Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/4846152/

Досвід роботи

HR people partner

з 06.2024 по нині (1 рік 8 місяців)
Friends of Brands, Дистанційно (Маркетинг, реклама, PR)

- Відповідаю за повний цикл підбору персоналу: аналіз ринку, сорсинг, співбесіди, адаптацію, онбординг та офбординг.
- Формую кадровий резерв та розвиваю проєктні команди.
- Організовую one-to-one зустрічі та проводжу performance review.
- Впроваджую та вдосконалюю систему мотивації; посадові інструкції та HR-політики вже розроблені.
- Активно залучена до розвитку корпоративної культури та бренду компанії.

HR-менеджер

з 01.2022 по 12.2022 (1 рік)
СВ БРОК, Київ (Транспорт, логістика)

- Впровадила кадрове діловодство з нуля та повний цикл підбору персоналу.
- Розробила та оптимізувала кадрові політики.
- Забезпечила ефективну комунікацію між співробітниками та керівництвом, підвищивши задоволеність персоналу.

HR-менеджер

з 07.2021 по 11.2021 (5 місяців)
Мові Хелс, Київ (Медицина, охорона здоров'я, аптеки)

- Проводила аналіз резюме та співбесід, організовувала онбординг, проводила офбординг.
- Контролювала випробувальний термін та адаптаційний період.
- Формувала кадровий резерв та оцінювала ефективність персоналу.

HR-менеджер

з 03.2019 по 06.2021 (2 роки 4 місяці)
ТОВ Кроу Україна, Київ (Консалтинг, бухгалтерія, аудит)

- Впровадила систему кадрового обліку з нуля, розробила посадові інструкції та HR-політики.
- Організовувала навчання та адаптацію співробітників.
- Проводила рекрутинг, онбординг та забезпечувала дотримання трудового законодавства.

Начальник відділу кадрів

з 01.2013 по 08.2018 (5 років 8 місяців)
Державна установа "Держгрунтохорона", Київ (Сільське господарство, агробізнес)

- Управляла кадровим обліком для 700 працівників та 23 філій.
- Вела військовий облік та забезпечувала точність документів.
- Оптимізувала комунікацію між відділами та підвищила ефективність роботи.

Юрист

з 05.2011 по 12.2012 (1 рік 8 місяців)
Міністерство аграрної політики та продовольства України, Київ (Сільське господарство, агробізнес)

Займалась нормативно-правовою роботою центральних органів виконавчої влади, які спрямовувались та керувались Міністром.

Начальник відділу кадрів

з 07.2010 по 06.2011 (1 рік)
Державна екологічна інспекція в Київській області, Київ (Державні організації)

Управляла відділом з 6 працівників, які працювали в різних напрямках, таких як аналіз, звіти, вхідна та вихідна кореспонденція, ЗМІ. Я займалася кадровим обліком працівників, забезпечуючи процеси прийняття, звільнення та переведення, надання відпусток, ведення штатного розпису та інші важливі аспекти. Результатом моєї роботи стала безперебійна робота відділу.

Спеціаліст відділу кадрів

з 08.2007 по 07.2010 (3 роки)
Державний комітет України із земельних ресурсів, Київ (Сільське господарство, агробізнес)

Управляла кадровою роботою в територіальних органах Держкомзему України та 24 філіях. Відповідала за ведення документообігу, оформлення трудових договорів та кадрову документацію. Забезпечувала вчасну оплату праці, вирішувала питання щодо відпусток та стажувань працівників. Досягнення включають підвищення ефективності процесів управління персоналом та зниження кількості трудових спорів.

Освіта

Національний університет біоресурсів і природокористування України

Факультет правознавство, Киев
Вища, з 2010 по 2012 (2 роки)

спеціальність «Правознавство», кваліфікація спеціаліст з права

Київський національний торговельно-економічний університет

Факультет економіки, менеджменту та права, Киев
Вища, з 2006 по 2010 (4 роки)

спеціальність «Маркетинг на ринку товарів та послуг», кваліфікація магістр з маркетингу

Київський торговельно-економічний коледж

Товарознавство та комерційна діяльність, Киев
Середня спеціальна, з 2003 по 2006 (3 роки)

Додаткова освіта та сертифікати

Управління персоналом (IAMPM, онлайн)

2 місяці
Сертифікат

Знання і навички

• MS Excel
• Користувач ПК
• 1С
• MS Outlook
• Робота з оргтехнікою
• Трудове законодавство
• Offboarding
• Впевнений користувач ПК: 1С: Зарплата+Кадри
• CRM
• Excel
• Застосування штучного інтелекту
• Підбір персоналу
• Онбординг персоналу

Знання мов

• Українська — вільно
• Англійська — середній

Додаткова інформація

- Маю багаторічний досвід у підборі, розвитку та управлінні персоналом.
- Розвиваю бренд роботодавця через внутрішні та зовнішні HR-ініціативи.
- Веду повний цикл рекрутингу, онбордингу та офбордингу, відстежую ключові HR-метрики (time-to-hire, retention rate, ефективність адаптації).
- Формую кадровий резерв та сприяю розвитку проєктних команд, фасилітую процес Performance review та проводжу регулярні one-to-one зустрічі.
- Розробляю посадові інструкції, HR-політики, оптимізую процеси та впроваджую сучасні HR-практики.
- Розвиваю корпоративну культуру та внутрішні комунікації, підтримую здоровий та мотивуючий клімат у команді.
- Проводжу аналіз зарплатного ринку та ефективності бонусних і пільгових програм.
- Консультую керівництво та підтримую співробітників у питаннях розвитку, адаптації та кар’єрного росту.
- Використовую AI для підвищення ефективності HR-процесів.

Проживаю за кордоном, готова до співпраці у ВІДДАЛЕНОМУ форматі (повна/неповна зайнятість, проєктна робота).