Сергій

СЕРГІЙ ЖАРКІВСЬКИЙ
ГЕНЕРАЛЬНИЙ ДИРЕКТОР / ДИРЕКТОР ПІДПРИЄМСТВА
Калуш, Івано-Франківська область | [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») | [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
ПРОФЕСІЙНИЙ ПРОФІЛЬ
Керівник із понад 20-річним досвідом фінансового та організаційного управління у сферах енергетики, промисловості, будівництва, торгівлі й логістики. Маю досвід виконання обов’язків директора підприємства, участі у формуванні стратегії на 3–5 років, управління персоналом, розвитку організаційної структури, впровадження систем управління якістю та реалізації міжфункціональних проєктів. Досвід антикризового управління, оптимізації бізнес-процесів і підвищення ефективності діяльності компаній. Відкритий до керівництва підприємством або групою компаній різних галузей.
КЛЮЧОВІ РЕЗУЛЬТАТИ
• Участь у розробці бізнес-стратегії на 3–5 років; формування цілей, ресурсних потреб і планів розвитку напрямів діяльності.
• Упорядкування міжфункціональних процесів, розподілу відповідальності та регулярної управлінської звітності; пришвидшення підготовки даних для рішень керівництва.
• Координація впровадження багаторівневої системи KPI та преміювання: від цілей компанії до показників підрозділів і працівників; покращення пріоритетних операційних показників.
• У воєнний період — участь у створенні окремого підприємства в групі компаній для безперервності бізнесу; особисте створення, формування та управління фінансовим департаментом з нуля.
• Запровадження механізмів монетизації послуг з економічним ефектом, еквівалентним близько 15% річного прибутку компанії.
• Оптимізація використання ліквідності — до 10 млн грн додаткового фінансового доходу на рік.
ПРОФЕСІЙНИЙ ДОСВІД
Фінансовий директор | ТОВ «ПРИКАРПАТЕНЕРГОТРЕЙД»
09.2019 — дотепер · Енергопостачання та консалтинг; оборот понад 1 млрд грн на місяць; 250 працівників, 30 у прямому підпорядкуванні.
• Виконував обов’язки директора за його відсутності; координував управління в межах делегованих повноважень.
• Керував фінансовим департаментом (фінансово-економічний відділ, бухгалтерія, відділ організації праці та обліку та мотивації персоналу, господарський відділ); 30 прямих підлеглих.
• Упорядковував бізнес-процеси та звітність; координував впровадження KPI, дистанційної роботи під час пандемії та заходів безперервності бізнесу.
• Керував напрямом управління персоналом: розробкою та вдосконаленням організаційної структури, кадровим забезпеченням, добором і адаптацією працівників, організацією підвищення їхньої кваліфікації та розвитком системи мотивації.
• Координував процес впровадження системи управління якістю відповідно до міжнародного стандарту ISO 9001:2015, зокрема впорядкування та регламентацію бізнес-процесів і розподіл відповідальності між підрозділами.
• Організовував міжфункціональну проєктну роботу із залученням працівників різних підрозділів для реалізації ініціатив, спрямованих на підвищення операційної ефективності, оптимізацію бізнес-процесів та отримання додаткового економічного ефекту.
Фінансове управління / підприємницька діяльність | ФОП Жарківський С. М.
07.2010 — 09.2019 · Транспортно-логістична діяльність, фінансові розрахунки, дебіторська і кредиторська заборгованість.
Фінансовий директор | ТОВ «БОКСАНА»
10.2007 — 06.2010 · Фінансове управління групою різнопрофільних бізнесів: будівництво, агробізнес, виробництво та поліграфія.
• Розмежував фінансові потоки бізнесів; організував залучення кредитів для двох компаній (орієнтовно по 300–500 тис. грн); реструктуризував кредитні зобов’язання й забезпечення.
Заступник директора з економіки | ДП «СТИЛЬ» ТОВ «ГОБА»
12.2005 — 09.2007 · Оптова торгівля та дистрибуція.
• Запровадив ABC/XYZ-аналіз складських запасів і систему контролю дебіторів; скоротив запаси на 15–20%, покращив оборотність дебіторської заборгованості приблизно на 25%. Ініціював перехід від валютного кредитування до гривневого для зниження валютного ризику.
Начальник фінансового відділу | ТОВ «КАРПАТНАФТОХІМ»
02.2001 — 11.2005 · Фінансове планування, банківські операції, платежі та залучення фінансування.
Кар’єрне зростання від технічних до фінансово-економічних посад | ВАТ «ОРІАНА» / ЗАТ «ЛУКОР» / ТОВ «КАРПАТНАФТОХІМ»
08.1994 — 02.2001 · Слюсар, майстер, економіст, начальник фінансового бюро.
ОСВІТА ТА РОЗВИТОК
1995–1997 — Тернопільська академія народного господарства, «Фінанси і кредит», економіст.
1989–1994 — Івано-Франківський державний технічний університет нафти і газу, інженер-механік.
2020 — «Школа практики фінансового директора»; 2017 — програма розвитку лідерства «Життя на максимум» (I–II).
ІНСТРУМЕНТИ ТА ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ
Excel (формули, зведені таблиці, масиви даних); Power BI (користувач, постановка вимог до звітів); 1С / BAS (користувач); участь у впровадженні ERP Master.
Англійська — A2 (продовжую навчання); німецька — базова.
Посади та локації: керівництво підприємством / групою компаній або фінансовим напрямом; Західна Україна.