгород , ще 3 міста -
Начальник виробничого відділу
Ужгород, Виноградів , ще 5 міст -
Заступник директора з безпеки
Берегове, Івано-Франківськ , ще 6 міст -
Управляючий готелем
Берегове, Вінниця , ще 4 міста -
Заступник начальника цеху
Берегове, Ужгород , ще 2 міста