• Файл

Станіслав

Керівник відділу продажу

Розглядає посади:
Керівник відділу продажу, операційний директор, менеджер з розвитку, менеджер з логістики
Вік:
29 років
Місто проживання:
Київ
Готовий працювати:
Дистанційно

Контактна інформація

Шукач вказав: ТелефонМесенджер

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

[ІМ'Я ПРІЗВИЩЕ]
Account Manager / Customer Success / E-commerce Manager
Україна | Віддалена робота | [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
ПРОФЕСІЙНИЙ ПРОФІЛЬ
Фахівець із понад 8 роками досвіду роботи з клієнтами, у продажах, e-commerce та управлінні операційними процесами.

Пройшов шлях від менеджера з чатів до директора філії в компанії Dream. Відповідав за команду до 20 співробітників, виконання планів, контроль показників, звітність та розвиток клієнтського напрямку. Розвинув напрямок з нуля до обороту близько $20 тис.

Також близько 5 років самостійно розвивав інтернет-магазин TopVeLs на Rozetka: робота з постачальниками, закупівлями, асортиментом, картками товарів, замовленнями та клієнтами.

Сильна сторона — вирішення нестандартних і кризових ситуацій, переговори та пошук практичного рішення проблеми.

Шукаю віддалену позицію, пов’язану із супроводом і розвитком клієнтів, Account Management, Customer Success або e-commerce.
ДОСВІД РОБОТИ
Dream — менеджер з чатів → директор філії
2018–2024
Кар’єрне зростання всередині компанії від лінійної позиції до керівника філії.
• Управління командою до 20 співробітників.
• Підбір та адаптація співробітників.
• Постановка завдань і контроль виконання планів.
• Контроль робочих показників та результатів команди.
• Робота з клієнтами та вирішення складних ситуацій.
• Підготовка звітності та аналіз результатів.
• Пошук і впровадження способів покращення робочих процесів.
• Розробка змін у підходах до роботи з клієнтами.
• Контроль якості роботи співробітників.
Результати:
• Кар’єрне зростання від менеджера з чатів до директора філії.
• Розвиток напрямку з нуля до обороту близько $20 тис.
• Стабільне виконання планових показників.
• Формування та розвиток команди до 20 співробітників.
Спортмайстер — продавець-консультант / співробітник відділу взуття
2016–2017
• Консультування клієнтів щодо одягу та спортивних аксесуарів.
• Робота зі складними клієнтами та запереченнями.
• Особисті продажі та виконання встановленого плану.
• Управління відділом взуття.
TopVeLs — власник інтернет-магазину на Rozetka
Близько 5 років
Самостійне ведення інтернет-магазину товарів для дому та аксесуарів.
• Пошук та робота з постачальниками.
• Закупівля товарів та робота за моделлю dropshipping.
• Формування власної бази постачальників.
• Створення та редагування карток товарів.
• Обробка замовлень та консультування покупців.
• Вирішення спірних і нестандартних ситуацій.
• Контроль продажів та операційної роботи магазину.
Результати:
• Близько 5 років самостійного розвитку магазину.
• Оборот в окремі періоди сягав приблизно 200 000+ грн.
• Магазин був проданий після початку повномасштабної війни.
КЛЮЧОВІ НАВИЧКИ
• Account Management
• Customer Success
• Робота з клієнтами
• Супровід клієнтів
• Переговори
• Робота із запереченнями
• Вирішення конфліктних ситуацій
• Робота зі складними клієнтами
• Управління процесами
• Постановка та контроль завдань
• Управління командою
• Аналіз проблем
• Оптимізація робочих процесів
• E-commerce
• Робота з маркетплейсами
• Робота з постачальниками
• Робота з інтернет-магазинами
• Google Workspace / MS Office
• Excel — впевнений користувач
ОСВІТА
Національний університет «Одеська юридична академія»
Магістр права
МОВИ
• Українська — вільно
• Російська — вільно
• Англійська — B1
ОСОБИСТІ ЯКОСТІ
• Сильні комунікативні навички
• Самостійність у прийнятті рішень
• Системне мислення
• Відповідальність за результат
• Уміння знаходити вихід із нестандартних та кризових ситуацій

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: