Контактна інформація

Шукач вказав телефон, ел. пошту, адресу та Facebook.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/3947955

Досвід роботи

Начальник відділу кадрового та правового забезпечення

з 04.2017 по 11.2020 (3 роки 7 місяців)
Прибужанівська сільська рада, Вознесенськ (місцеве самворядування)

•Організація роботи відділів «з нуля»;
•Підготовка Полежень про відділи органу місцевого самоврядування;
•Організація роботи відділів органу місцевого самоврядування;
•Організація взаємодії між відділами;
•Консультування з питань законодавства України;
•Складання планів роботи відділу;
•Ведення особових справ та трудових книжок;
•Оформлення трудових відносин;
•Організація роботи з керівниками підприємств (підприємства, фермерські господарства);
•Стратегічне планування,складання інвестиційних заявок;
•Ведення реєстру договорів оренди земельних ділянок, робота з платниками та інше.
•Ведення претензійно - позовної та договірної роботи;
•Робота зі зверненнями громадян, підприємств.

торговый представитель

з 07.2015 по нині (8 років 10 місяців)
ПРАТ "Монделис Укранина", Вознесенск (продукты питания)

Начальник отдела

з 08.2003 по 10.2014 (11 років 2 місяці)
Вознесенский МРЦЗ, Вознесенск (госудаврственное управление)

Освіта

Институт государственного управления

Государственное управление, Николаев (Николаевская обл.)
Вища, з 2007 по 2009 (1 рік 8 місяців)

Одесский государственный экономический университет,

"Учет и аудит",, Одесса
Вища, з 1992 по 1997 (4 роки 8 місяців)

Знання і навички

Додаткова інформація

Навички раціональної організації роботи відділів та підлеглих. Досвід проведення аналізу діяльності установи, складання бюджетів майбутніх періодів. Знання, на високому рівні, комп’ютерних програм. Вміння переконувати та керувати людьми Досвід підбору, управління, навчання та мотивації підлеглих. Досвід ведення переговорів на різних рівнях. Здатна об’єднати колектив та приймати нестандартні управлінські рішення. Досвід стратегічного планування та аналізу.
Пройшла навчання на тренінгах за такими направленями:
•«Академія лідерства»;
•«Академія жіночого лідерства»
•«Як зробити ОТГ відкритою та цікавою – для своєї громади, для країни, для партнерів та інвесторів? Практичні навички комунікації для ОТГ»;
•«Формування інтегрованої системи послуг в умовах децентралізації:сучасна практика та перспективи»;
•«Бізнес в громадах як запорука їх економічного розвитку. Основи бізнес - планування»;
•«Гендерно – орієнтоване бюджетування:як і навіщо враховувати потреби різних груп населення в стратегіях, проектах, програмах, бюджетах»;
•«5-та жіноча Академія Лідерства» в рамках програми «Децентралізація приносить кращі результати та ефективність (ДОБРЕ)».
•«Побудова успішної виборчої кампанії», програма Національного Демократичного інституту Міжнародних відносин.

Досвід роботи: