Дмитрий
Руководитель направления, филиала, 40 000 грн
- Зайнятість:
- Повна зайнятість.
- Вік:
- 40 років
- Місто проживання:
- Кам'янське
- Готовий працювати:
- Дніпро, Запоріжжя, Київ, Полтава, Харків
Контактна інформація
Шукач вказав телефон , ел. пошту та адресу.
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/5711419
Досвід роботи
Руководитель Направления "Эквайринг"
з 09.2012 по 10.2015
(3 роки 1 місяць)
ПАО КБ "ПриватБанк", Донецк, Днепр, Мариупольь (Финансы, банки, страхование)
Обязанности:
Построение эффективной системы продаж продуктов Банка в торговых предприятиях
Выполнение планов и предписаний по развитию по программам Бизнеса по работе с торговыми предприятиями;
Работа на местном уровне по взаимодействию с магазинами, входящими в крупные сети и имеющими статус системных партнеров;
отработка технологий Бизнеса с учетом требований рынка.
Исследование конкурентной среды региона.
Поиск потенциальных партнеров банка, привлечение к сотрудничеству локальных торговых точек, а также точек, входящих в структуру местных сетей.
Планирование деятельности по развитию торговой сети.
Разработка предложений по оптимизации действующих технологий и схем взаимодействия с магазинами локальных и системных сетевых партнеров.
Поддержание постоянного контакта со стороны Банка с директорами локальных сетей, сотрудничающих с Банком.
Контроль эффективности работы менеджеров по работе с торговыми предприятиями. (120 линейно подчинённых сотрудников).
Своевременная актуализация договорной базы с партнерами Банка
Анализ рынка, конкурентной среды, места Банка в стране по продуктам и услугам направления.
Постановка целей и задач отделениям по направлению бизнеса.
Планирование текущих показателей деятельности направления в разрезе отделений.
Планирование материальных, информационных, трудовых и финансовых ресурсов направления.
Организация обслуживания ТСП в отделениях по соответствующему направлению.
Организация процесса бизнес - планирования в отделениях по направлению.
Организация выполнения запланированных показателей направления.
Организация выполнения инновационных Программ бизнеса по направлению.
Организация профессиональной подготовки персонала направления.
Эффективное вертикальное взаимодействие с вышестоящими и нижестоящими организационными уровнями.
Эффективное горизонтальное взаимодействие со смежными подразделениями Направления по обслуживанию и продаже услуг ТСП
Эффективное горизонтальное взаимодействие с другими бизнесами по передаче операций, которые не входят в компетенцию Направления по обслуживанию и продаже услуг ТСП
Формирование соответствующей отчетности о результатах деятельности направления.
Контроль и анализ текущих и итоговых результатов деятельности направления в разрезе отделений.
Контроль реализации инновационных программ по направлению
Контроль профессиональной подготовки персонала направления, проведение аттестаций.
Контроль подбора и расстановки кадров по направлению.
Контроль эффективности работы персонала, работающего по направлению
Контроль проведения маркетинговых мероприятий по продвижению продуктов и услуг направления
Мониторинг внешней и внутренней нормативной базы.
Разработка или инициирование управленческих решений по эффективной работе Направления по обслуживанию и продаже услуг ТСП.
Достижения на этой должности:
Благодарности за лучшие личные продажи в системе Банка;
Рейтинг возглавляемого направления: 1-е место из 28 филиалов Банка.
Руководитель Бизнеса по работе с торговыми предприятиями
з 10.2009 по 09.2012
(2 роки 11 місяців)
ПАО КБ "ПриватБанк", Донецк (Финансы, банки, страхование)
Обязанности:
Аналогичны с последующей должностью Руководителя Направления "Эквайринг".
Профессиональные достижения:
•Благодарности за лучшие личные продажи в системе Банка;
•Рейтинг возглавляемого направления: 1-е место из 28 филиалов Банка.
Заместитель руководителя Департамента сбережений / И.О. Руководителя Департамента сбережений
з 10.2007 по 10.2009
(2 роки)
ПАО КБ "ПриватБанк", Донецк (Финансы, банки, страхование)
Обязанности:
•Обеспечение выполнения норматива продаж профильными специалистами (планирование, организация и контроль выполнения, поставленных плановых задач)
•Организация продаж продуктов смежных направлений профильными специалистами
•Очный контроль работы отделений.:
•Контроль соблюдения депозитных процедур;
•Оценка качества обслуживания клиентов, в т.ч. и путем опроса клиентов отделения;
•Проверка оптимальности организации рабочих зон и размещения депозитных сотрудников в отделении, контроль наличия и рационального размещения рекламных материалов;
•Оценка профессиональной подготовки операционистов и обучение специалистов отделения работе с вкладчиками банка, в т.ч. работе в программных комплексах;
•Контроль работы со списками перспективных клиентов, передаваемыми из Head-Office, проверка качества работы по целевым предписаниям Head-Office (беседы с клиентами, контрольный звонок клиентам);
•Анализ и контроль работы отделений:
•Контроль выполнения плановых нормативов в целом и по отдельным программам;
•Контроль структуры депозитного портфеля;
•Контроль требований к полноте продуктового ряда;
•Анализ причин отставания от запланированных темпов развития.
•Мониторинг состояния регионального рынка по вкладным операциям.
•Оказание практической помощи в решении возникающих в процессе обслуживания клиентов проблем, в процессе исполнения приказов Банка.
•Доведение проблемных вопросов до уровня специалистов Head-Office.
Дополнительные функции:
1. Организация и проведение стажировки всех специалистов Front-Office по депозитному направлению, поступающих на работу. Определение актуальной потребности в обучении операционных сотрудников.
2. Формирование ежеквартальных планов обучения персонала по направлению. Организация планового обучения специалистов Front-Office, контроль их квалификации по депозитным технологиям, проведение семинаров и аттестаций, в т.ч. обучение работе в ПК банка.
3. Планирование работы специалистов по депозитам и текущим счетам отделений, оценка эффективности труда специалистов.
4. Количественный и качественный контроль загрузки депозитных сотрудников отделений.
5. Анализ применения системы мотивации за привлечение вкладов, формирование предложений по ее совершенствованию.
6. Проведение семинаров, тренингов для сотрудников, занятых в обслуживании депозитных вкладов физических лиц (270 человек).
Достижения на этой должности:
- Лидирующие места в системе банка по приросту сальдо депозитного портфеля филиала.
Ведущий специалист по депозитам, текущим счетам и социальным программам индивидуальных клиентов
з 09.2006 по 10.2007
(1 рік 1 місяць)
ПАО КБ "ПриватБанк", Донецк (Финансы, банки, страхование)
Специалист по операционному обслуживанию индивидуальных клиентов
з 01.2006 по 09.2006
(8 місяців)
ПАО КБ "ПриватБанк", Донецк (Финансы, банки, страхование)
Специалист рекламно-информационного пункта
з 09.2005 по 01.2006
(4 місяці)
ПАО КБ "ПриватБанк", Донецк (Финансы, банки, страхование)
Освіта
Донецкий Национальный Технический Университет
Экономики и менеджмента, Донецк
Вища, з 2000 по 2005 (4 роки 9 місяців)
Специальность: «Финансы и банковское дело», Квалификационный уровень: специалист (дневное отделение), окончил с красным дипломом.
Общеобразовательная авторская школа №15
Каменское
Середня, з 1992 по 2000 (7 років 9 місяців)
Окончил с золотой медалью
Знання і навички
Знання мов
- Українська — вільно
- Російська — вільно
- Англійська — початковий
Додаткова інформація
Водительское удостоверение
•водительские права кат. «В»,
•безаварийный стаж вождения/10 лет/
•имеется личный автомобиль
Дополнительная информация
•семейное положение - женат
•Дети: два сына 8 лет и 1,7 лет
•готовность к командировкам
УВЛЕЧЕНИЯ
•люблю активный образ жизни
•занимаюсь спортом
•футбол
•бильярд
•путешествия
Деловые качества
(функциональные компетенции)
•активная жизненная позиция
•коммуникативность
•развитые организационные и управленческие способности
•творческий подход к выполнению поставленных задач
•хорошая обучаемость
•проактивность
•инициативность
•наблюдательность
•внимательность
•стремление к постоянному профессиональному и деловому росту
Личные качества
(ключевые компетенции)
•порядочность
•коммуникабельность
•дипломатичность
•уверенность в себе
•персональная ответственность
•аккуратность
•дисциплинированность
•честность
Схожі кандидати
Руководитель, директор, начальник филиала, отдела, зам. директора
Запоріжжя
Руководитель филиала, региональный менеджер, зам. директора, управляющий
Харків
Коммерческий директор, руководитель отдела продаж, директор филиала
55000 грн, Дніпро, Дистанційно
Директор, заступник директора, керуючий, начальник відділу
Дніпро
Керівник філії, комерційний директор, керуючий магазинами
40000 грн, Івано-Франківськ, Київ
,
ще 6 міст
Директор, руководитель филиала, управляющий
35000 грн, Київ, Луцьк
,
ще 2 міста