Резюме від 27 серпня 2015

Максим

Горный мастер, инженер, 30 000 грн

Зайнятість:
Повна зайнятість.
Вік:
42 роки
Місто проживання:
Житомир
Готовий працювати:
Інші країни

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Додаткова інформація

Мазяр Масим Тадеушевич
Дата рождения: 8 ноября 1981 г.
Житомирская обл.,Вол.-Волынский р-н,пгт Иршанск,ул.Леси Украинки 4,кв.18
моб. тел. [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
e-mail: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

Цель: применение своего профессионального опыта, навыков и знаний на должности горный мастер,либо другой должности по специальности.

Образование: высшее(Национальный Гоный Унивеситет г. Днепропетровск, специальность-разработка месторождений полезных ископаемых).
незаконченное высшее (Киевский Национальный Торговый Университет,специальность-менеджмент предприятия)
знание английского языка-разговорный
опыт работы Word,Excel,Autocad

Опыт работы:
Сентябрь 2004 г. – май 2005 г.– горный мастер, ЧП "МТ Гран" (добыча блочного гранита).
Май 2005 г.- июнь 2009 г.-горный мастер, Иршанский горно-обогатительный комбинат.
Июнь 2009 г.-настоящее время-горный мастер Междуреченский горно-обогатительный комбинат.
Март-май 2013г.-мастер по подготовке производства Междуреченский горно-обогатительный комбинат.

Функциональные обязанности:
Руководство работниками смены.
Соблюдение правил и норм охраны труда, промышленной и пожарной безопасности.
Ведение установленой первичной отчетной документации и ежедневный табельный учет выхода рабочих.
Обеспечение выполнения сменных производственных заданий, соблюдение установленной технологии производства.
Организация своевременной подготовки производства.
Выявление, предотвращение и устранение причин нарушений хода производства.
Ведение горных работ согласно проекта отработки участка месторождения.
Руководство горным участком.
Руководитель – в подчинении 15-18 человек.

Достижения:
2004г.-увеличил на 25% выпуск блочного камня путем изменения направления фронта добычных работ.
2005г.-2014г.-обеспечил выполнение плановых показателей путем повышения трудовой дисциплины.

Личные качества: ответственность,умение работать в команде, организованность, нацеленность на результат, целеустремленность, коммуникабельность, быстрая обучаемость, оптимизм, желание работать и зарабатывать.

Дополнительная информация:
женат;
есть ребенок 3 года;
есть водительское удостоверение категории «В»;
есть собственный автомобиль;

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати

Кандидати за містами


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: