Сервіс пошуку роботи №1 в Україні
Особисті дані приховані
Цей шукач вирішив приховати свої особисті дані та контакти. Ви можете зв'язатися з ним зі сторінки https://www.work.ua/resumes/20745412/
HR-менеджер
- Розглядає посади:
- HR-менеджер, інспектор відділу кадрів, рекрутер, менеджер з персоналу, адміністратор
- Місто проживання:
- Хмельницький
- Готовий працювати:
- Дистанційно
Контактна інформація
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Завантажений файл
Версія для швидкого
перегляду
Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.
ТЕТЯНА КОВТОНЮК
HR-МЕНЕДЖЕР
ДОСВІД РОБОТИ
BULKA маркет БЕРЕЗЕНЬ 2025 - ЛИСТОПАД 2026
Інспектор з кадрів/HR-менеджер
Кадрове адміністрування:
Повне ведення кадрового документообігу працівників.
Оформлення прийняття, переведення, переміщення та звільнення
[відкрити контакти ](див. вище в блоці «контактна інформація») працівників у 1С.
Підготовка та оформлення кадрових наказів, заяв та іншої кадрової
kovtoniuk.tetiana19@gmail. документації.
com Формування та ведення особових справ працівників.
м. Хмельницький Оформлення відпусток і перевірка електронних лікарняних на
порталі Пенсійного фонду України (ПФУ).
19.12.2003 Робота з електронним документообігом та опрацювання кадрових
заявок у CRM.
Повна зайнятість Рекрутинг та підбір персоналу:
Формат роботи: Самостійний пошук кандидатів на job-сайтах відповідно до вимог
Дистанційно/Хмельницький вакансій.
Розміщення вакансій у соціальних мережах, місцевих групах та
інших каналах пошуку персоналу.
ОСОБИСТІ Проведення первинної комунікації з кандидатами: телефонні
інтерв’ю та спілкування в чатах.
ЯКОСТІ
Первинний відбір кандидатів відповідно до вимог вакансій.
Координація співбесід із керівниками підрозділів та організація
Відповідальність та подальшої комунікації з кандидатами.
уважність до деталей
Організованість і
ТОВ «ТМ «Насолода» 07.2024 - 09.2024
системність у роботі
Помічник HR-менеджера
Комунікабельність
Уміння працювати з Допомога HR-менеджеру в кадровому адмініструванні та
оформленні кадрової документації.
великим обсягом
Допомога в пошуку та первинному відборі кандидатів на
інформації
лінійні позиції відповідно до вимог вакансій.
Здатність швидко Проведення телефонних інтерв’ю та комунікація з
навчатися та адаптуватися кандидатами в чатах.
до нових завдань
Проведення очних співбесід із кандидатами.
Організація співбесід із керівниками підрозділів за
результатами первинного відбору.
Допомога HR-менеджеру в виконанні поточних завдань.
ОСВІТА
Спеціальність: Менеджмент 2020-2024
Хмельницький університет управління та
права імені Леоніда Юзькова | м.
Хмельницький
Факультет управління та економіки
HR-МЕНЕДЖЕР
ДОСВІД РОБОТИ
BULKA маркет БЕРЕЗЕНЬ 2025 - ЛИСТОПАД 2026
Інспектор з кадрів/HR-менеджер
Кадрове адміністрування:
Повне ведення кадрового документообігу працівників.
Оформлення прийняття, переведення, переміщення та звільнення
[
Підготовка та оформлення кадрових наказів, заяв та іншої кадрової
kovtoniuk.tetiana19@gmail. документації.
com Формування та ведення особових справ працівників.
м. Хмельницький Оформлення відпусток і перевірка електронних лікарняних на
порталі Пенсійного фонду України (ПФУ).
19.12.2003 Робота з електронним документообігом та опрацювання кадрових
заявок у CRM.
Повна зайнятість Рекрутинг та підбір персоналу:
Формат роботи: Самостійний пошук кандидатів на job-сайтах відповідно до вимог
Дистанційно/Хмельницький вакансій.
Розміщення вакансій у соціальних мережах, місцевих групах та
інших каналах пошуку персоналу.
ОСОБИСТІ Проведення первинної комунікації з кандидатами: телефонні
інтерв’ю та спілкування в чатах.
ЯКОСТІ
Первинний відбір кандидатів відповідно до вимог вакансій.
Координація співбесід із керівниками підрозділів та організація
Відповідальність та подальшої комунікації з кандидатами.
уважність до деталей
Організованість і
ТОВ «ТМ «Насолода» 07.2024 - 09.2024
системність у роботі
Помічник HR-менеджера
Комунікабельність
Уміння працювати з Допомога HR-менеджеру в кадровому адмініструванні та
оформленні кадрової документації.
великим обсягом
Допомога в пошуку та первинному відборі кандидатів на
інформації
лінійні позиції відповідно до вимог вакансій.
Здатність швидко Проведення телефонних інтерв’ю та комунікація з
навчатися та адаптуватися кандидатами в чатах.
до нових завдань
Проведення очних співбесід із кандидатами.
Організація співбесід із керівниками підрозділів за
результатами первинного відбору.
Допомога HR-менеджеру в виконанні поточних завдань.
ОСВІТА
Спеціальність: Менеджмент 2020-2024
Хмельницький університет управління та
права імені Леоніда Юзькова | м.
Хмельницький
Факультет управління та економіки
Схожі кандидати
-
HR-менеджер
30000 грн, Дистанційно -
Direct-менеджер
30000 грн, Дистанційно, Дніпро -
Менеджер по роботі з клієнтами
Дистанційно, Київ -
HR-менеджер
Дистанційно -
Менеджер з персоналу
25000 грн, Дистанційно, Одеса -
Менеджер з персоналу
Дистанційно