Резюме від 28 вересня 2017

Эдуард

Директор, менеджер по развитию, 12 000 грн

Зайнятість:
Повна зайнятість.
Вік:
32 роки
Місто:
Одеса

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Директор по развитию

з 09.2015 по нині (8 років 8 місяців)
Интернет магазины - Женской Одежды, Одесса (Fashion индустрия)

В обязанности входило :
Увеличение объемов продаж
Организация персонала /обучение/мотивация отчеты
Организация работы с различными как отечественными так и заграничными Шоппинг клубами (Modna Kasta,Leboutiqe,Wildberries,KupiVip ... и другими )
Организация поиска Новых клиентов через соц сети (точечный поиск ВК )
Поиск Организаторов Совместных покупок
Привлечение сторонних интернет магазинов/площадок для сотрудничества
Организация массовых рассылок
Учет продаж
Организация отдела продаж
Внесение идей в работу компании и оптимизация процессов внутри
Огромный опыт общения с поставщиками и оптовыми клиентами

Менеджер по продажам/Менеджер по развитию

з 09.2013 по 09.2014 (1 рік)
Prom.ua, Одесса (B2B)

- активные продажи по телефону платных услуг нашего портала Prom/TIU (посредством «холодных звонков» и переговоров)
- выполнение плана по звонкам: от 40 успешных звонков в день (например, это звонок, в котором Вы рассказали о платных услугах нашего портала),
- выполнение плана продаж,
- консультирование клиентов в телефонном режиме (работа с существующей и с новой базой клиентов), — самостоятельный поиск клиентов,
- участие в тренингах, семинарах, специализированных конференциях внутри и вне Компании.

Достижения:
Через 6 месяцев работы стал лучшим продавцом у дилера
Через 3 месяца Открыл собственное Дилерское агентство

Освіта

УНУС

Менеджер организации, Одесса
Вища, з 2008 по 2013 (4 роки 9 місяців)

Знання і навички

Пользователь ПК

Додаткова інформація

- опыт общения и прямых продаж;
- умение приспосабливаться и искать подход к клиенту;
- возможность работы в стрессовых ситуациях, под давлением; -
- готовность вежливо общаться, без навязывания собственной позиции;
- умение отстраняться, но при этом выполнять свои обязанности;
- способность решение проблем без привлечения администрации.
- ведение переговоров;

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: